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crm塑造企業(yè)的核心競爭力(編輯修改稿)

2025-06-14 00:00 本頁面
 

【文章內容簡介】 發(fā)展初期: 短期的出國培訓 ( TOFEL, GRE,IELTS等)。 弊端: 1. 收入不穩(wěn)定,資金鏈非常脆弱。 2. 無固定校址,難以形成校園文化。 現(xiàn)階段: 獨特的品牌效應和新東方文化 優(yōu)勢: 一直被模仿,難以被超越 鎖定效應 如何形成: 1. 重視客戶的意見 2. 重視人才的培養(yǎng) 3. 給與人才足夠的發(fā)展空間 ? 核心競爭力的六大特性 1. 價值性 核心競爭力能實現(xiàn)客戶所需要的產品或者服務價值,同時應給企業(yè)的目標客戶帶來獨特的價值和利益。 2. 延展性 在企業(yè)的能力體系中,核心競爭力是核心,有益處效應,可是企業(yè)在原有競爭領域中保持持續(xù)競爭優(yōu)勢,也可通過市場擴展獲取其他新市場
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