【文章內(nèi)容簡介】 定與業(yè)績考核掛鉤的薪酬制度，切實做到薪酬安排與員工貢獻(xiàn)相協(xié)調(diào)，體現(xiàn)效率優(yōu)先，兼顧公平。 C、企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實際，建立 健全員工退出機(jī)制，明確退出的條件和程序，確保員工退出機(jī)制得到有效實施。 D、企業(yè)只有在人員不足的時候才對人力資源計劃執(zhí)行情況進(jìn)行評估，總結(jié)經(jīng)驗，分析存在的主要缺陷和不足。 【正確答案】 D 【您的答案】 3下面關(guān)于人力資源的說法不正確的是（ ）。 A、戰(zhàn)略導(dǎo)向 B、因人設(shè)崗 C、以崗選人 D、專業(yè)勝任 【正確答案】 B 【您的答案】 3企業(yè)文化建設(shè)中的主要風(fēng)險不包括（ ）。 A、缺乏積極向上的企業(yè)文化 B、缺乏開拓創(chuàng)新、團(tuán)隊協(xié)作和風(fēng)險意識 C、缺乏誠實守信的經(jīng)營理念 D、重 視企業(yè)間的文化差異和理念沖突 【正確答案】 D 【您的答案】 3企業(yè)文化評估環(huán)節(jié)的關(guān)鍵控制點(diǎn)及控制措施不包括（ ）。 A、建立企業(yè)文化評估制度，明確評估的內(nèi)容、程序和方法，落實評估責(zé)任制，避免企業(yè)文化建設(shè)流于形式。 B、重點(diǎn)關(guān)注董監(jiān)高在企業(yè)文化建設(shè)中的責(zé)任履行情況、全體員工對企業(yè)核心價值的認(rèn)同感、企業(yè)經(jīng)營管理行為與企業(yè)文化的一致性、企業(yè)品牌的社會影響力、參與企業(yè)并購重組各方文化的融合度，以及員工對企業(yè)未來發(fā)展的信心。 C、積極培育具有自身特色的企業(yè)文化，促長遠(yuǎn)發(fā)展 D、重視文化評估結(jié)果。 【正確答案】 C 【您的答案】 3（ ）是企業(yè)實施內(nèi)部控制的基礎(chǔ)。 A、內(nèi)部環(huán)境 B、外部環(huán)境 C、人力資源 D、組織架構(gòu) 【正確答案】 A 【您的答案】 3（ ）指引著力解決企業(yè)應(yīng)如何進(jìn)行組織架構(gòu)設(shè)計和運(yùn)行，核心是如何加強(qiáng)組織架構(gòu)方面的風(fēng)險管控。 A、組織架構(gòu) B、企業(yè)文化 C、人力資源 D、社會責(zé)任 【正確答案】 A 【您的答案】 3上市公司董事會下設(shè)的審計委員會、薪酬與考核委員會中，獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)占多數(shù)并擔(dān)任負(fù)責(zé)人，審計委員會中至少還應(yīng)有（ ）獨(dú)立董事是會計專業(yè)人 士。 A、一名 B、兩名 C、三名 D、四名 【正確答案】 A 【您的答案】 3國有獨(dú)資企業(yè)董事會可以根據(jù)授權(quán)部分行使股東（大）會的職權(quán)，決定公司的重大事項，但公司的合并、分立、解散、增加或者減少注冊資本和發(fā)行公司債券，必須由（ ）決定。 A、國有獨(dú)資企業(yè)委員會 B、國有獨(dú)資企業(yè)董事會 C、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu) D、國有資產(chǎn)管理委員會 【正確答案】 C 【您的答案】 “三重一大”中一大是指（ ）。 A、大事項 B、大額資金支付 C、大項目 D、大決策 【正確答案】 B 【您的答案】 二、多選題 信息系統(tǒng)內(nèi)部控制包括（ ）和（ ）。 