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最新綜合市場營銷管理制度(編輯修改稿)

2024-11-11 09:10 本頁面
 

【文章內容簡介】 。 第十八條 報告: 從事銷售業(yè)務人員對于本規(guī)則第八條所規(guī)定的內容,應 提出下列資料,并經由所屬主管直接向董事長報告: (每日)。 (每月最后一日)。 (每月最后一天)。 第十九條 報告的檢查: 根據(jù)前項提出的報告,管理科進行檢查后,設立 3個月的營業(yè)方針計劃,并對成果進行調查。 第二十條 訂貨確認、變更的通知: ,再依據(jù)訂貨受理報告書中的條件及內容,做好確認之后,迅速發(fā)出訂貨確認的通知或變更通知給負責人員。 ,須立即與訂貨者聯(lián)絡,并設法努力與 訂貨人交涉,使訂貨條件符合規(guī)定。 第二十一條 管理科: 管理科應針對訂貨受理及交貨等狀況加以調查、分析,并負責督促交貨事宜。 第二十二條 銷售價格表: 銷售價格表須隨身攜帶,但不可借給或流傳到第三者手中。另外,經過公司許可借出的圖表等資料,也應迅速設法收回。 第二十三條 目錄等的配發(fā): 目錄及其他銷售上的必要資料,必須慎選對象后發(fā)放。 第二十四條 銷售獎金制度: 公司另設有銷售獎金制度,以資獎勵直接從事銷售業(yè)務人員及特約店(代理店)。 第二十五條 貨款的回收: 負責受理訂貨者應對貨款回收事宜負責。 第二十六 條 回收貨款時的注意事項: 負責回收貨款者必須遵守下列三點事項: ,應與對方談妥付款條件。 中國 3000 萬經理人首選培訓網站 更多免費資料下載請進: 好好學習社區(qū) ,在付款日須親往收款,或寄出繳款委托函給對方。 ,不斷設法使對方如期付款。 第二十七條 提出收款預定: 負責人員應于每月月底將訂貨對方 3個月間的收款預定表提出給所屬主管。預定表的要領如下: 10日、 20日及月底做區(qū)分,注明各現(xiàn)金款項及票據(jù)的金額。 ,交給負責受理訂貨人員,并交付余額確認書及付款通知 書等,借此督促、加強收款業(yè)務。 第二十八條 無法收款時的賠償: 當貨款發(fā)生無法兌現(xiàn),判定已無收款可能時,負責人員須由其薪資中扣除相當于此貨款的 30%額度,作為賠償。 第二十九條 不良債權的處理: 交貨后 6個月內,對方仍賒欠貨款時,一般視為不良賬款,應由負責人員從其薪資中扣除相當于該款項的 15%金額,賠償給公司。但是,前項規(guī)定實施后的兩個月以內,如果該貨款的總額已獲回收,則前項賠償金的二分之一應退還給負責人員。 第三十條 回扣的范圍: 回扣的范圍以超過公司規(guī)定的銷售價格者為主,低于銷售價格者不予認可。回扣的對 象以契約或交貨的對方為主,結算條件必須附有收據(jù)。另外,對于國營機構,其回扣行為將不予認可。 第三十一條 回扣: 如契約規(guī)定,并經得公司許可必須賦予回扣時,只能以限定比例支付。 第三十二條 銷售傭金: 銷售傭金之處理則依照第三十條及第三十一條的回扣條件來施行。 第三十三條 訂貨取消及退還貨品: 當發(fā)生訂貨取消或要求退貨等事件,應立即依照規(guī)定步驟,將對方的憑證資料提交給所屬主管,并待管理科決裁通知時,始可更正自己所持有的銷貨內容。 第三十四條 退貨的處理: 因不得已的理由,而必須接受退貨時,應迅速將契約書及對方 的退貨傳票,交給所屬主管。 如果事情的責任須歸屬該負責人,則須從該負責人的薪資中扣除運費、包裝費及機器調 中國 3000 萬經理人首選培訓網站 更多免費資料下載請進: 好好學習社區(qū) 整費等必要的相對費用,以作為對公司的賠償。 第三十五條 交貨后的折扣: 如貨品交出后,貨款被打折,應將對方的相關資料連同契約書、訂單等提交給所屬上司。不管被打折扣是事出何因,負責人都應從薪資中扣除相當于折扣金額的款項給公司作為賠償。 