【文章內容簡介】 本年度創(chuàng)建目標 13 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動交流制度 一 、 指導思想 為進一步促進上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動的推廣實施，不斷豐富競賽內涵，深化競賽成果，加強競賽活動的交流學習，及時了解世博競賽活動開展的情況，貫徹有關的競賽要求，特制定《上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動交流制度》。 二、基本原則 世博競賽交流活動由上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽 組委會辦公室統(tǒng)一負責組織，各賽區(qū)競賽領導小 組 按照世博競賽辦公室有關要求并結合各賽區(qū)競賽工作的具體開展情況，創(chuàng)新性 地 開展本賽區(qū)內的相關交流活動。 世博競賽組委會辦公室是世博競賽信息的發(fā)布部門，《世博競賽》是世博競賽組委會辦公室創(chuàng)辦并發(fā)行的對世博競賽信息統(tǒng)一對外公布的重要刊物，是將世博勞動競賽信息向全國總工會、上海市總工會、競賽組委會、上海市重大工程立功競賽辦公室等重要領導組織如實反映競賽進展狀況的重要措施和手段。各分賽區(qū)競賽領導小組、各賽區(qū)參賽單位競賽組織應結合自身情況，定期將本賽區(qū)競賽活動的優(yōu)秀經驗和先 進做法向《世博競賽》投稿，由《世博競賽》統(tǒng)一發(fā)布。 三、基本要求 建立交流責任人和聯絡員。各分賽區(qū)競賽領導小組及各參賽單位競賽組織中要有一名分管領導作為競賽信息交流的負責人，并指定一名專（兼）職信息聯絡員。 進一步落實交流制度。各 分賽區(qū)競賽領導小組及各參賽單位競賽組織要建立自身的交流工作制度， 建立通暢、快速的交流渠道。 信息交流流程如圖 3 所示。 建立重大事件的信息專報制度。各分賽區(qū)競賽領導小組及各參賽單位競賽組織要建立重大事件的信息專報制度。世博競賽辦公室設臵重大信息?綠色通道?。相關重大競賽信息 可直接通報世博競賽辦公室。 建立競賽交流反饋制度。對競賽交流信息的傳遞要建立快速有效的交流信息反饋制度。世博競賽組委會及辦公室對分賽區(qū)有關競賽工作開展情況要求反饋的，不應超過 10 天，不能在規(guī)定時間反饋結果的應說明理由。 14 世博競賽辦公室土控公司分 賽區(qū)世博集團分賽區(qū)文廣集團分賽區(qū)直管項目分賽區(qū)市政配套分賽區(qū)創(chuàng)智團隊分賽區(qū)綜合管理分賽區(qū)項目部1項目部n各項目咨詢、設計、勘查、監(jiān)理、施工單位…綠色通道項目部1項目部n…項目部1項目部n…項目部1項目部n…項目部1項目部n…項目部1項目部n…項目部1項目部n… 圖 3 世博 競賽信息交流流程 要建立健全競賽宣傳制度，要健全正確的競賽宣傳導向。對一些先進事跡和良好經驗要推廣宣傳，要加強競賽社會監(jiān)督工作。 要建立定時匯報制度。世博競賽下設各分賽區(qū)競賽領導小組及各參賽單位競賽組織 應自主創(chuàng)辦本賽區(qū)或本單位內的競賽宣傳刊物等并定期發(fā)布有關本賽區(qū)或本單位的競賽進展狀況等信息。 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動 例會 制度 一、指導思想 為加強上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動的進一步推廣實施，有效進行競賽活動中先進做法和優(yōu)良經驗的總結與推行。加強世博競賽各分賽區(qū)之間的溝通聯系，及時有效 地 解決在競賽活動中產生的問題，加快對各分賽區(qū)競賽活動開展情況的指導與提升，特制定上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動例會制度。 二、基本原則 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競 賽活動例會旨在為促進競賽交流，及時發(fā)現競賽中存在的問題并研究討論出行之有效的解決方法，討論分析競賽活動的開展步驟，總結競賽活動的開展經驗，不斷豐富競賽活動的內涵，把握競賽工作的實質精神，保證競賽工作的成果而制定。 三、基本要求 15 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽組委會每年 至少召開一 次 會議 ，討論有關競賽的重點工作和表彰方案等內容。 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽組委會辦公室每季度召開一次工作例會，討論競賽進展情況，貫徹競賽組委會的有關要求，布臵階段性競賽工作。 