A、一般控制 B、應(yīng)用控制 C、內(nèi)部控制 D、外部控制 【正確答案】 AB 【您的答案】 下列說法中正確的是（ ）。 A、財務(wù)報告是企業(yè)投資者、債權(quán)人做出科學(xué)投資、信貸決策的重要依據(jù)。 B、財務(wù)報告是市場經(jīng)濟(jì)條件下優(yōu)化資源配置、引導(dǎo)資金流向的重要手段。 C、財務(wù)報告是提高財務(wù)透明度、維護(hù)資本市場秩序的重要途徑。 D、要加強(qiáng)財務(wù)報告編制、對外提供和分析利用全過程的控制，確保財務(wù)報告合法合規(guī)、真實完整和有效利用。 【正確答案】 ABCD 【您的答案】 無形資產(chǎn)管理環(huán)節(jié)的關(guān)鍵控制點(diǎn)及控制措施包括（ ）。 A、分類制定無形資產(chǎn)管理辦法，落實無形資產(chǎn)管理責(zé)任制，促進(jìn)無形資產(chǎn)有效利用； B、加強(qiáng)無形資產(chǎn)權(quán)益保護(hù)，梳理各類無形資產(chǎn)權(quán)屬關(guān)系，防范侵權(quán)行為和法律風(fēng)險； C、定期對無形資產(chǎn)先進(jìn)性進(jìn)行評估，淘汰落后技術(shù)，加大研發(fā)投入，促進(jìn)技術(shù)更新； D、加強(qiáng)品牌建設(shè)，加強(qiáng)聲譽(yù)管理，通過提供高質(zhì)量產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù)等打造主業(yè)品牌。 【正確答案】 ABCD 【您的答案】 內(nèi)部控制的局限性有（ ）。 A、內(nèi)控再優(yōu)良也不代 表管理者出色； B、內(nèi)控再嚴(yán)密也無法阻擋員工串通； C、給企業(yè)做內(nèi)控就如同給人做養(yǎng)生； D、內(nèi)控優(yōu)良就可以代表管理者是出色的。 【正確答案】 ABC 【您的答案】 控制活動是指企業(yè)根據(jù)風(fēng)險應(yīng)對策略，采用相應(yīng)的控制措施，將風(fēng)險控制在可承受度之內(nèi)，是實施內(nèi)部控制的具體方式。常見的控制措施有（ ）。 A、不相容職務(wù)分離控制 B、授權(quán)審批控制 C、會計系統(tǒng)控制 D、財產(chǎn)保護(hù)控制 【正確答案】 ABCD 【您的答案】 下面關(guān)于控制活動的說法正確的是（ ）。 A、以審批為手段 B、以制 衡為靈魂 C、以制度為依據(jù) D、以監(jiān)督為手段 【正確答案】 ABC 【您的答案】 下面屬于不相容職務(wù)的是（ ）。 A、授權(quán)審批與執(zhí)行業(yè)務(wù) B、執(zhí)行業(yè)務(wù)與監(jiān)督審核 C、執(zhí)行業(yè)務(wù)與相應(yīng)記錄 D、財物保管與相應(yīng)記錄 【正確答案】 ABCD 【您的答案】 反舞弊工作的重點(diǎn)領(lǐng)域包括（ ）。 A、未經(jīng)授權(quán)或者采取其他不法方式侵占、挪用企業(yè)資產(chǎn)，牟取不當(dāng)利益 B、在財務(wù)會計報告和信息披露等方面存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏等 C、董事、監(jiān)事、經(jīng)理及其他高級管理人員濫用職權(quán) D、相 關(guān)機(jī)構(gòu)或人員串通舞弊 【正確答案】 ABCD 【您的答案】 企業(yè)層面控制與下面哪些直接相關(guān)。（ ）。 A、內(nèi)部環(huán)境 B、風(fēng)險評估 C、信息與溝通 D、內(nèi)部監(jiān)督 【正確答案】 ABCD 【您的答案】 組織架構(gòu)設(shè)計與運(yùn)行中的主要風(fēng)險有