【總結(jié)】Chapter4從功能層級策略建立競爭優(yōu)勢達(dá)成卓越的效率效率、彈性製造,以及大量客製化達(dá)成卓越的品質(zhì)達(dá)成卓越的創(chuàng)新達(dá)成卓越的顧客回應(yīng)1功能層級策略目的是為了改善公司營運(yùn)的效果。使公司能夠有更高的效率
2025-02-13 03:39
【總結(jié)】第九章基于倫理優(yōu)勢的競爭優(yōu)勢?前面探討了化倫理優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢的若干理論依據(jù),這里將通過遠(yuǎn)大的企業(yè)目標(biāo)、崇高的企業(yè)價值觀、雙贏戰(zhàn)略、倫理領(lǐng)導(dǎo)、高質(zhì)量的人力資源、顧客滿意、良好的企業(yè)形象等七個方面,進(jìn)一步論證化倫理優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢的可能性,并闡述實(shí)現(xiàn)這種轉(zhuǎn)化的途徑。一、遠(yuǎn)大的企業(yè)目標(biāo)?遠(yuǎn)大目標(biāo)必然是長遠(yuǎn)的,但僅僅是長遠(yuǎn)的還不能算
2025-03-09 22:43
【總結(jié)】倫理優(yōu)勢與競爭優(yōu)勢的若干理論?企業(yè)必須追求利潤,同時又必須講究倫理。因而,倫理經(jīng)營假設(shè)給管理者提出的另一個任務(wù)便是追求利潤與道德兩者的兼得。追求兩者兼得的最好方式是使兩者相互促進(jìn)、相得益彰。本章將從正向不公平理論、平衡理論、利潤–道德兼得理論等三個方面對化倫理優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢的理論基礎(chǔ)作一探討。一、正向不公平理論?J·斯達(dá)西&
2025-03-04 23:50
【總結(jié)】基于倫理優(yōu)勢的競爭優(yōu)勢?前面探討了化倫理優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢的若干理論依據(jù),這里將通過遠(yuǎn)大的企業(yè)目標(biāo)、崇高的企業(yè)價值觀、雙贏戰(zhàn)略、倫理領(lǐng)導(dǎo)、高質(zhì)量的人力資源、顧客滿意、良好的企業(yè)形象等七個方面,進(jìn)一步論證化倫理優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢的可能性,并闡述實(shí)現(xiàn)這種轉(zhuǎn)化的途徑。一、遠(yuǎn)大的企業(yè)目標(biāo)?遠(yuǎn)大目標(biāo)必然是長遠(yuǎn)的,但僅僅是長遠(yuǎn)的還不能算是遠(yuǎn)大目標(biāo),
2025-02-26 15:35
【總結(jié)】物流企業(yè)的競爭優(yōu)勢儲雪儉上海大學(xué)上海司頓物流工程管理咨詢公司一、現(xiàn)代物流概述1、物流概念物流是對資源的整合。物流是追求高附加值的活動,具體包括通關(guān)、商檢、運(yùn)輸、代理、保管、存貨控制、配送、包裝、裝卸、流通加工及相關(guān)信息活動。2、環(huán)境現(xiàn)狀和前景的變化在當(dāng)今激烈的競爭中,
2025-01-06 05:52
【總結(jié)】創(chuàng)建競爭優(yōu)勢的營銷戰(zhàn)略兵者國之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。--孫子兵法中國企業(yè)戰(zhàn)略管理的現(xiàn)狀?缺乏必要的戰(zhàn)略管理基礎(chǔ)?部分企業(yè)有對制定企業(yè)戰(zhàn)略的潛在需求但對戰(zhàn)略的認(rèn)識還處于普及的初級階段?往往是以經(jīng)驗(yàn)代替戰(zhàn)略?“總裁戰(zhàn)略”而不是“企業(yè)
2025-05-10 08:30
【總結(jié)】主講人:曾憲章博士曉龍基金會創(chuàng)辦人及執(zhí)行長May17,2021創(chuàng)造競爭優(yōu)勢~創(chuàng)新.品質(zhì).速度~題綱A.VISION2021P2-P4B.創(chuàng)新P5-P8C.競爭策略P9-P12D.創(chuàng)造競爭優(yōu)勢P13-P14(a)營