上海世博會重大工程建設建 功立業(yè)勞動競賽下設分賽區(qū)每月召開一次賽區(qū)級工作例會，討論各賽區(qū)競賽活動開展情況，交流競賽開展經驗，研討競賽工作開展形式、內容、特點、特色、總結當月競賽開展成果。 競賽各分賽區(qū)根據自身競賽工作開展情況，定期召開本賽區(qū)參賽單位工作例會，貫徹相關競賽精神，研究布臵有關競賽工作。 各種形式的競賽例會，需詳細記錄會議的議程及有關內容、成果等，并最終形成相關的例會紀要。 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動成果匯集制度 一、指導思想 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽是鼓舞、提高廣大參與世博工 程建設的各線職工工作積極性、創(chuàng)造性的重要活動，為了進一步收集、整理、分析、提升、總結在競賽過程中產生的優(yōu)秀成果，及時發(fā)現競賽活動中的良好做法，并對今后的競賽活動在良好經驗的積累上，能夠對下一階段的競賽工作起到良好的借鑒和指導意義，特制定《上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動成果匯集制度》 。 二、基本原則 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽組委會及辦公室是上海世博勞動競賽成果的最終匯集、整理機構。負責收集競賽各分賽區(qū)的競賽優(yōu)秀成果、先進經驗和創(chuàng)新性做法，并進行分析、整理和提煉。 世博勞動競賽 各分賽區(qū)競賽領導小組負責收集、整理本賽區(qū)內競賽成果，并對賽區(qū)內的競賽先進做法和經驗擇優(yōu)上報。 世博勞動競賽各參賽單位競賽組織負責整理、匯總本單位的競賽成果，按相關賽區(qū)的要求匯總上報。 各賽區(qū)應以自然月為期書面匯報本賽區(qū)的競賽成果和進展狀況，并建立自身的競賽活動臺 賬 ，認真作好記錄工作。 各賽區(qū)競賽參賽單位參考本賽區(qū)的成果匯集制度和辦法，制定本單位的競賽成 16 果匯集制度，建立相應的競賽臺 賬 。 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動 組織體系 制度 一、指導思想 以全國總工會的《有關在上海世博會重 大工程建設中開展建功立業(yè)勞動競賽的決定》為指導，按照?追求一流、創(chuàng)新超越、共鑄精品?的世博競賽主題的總體要求，緊密結合中國 2020 年上海世博會工程建設的有關情況和勞動競賽活動的具體工作部署，為加強世博競賽組織體系建設，特制定上海世博競賽組織體系工作制度，進一步推進勞動競賽活動的競賽組織工作。 二、基本原則 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽組委會及辦公室是全面負責世博競賽的組織機構，土控公司賽區(qū)、世博集團賽區(qū)、文廣集團賽區(qū)、市政配套賽區(qū)、創(chuàng)智團隊賽區(qū)、綜合管理賽區(qū)分別設臵相應的競賽領導小組組建世博競賽二 級組織機構。各級競賽組織機構在相互密切的配合下共同組織開展上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽活動。 三、基本要求 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽各賽區(qū)要按照競賽組委會及辦公室的組成方式建立相應的競賽領導小組和日常管理機構，競賽領導小組組長應由賽區(qū)組織者單位第一責任人擔任。 世博競賽各分賽區(qū)中的競賽參賽單位按照競賽組委會及辦公室或賽區(qū)競賽領導小組的組成方式，建立本單位的競賽組織體系，相關競賽負責人應為本單位負責人或參與世博工程建設第一負責人。 各級競賽組織機構要積極貫徹競賽組委會相關的 競賽精神和競賽要求，組織好、開展好本賽區(qū)或本單位的競賽工作。對競賽的日常工作進行協調，收集、整理、初審考核有關材料，定期向世博競賽委員會匯報競賽情況。 各 分 賽區(qū)競賽組織機構各有關組成人員要發(fā)揮勞動競賽的優(yōu)良傳統(tǒng)，切實履行肩負的競賽的組織工作、貫徹和深化競賽辦法、進行競賽實施情況的檢查、監(jiān)督和協調、進行競賽活動的評比、表彰和獎勵工作，總結推廣競賽活動中的先進經驗等。 17 2． 6 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽信息交流管理辦法 第一章 總則 第一條 為進一步促進世博勞動競賽活動的深入開展，豐富競賽 內涵，深化競賽成果，加強競賽交流與學習，特制定本辦法。 第二條 世博勞動競賽信息交流的主要載體是《世博競賽》簡報，由世博競賽委員會辦公室負責編輯和印發(fā)。 第二章 內容和要求 第三條 《世博競賽》每半月一期，分別在每月 15 號和 30 號印發(fā)，是 向上級競賽管理部門匯報競賽進展情況、為各分賽區(qū)、參賽單位提供競賽展示和交流平臺的重要刊物。 