【總結】1/56課程目標通過學習本課程,您將能夠了解和掌握:◆如何進行公眾演說前的準備◆如何進行演說基本功訓練◆公眾演說十大要點◆演說表達十大常規(guī)模板◆即席演說技巧課前總自檢請針對自己組織的具體情況,在以下各方面給自己打分:比較項目得分演說前不怯場□1□2□3□4□5對演說題目非常熟悉□1□2□3□4□5演說目標非常明確□1
2025-05-27 22:26
【總結】餐飲管理內訓系統(tǒng)課程介紹制作人:王成明培訓的重要性?沒有好的培訓,員工就不能掌握好技能,管理就抓不到工作的核心,公司運營就不會有效率;?一個企業(yè)最大的成本/風險是沒有經(jīng)過培訓的員工;?人培訓好了,一切工作都會水到渠成、按部就班的進行,管理就會非常輕松,老板也就能有更多的精力放在提升顧客滿意度、公司發(fā)展等更重要的戰(zhàn)略目標上;?一
2025-01-18 10:19
【總結】皮膚生理基礎課程課程大綱?認識你的皮膚?皮膚的組織結構?皮膚生理?皮膚的類型第一節(jié)認識你的皮膚?人一生居住在一個密閉、巨大的皮屋中!您了解自已居住的這間“房子”嗎?面積約—;?重量約占體重的5%
2025-04-30 02:47
【總結】學人不如學己——企業(yè)內訓師團隊建設實務定?????價¥?作?????者儲瓊琳出?版?社電子工業(yè)出版社出版時間2013-12-1ISBN9787121216336編輯推薦幫助培訓管理者用最少的資源和最短的時間,
2025-07-20 11:46
【總結】內訓師團隊組建方案一、目標為進一步提高XX公司培訓工作水平,促進培訓管理體系的完善和提升,同時充分挖掘現(xiàn)有內部培訓資源,著力打造一支優(yōu)良的內訓師隊伍,從而拓展XX公司培訓工作的廣度和深度。二、內訓師管理小組㈠小組成員組成組長:副組長:組員:㈡小組職責XX公司內
2024-10-30 09:17
【總結】2021/6/17深圳華商培訓中心1東明廣客隆內訓超市如何通過四流合一原理來控制損耗?——東明廣客隆防損內訓2021/6/17深圳華商培訓中心2目錄一、賣場布局中容易產(chǎn)生的問題:賣場中ABC區(qū)的劃分及管理;如何控制辦公區(qū)、倉庫區(qū)的漏洞;分流原則,封閉原則,視線原則的運用,二、超市防損體系的建立(賣場防損崗
2025-05-15 08:01
【總結】專業(yè)在專業(yè)之外王子恢2021年5月所謂專業(yè);現(xiàn)代漢語詞典的解釋?何謂專:1\集中在一件事情上,專心\專門\專題?2\獨自掌握和占有,專制\專權\專利?何謂專業(yè):1\高?;蛘呒夹V械囊粋€學科?2\產(chǎn)業(yè)部門中根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)的不同所分的各種業(yè)務部
2025-05-13 10:02
2025-01-17 12:41
【總結】標準化管理內訓課程大綱標準化-21.學員了解企業(yè)標準化管理及其重要性;;,文件制作,審核等?課程目標標準化-3?課程大綱標準化-4一、標準化概要標準化-5為了協(xié)調個人行為和社會活動需求的一致,不斷提高人類活動的有效性和效率,就需要對人類活動的概念和事
2025-03-15 20:01
【總結】做好內訓的幾點技巧--內訓師的自我修煉每一位內訓師可能都會經(jīng)歷這樣的過程,從對培訓的自信(在自己的領域里)到迷茫(受到打擊了,特別是參加完TTT之后),然后再到痛苦的自我重塑自信的過程,這個過程其實就需要內訓師進行自我的修煉,也只有通過自我的修煉,內訓師才能夠修煉出自己獨特的授課風格。根據(jù)自己的經(jīng)驗,我想或許可以跟大家分享我在以下幾個方面進行自我修煉的技巧。??&
2025-06-24 03:27
【總結】1斯畢特-企業(yè)內訓教材汽車終端銷售全培訓-系列企業(yè)內訓教材04冊2一、SPEED銷售理念二、超級推銷術三、銷售全程攻略四、電話行銷五、溝通與談判《汽車銷售員–現(xiàn)代銷售術》3一、SPEED觀點1、作為銷售員,你比你的顧客更有時間和條件弄懂汽車與
2025-05-12 12:50
【總結】中國南玻集團內訓師課程開發(fā)流程與技術目錄課程介紹1需求診斷2課程設計3內容撰寫4標準課件5評估優(yōu)化6課程開發(fā)的三種模式三種模式現(xiàn)有課程的內化現(xiàn)有知識的內化新課題的開發(fā)課程開發(fā)工作的必要性課程開發(fā)工作的意義經(jīng)濟效益經(jīng)驗傳承員
2025-01-25 14:30
【總結】職業(yè)培訓師羅亮經(jīng)典課程推薦◆企業(yè)內訓師階梯成長核心課程魅力呈現(xiàn)與互動引導技巧課程主旨本課程旨在提升企業(yè)內訓師授課技能與職業(yè)素養(yǎng),幫助講師自信站在講臺上魅力呈現(xiàn),以及運用互動引導技能組織授課,是所有內訓師必須掌握的一門課程課程目標1)能夠描述培訓的培訓基本理論,能針對成人學習者心理運用合適的方法應對2)能夠清晰理解內訓師對企業(yè)培訓的重要性,增強投入培訓的意
2025-08-01 07:36
【總結】1過程能力受控狀態(tài)下過程特性數(shù)值的分布范圍稱為過程能力?對于服從正態(tài)分布的過程特性數(shù)值,根據(jù)3?原則,一般以分布中心±3?的范圍來表示過程能力?過程能力反映了過程中普通因素對過程特性綜合影響的程度2過程能力指數(shù)?對處于受控狀態(tài)的過程,通常用規(guī)格限與過程特性數(shù)值的分布范圍進行比較,以確定過程特性
2025-05-22 10:48
【總結】賽課活動方案為進一步提高分公司培訓質量,提升內訓師授課水平,建設一支業(yè)務精、能力強、素質好的師資隊伍,為員工成長搭建平臺,使之適應企業(yè)發(fā)展需要。結合“管理提升年”主題活動,擬在分公司內開展內訓師賽課活動和崗位員工“今天我來當老師”賽課活動,為分公司全體內訓師及崗位操作人員提供一個互相交流和展示的平臺。一、指導思想以“管理提升年”主題活動為契機,本著“鼓勵-交流-培養(yǎng)-提高”的
2025-04-25 00:29