2025-05-09 19:29
【總結(jié)】論外包與企業(yè)競爭優(yōu)勢段虹霞數(shù)量經(jīng)濟(jì)學(xué)2021級學(xué)號:202150010124Yourpanyslogan內(nèi)容概括分析傳統(tǒng)資源觀在新形勢下的困境,闡述以外包為依托的新資源觀的革命性,從資源觀演進(jìn)的角度論述外包興起的緣由;以價值鏈理論和顧客讓渡價值理論為基礎(chǔ)構(gòu)建一個新框架剖析企業(yè)競爭優(yōu)勢的來源;運(yùn)用該框架,依次分析外
2025-05-15 05:12
【總結(jié)】銀河競爭優(yōu)勢成長基金投資策略匯報二零零九年五月2目錄一、宏觀經(jīng)濟(jì)分析二、股票市場展望和投資策略三、銀河競爭優(yōu)勢成長基金介紹四、銀河競爭優(yōu)勢成長基金投資回顧3一、宏觀經(jīng)濟(jì)分析4?從過去幾個月的數(shù)據(jù)來看,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)復(fù)蘇跡象明顯,積極信號增加。?展望未
2025-05-14 05:28
【總結(jié)】強(qiáng)化KPI,提升企業(yè)競爭優(yōu)勢主講人:王遐昌2021年6月21日《最新人力資源管理績效提升方法研討會》大綱一、名詞釋義二、目的三、目標(biāo)四、管理層次劃分與各目標(biāo)間的關(guān)系五、目標(biāo)設(shè)定依據(jù)六、目標(biāo)舉例七、崗位說明書要件八、設(shè)定目標(biāo)的公式九、KRA&KPI
2025-05-10 09:52
【總結(jié)】ProductionandOperationsManagement前言:運(yùn)營模式與競爭優(yōu)勢?運(yùn)營模式與競爭優(yōu)勢的案例案例一:Dell的運(yùn)營模式案例二:Wal-Mart的運(yùn)營模式案例三:格蘭士的運(yùn)營模式–制造和運(yùn)營是一種令人生畏的武器,它與其他三個主要功能領(lǐng)域,營銷、研發(fā)、財務(wù),共同構(gòu)成企業(yè)創(chuàng)造價值的核心領(lǐng)域。對大多數(shù)
2025-04-30 01:32
【總結(jié)】第八章倫理優(yōu)勢與競爭優(yōu)勢的若干理論?企業(yè)必須追求利潤,同時又必須講究倫理。因而,倫理經(jīng)營假設(shè)給管理者提出的另一個任務(wù)便是追求利潤與道德兩者的兼得。追求兩者兼得的最好方式是使兩者相互促進(jìn)、相得益彰。本章將從正向不公平理論、平衡理論、利潤–道德兼得理論等三個方面對化倫理優(yōu)勢為競爭優(yōu)勢的理論基礎(chǔ)作一探討。一、正向不公平理論?J
2025-03-05 00:08
【總結(jié)】安利競爭力和企業(yè)文化?2022Amway.Allrightsreserved安利事業(yè),歡迎你來體驗(yàn)!美國曾經(jīng)有調(diào)查顯示,平均每100家企業(yè)只有兩家能走過超過50年的歷程,進(jìn)入全球500強(qiáng)企業(yè)的平均年齡是40到42年。安利成立50多年以來,即使在全球經(jīng)濟(jì)整體低迷的2022年,安利十大市場銷售額
2025-08-05 05:38
【總結(jié)】淺析中國木材產(chǎn)業(yè)競爭優(yōu)勢的發(fā)揮作者簡介:印中華(1981-),男(滿族),遼寧丹東人,博士研究生,從事林產(chǎn)品貿(mào)易方面的研究,(電話)010-82380477,(E-mail)yinzhonghua@;宋維明(1957-),男(漢族),河北滄州人,教授,博士,從事林業(yè)經(jīng)濟(jì)管理方面的研究,(電話)010-62336156,(E-mail)songwm@。印中華;宋維明(北京林
2025-06-23 23:59
【總結(jié)】競爭優(yōu)勢理論姓名:孟昀專業(yè):企業(yè)管理學(xué)號:1012021161從以下五個方面學(xué)習(xí)企業(yè)競爭優(yōu)勢理
2025-05-01 06:04