第四條 《世博競賽》 開設競賽動態(tài)、競賽交流、競賽實效、競賽聚焦、競賽亮點、競賽英雄會、競賽評論等專欄，并根據勞動競賽的工作實際適時增減。 第五條 各分賽區(qū)競賽領導小組及各參賽單位設 一名專（兼）職信息聯絡員并報世博競賽辦公室（見附件）。分賽區(qū)信息員負責向世博競賽辦公室提交分賽區(qū)自主創(chuàng)辦的競賽刊物信息，各參賽單位信息員同時向世博競賽辦公室和所在分賽區(qū)提交競賽信息。 第六條 各分賽區(qū)、各參賽單位信息員要實時向世博競賽辦公室提交競賽信息，每半個月至少要向《世博競賽》投稿一次，最晚的時間節(jié)點是每月的 12 號和 27 號。 第七條 信息采寫應注重準確性、針對性和時效性，應緊密結合工程實際、切實反映競賽實況、牢牢把握競賽實效，突出體現競賽先進人物、先進做法、先進經驗、先進成果和競賽精神。 第三章 考核 和培訓 第八條 世博競賽辦公室對錄用的競賽信息進行統(tǒng)一整理和統(tǒng)計。錄用稿件 200字以內獎勵 30 元， 200 字至 500 字（含 200 字）獎勵 60 元， 500 字以上（含 500 字）獎勵 100 元，所在單位和所在分賽區(qū)分別加計 1 分。 第九條 世博競賽辦公室每季度組織一次信息員培訓和交流活動，同時發(fā)布季度 稿件數量和錄用情況信息、發(fā)放階段性稿酬獎勵 。 第十條 每年 年終召開世博競賽信息員總結和表彰會，對優(yōu)秀信息員進行嘉獎鼓勵。信息提交統(tǒng)計結果將作為?世博競賽優(yōu)秀信息員?評選的重要依據。 第十一條 各分賽區(qū)、各參賽單位的投稿總數和 錄用數量將納入勞動競賽先進評選指標體系中，作為評選世博競賽先進集體的重要指標之一。 第四章 附則 18 第十二條 本辦法由世博競賽辦公室負責解釋。 第十三條 本辦法自 2020 年 8 月 1 日起施行。 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽委員會辦公室 二〇〇 八年八月一日 上海世博會重大工程建設建功立業(yè)勞動競賽臺賬管理辦法 第一章 總則 第一條 為進一步完善世博競賽各分賽區(qū)、參賽單位的基礎工作，實時記錄競賽的實施過程和活動開展情況，使各參賽單位的臺賬管理更加制度化、規(guī)范化，特制定本辦法。 第二條 本辦法適 用于世博競賽各分賽區(qū)所轄參賽的各建設單位、設計單位、施工單位、監(jiān)理單位和相關參賽單位。 第三條 臺賬是展示參賽單位競賽成果的基本依據，是總結經驗、提高競賽水平的有效手段，是實現參賽單位規(guī)范競賽管理的重要體現。各參賽單位應高度重視競賽臺賬的建立、完善和管理工作。 第四條 臺賬是參賽單位競賽過程的原始記錄，是可供查考的各類原始資料，是接受競賽檢查、考評的重要依據，應做到真實、準確、完整、有序。 第二章 分類 第五條 世博競賽各分賽區(qū)、參賽單位一般應建立和完善好競賽組織臺賬、競賽推進臺賬、競賽成果臺賬和競賽信 息臺賬等四本臺賬。 競賽組織臺賬應該包括但不限于以下內容： （ 一 ） 組織結構 包括競賽領導小組成員、工作小組成員、聯絡員名單等。 （二）競賽方案 包括競賽各個階段的方案以及具體的實施計劃等。 （三）競賽制度 包括例會制度、先進評選和獎勵制度、信息報送制度等。 （四）競賽文件 包括世博賽區(qū)、分賽區(qū)、參賽單位所印發(fā)的各類競賽過程文件。 第七條 競賽推進臺賬應該包括但不限于：競賽在促進安全生產、工程進度、工程 19 質量、文明施工、科技創(chuàng)新等方面進展的情況（含合理化建議?金點子?排行榜、技術比武等活動開展的情況）；競賽各階 段考評、檢查工作的情況；各類競賽推進會議的相關材料。 第八條 競賽成果臺賬應該包括但不限于以下內容： （一）隊伍建設 包括黨建共建、工會建設、民工管理等。 （二）先進評選 包括先進集體和個人的申報材料、評選結果等。 （三）競賽亮點 包括工程推進中所獲的獎項、科技創(chuàng)新的成果、先進集體和個人的事跡等。 第九條 競賽信息臺賬應該包括但不限于：世博賽區(qū)、 分賽區(qū)、參賽單位的競賽簡報（通訊稿件）等。 第三章 管理 第十條 臺賬整理。各分賽區(qū)、參賽單位按照世博競賽辦公室統(tǒng)一提供的?世博競賽臺賬?樣本盒進行臺賬的日常 收集和整理工作。 第十一條 臺賬歸檔。競賽臺賬的歸檔使用競賽辦統(tǒng)一提供的封皮，原則上每季度按類別（競賽組織、競賽推進、競賽成果、競賽信息）分冊裝訂，每本厚度一般不超過3cm，每冊中內容可按層次（賽區(qū)、分賽區(qū)、參賽單位）或按歸檔文件的屬性進行順序排列。 第十二條 臺賬維護。各參賽單位應指定專人負責競賽臺賬的日常維護和保管工作，確保臺賬資料的及時查找和長期完好。 第十三條 臺賬檢查。各分賽區(qū)要對參賽單位的臺賬管理工作進行不定期的指導和檢查，定期組織各參賽單位進行競賽臺賬管理