第三十六條 預付款的申請: 出差應依據(jù)公司規(guī)定的方式,于出差前的 4天(包括請款日)向所屬主管提出出差旅費的預付,并取得董事長的認可,始可向管理科申請支付。 第三十七條 出差旅 費: 關于出差旅費的申請,請依據(jù)另行規(guī)定的旅費規(guī)章辦理。 第三十八條 日報的提出: 出差者應依照另行規(guī)定的步驟,從出發(fā)日起按日提出自己的活動狀況報告。 第三十九條 明示所在處: 出差者應將自己未來數(shù)天的去向告知公司或留言給將離去之處,讓公司隨時知道自己的所在。 第四十條 旅費的核算: 出差旅費的核算應于返回公司兩天內,依照規(guī)定的步驟,向所屬主管提出報告。 第四十一條 以貸出款處理: 出差者在返回公司上班的 3天內(包括歸來的當天)未提出核算書時,則預付給該人的出差費即視為對該出差人的貸款,且不再支付出差旅費。 第四十二條 技術人員的派遣: 關于派遣技術人員到其他公司服務時,須事先附上對方公司的要求書,轉呈所屬主管,取得其許可,并提出派遣委托書始準派遣。 第四十三條 派遣內容: 關于技術派遣須依照另行規(guī)定的工務規(guī)章來實施。 第四十四條 活動經費: 銷售活動所需的經費預算應于每月月初決定。 第四十五條 銷售的各項經費: 銷售經費的認可只限于前條所規(guī)定的范圍內,超出此限者則不予認可。 第四十六條 銷售經費的處理: 中國 3000 萬經理人首選培訓網站 更多免費資料下載請進: 好好學習社區(qū) 各項銷售經費須在付款賬目中分別記入規(guī)定的計算科目,并依照規(guī)定的格式提出申請。 第四十七條 預付款及結算: 各項銷售經費的支出采取預付與結算兩種方式,但兩者都必須具備下列兩項條件: 。 。 第四十八條 經費的認可: 在申請各項銷售經費的支出時,各負責人員應備齊相關資料,并于規(guī)定的期限內,提交給所屬的主管,取得其認可。 第四十九條 經費的運作: 各負責經理對于預算及各項銷售經費的運用須負起責任。 二、銷售事務管理制度 第一條 為加強公司營銷管理,增強公司綜合實力,特制定本辦法。 第二條 交貨、檢查、配送: (一)對已接受訂單的工程,工務科應生 產日報,使工程的進行程序得以明確,并在適當?shù)臋C會通知發(fā)出訂單的客戶。 (二)當生產即將完成時,應與工務科協(xié)議,選擇指定交貨日前的適當時日,通知交貨對象。 如交貨有延遲的顧慮時,也應事先通知對方,求得其諒解。 (三)在進行產品的檢查時,應詳細填寫相關資料。 (四)依據(jù)傳票發(fā)送出貨產品,并在發(fā)送貨時,詳細填寫相關表格。 第三條 銷售額的計算及收款: (一)在繳交產品時,應將交貨單的副本交給會計科,會計科根據(jù)資料記入銷售賬中。 (二)如已經從客戶處先收取訂金或預付金時,應將此內容也記入銷售賬中。 (三)財會部門于每月的 25日,依據(jù)銷售賬的資料算出每位客戶的未付款項明細表(包括前月余額、本月銷售額、應收賬款),送交營業(yè)經理。 (四)營業(yè)經理得命令各負責人員在應付款項明細表的收款欄中記入預付金,經過調整后,再決定營業(yè)部的收款預定額,然后呈報常務董事簽核。 (五)常務董事應先查閱營業(yè)部所呈的收款預定表,如有必要征求經管經理的意見,則由營業(yè)經理作說明后,裁定收款的預定計劃。 中國 3000 萬經理人首選培訓網站 更多免費資料下載請進: 好好學習社區(qū) (六)收款業(yè)務由營業(yè)部門負責,但有時也可委托經管(財會)部門的人員去進行。 (七)有關款項的催收是由銷售科負責督促,銷售科必須把相關資 料記入收款預定表中,通知有關人員。 (八)財務科應將每月收款收據(jù)副本制作成表,在各冊、各頁上打上編號。并要求有關人員于每日業(yè)務終了時,交回這些單據(jù)證明。收據(jù)上蓋有公司印章者,會計科應加以保管,并加蓋部門印章。 (九)款項進來時,負責收款或處理款項人應制作收賬傳票,并連同現(xiàn)金、收據(jù)副本,提交給財務科。 (十)根據(jù)上述的應收賬款傳票,將收得的款項記入銷售賬目中。記入內容除包括金額外,須再記入負責人員的名字。 第四條 書信的制作及資料整理: (一)營業(yè)書信資料通常包括下列 6項: 、電報(發(fā)文、訂單)。 、訂購單、請講單、規(guī)格明細單。 。 。 。 。 (二)交易上的發(fā)文資料,原則上都須復印并制成副本保存。另外,發(fā)文資料上應蓋契印或負責人的印章。 (三)所有的書信資料,都應編列收受號碼,并記入受信簿中,蓋上收受日期印章。 (四)需要處理的文件,應按下列方式分類、歸檔。 ——— 將交易客戶與自己公司方面的估價資料,依照發(fā)生的順序,歸類或存檔。 ——— 依照順序將合同書、請款單歸檔。 。 (五)參考方面的資料,可按下列分類方式加以整 理: 。 。 。 中國 3000 萬經理人首選培訓網站 更多免費資料下載請進: 好好學習社區(qū) 。 第五條 報告及會議: (一)營業(yè)部必須將每日的活動及業(yè)務處理狀況記入日報表,經由科長、經理,向總經理呈交。 (二)銷售科應根據(jù)每月及上個月的訂單量、轉撥余額、本月接受訂貨的總額、本月的交貨額、生產額、未收款項余額、各項接受訂貨的產品內容等制作月報表,并經由經理審編后呈報告給總經理。 (三)每月或每月月初的營業(yè)部與工廠方面,應召集經理、廠長、科長及其他負責人員,舉行生產、銷售聯(lián)合會議。 三、銷售事務管理辦法 第一條 目的: 為加強公司銷售 管理,提高公司綜合營銷能力,特制訂本辦法。 第二條銷售: (一)營業(yè)科的外務負責人員在訪問或開拓新客戶時,應留意下列事項: 。 。 、對應技術來引導對方購買的意愿。 ,檢討它與我方計劃的合適與否。 。 (二)營業(yè)科的外務負責人員應致力于商品知識、銷售方法及市場知識的研究,同時應積極調查銷售客戶的狀況,要全身心地致力于銷售活動。 (三)對客戶提示重要事項或表達意向時,須取得經理的認可后才能執(zhí)行。 (四)交易的開始有的是基于對方的申請,有的是出自我方的誘導,不管是何種方式,除了交易一開始即以現(xiàn)金往來的情況之外,都須事前對交易客戶的資產、銷售能力、負債、信用及其他評核事項進行調查,并向部長提出報告。 (五)對于各家客戶須訂明每月性的訪問預定及收入預定,另外,對于客戶的新開拓商品也須擬定每個月的大概預定額,根據(jù)這個來開拓新市場。 (六)不論老客戶或新交易或預估的交易,都須私下迅速打聽清楚,有了充分的調查,才能盡早與對方進行交涉。 (七)對 于同業(yè)者的預估內容及交貨實績,需要了解清楚,如此才能檢討自己在接受訂 中國 3000 萬經理人首選培訓網站 更多免費資料下載請進: 好好學習社區(qū) 貨上的難易,另外,對于自己在預估及交貨上的損失,應究明原因,以便修正制造技術及營業(yè)方面的缺陷。 (八)營業(yè)科應針對各方面的訂貨情況,進行廣泛的調查,使銷售活動的資料備齊。 。 。 。 。 (九)將老客戶及預定客戶等的訂貨資料整理成卡片,并將下列十項事由記錄下來經常做修正: 、負債及損益。 、人員、設備、能力。 。 、信用狀況。 。 、往來銀行、代表者、負責人員。 、過程。 、過程。 。 、工資。 (十)與老客戶應經常保持密切的聯(lián)系,除了對訂貨情況及其他需求應探聽清楚之外,尚須設法斡旋,使對方下單訂貨。為達成上述目的,可于必要時邀集對方舉行研究會或是懇談會。 (十一)在與對方交易的休息之際,應適當?shù)靥峁┎惋嫛⒉椟c及香煙等等。尤其需要外出用餐時,應在之前提出預算,取得經理或代表(董事 長)的認可。 (十二)開拓新交易
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