崗位適應(yīng)性跟班培訓(xùn)方案(編輯修改稿)
2025-06-15 08:18 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 對(duì)新進(jìn)員工的操作技能進(jìn)行考評(píng)； 4. 配合工藝考核員做好工藝考核工作； 5. 負(fù)責(zé)本工段員工崗位技能的定期考評(píng)工作； 6. 協(xié)助紙線主管進(jìn)行日常生產(chǎn)工藝指標(biāo) 監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象及時(shí)聯(lián)系 主管并提出改進(jìn)工藝建議，確保工藝合理有效； 7. 協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成日常工作，并完成分廠領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。 二、資格條件： 性別：男女均可； 年齡： 28 歲 以上 ； 資 歷： 大專 以上 學(xué)歷或歷任本機(jī)臺(tái)機(jī)動(dòng)人員以上崗位，具 10 年以上造紙工作經(jīng)驗(yàn) ，經(jīng)過(guò)相關(guān)專業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí) 或培訓(xùn) 、或者參加 本公司崗位知識(shí)培訓(xùn)并通過(guò)相關(guān)的考試考核合格， 熟悉本分廠造紙機(jī)工藝流程、工藝指標(biāo)、操作技能。 三、考核項(xiàng)目： 崗位任務(wù)完成情況：掛靠紙產(chǎn)量、 A 等品率、員工培訓(xùn)符合率。 崗位操作率：新進(jìn)員工 100%培訓(xùn)率；年度在崗員工再培訓(xùn)率 100%； 應(yīng)知應(yīng)會(huì)：工藝流程、 工藝指標(biāo)、設(shè)備操作、公司各種相關(guān)制度。 四、本崗位后備來(lái)源： 同行企業(yè)中具備 10 年以上對(duì)應(yīng)生產(chǎn)流程管理經(jīng)驗(yàn)人員； 制漿造紙專業(yè)大專以上畢業(yè)生，在本廠有五年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 附件 2： 崗位技能考評(píng)細(xì)則表 被考核崗位：造紙培訓(xùn)師
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