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正文內(nèi)容

班主任談話策略[合集5篇](編輯修改稿)

2025-05-11 15:51 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 時(shí)、在學(xué)生遇到困難時(shí),即在學(xué)生最需要談話時(shí)及時(shí)談話 。機(jī)不可失,時(shí)不在來 ,錯(cuò)過時(shí)機(jī)必將使談話的質(zhì)量大打折扣,降低談話效果,難以給學(xué)生流下深刻的印象。 總之,作為班主任,掌握好給學(xué)生的談話策略,就能將班級(jí)培養(yǎng)成積極向上、奮發(fā)學(xué)習(xí)、遵守紀(jì)律、熱愛勞動(dòng)、艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)友愛的堅(jiān)強(qiáng)集體,就能促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞等全面發(fā)展,極大地推進(jìn)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。 第四篇:班主任談話策略 班主任的談話策略 導(dǎo)讀:我根據(jù)大家的需要整理了一份關(guān)于《班主任的談話策略》的內(nèi)容,具體內(nèi)容:班主任是班級(jí)學(xué)生的組織者、教育者和倡導(dǎo)者,是學(xué)生成長的引路人,其工作的基本任務(wù)是帶好班級(jí)、教好學(xué)生 。其中對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和努力學(xué)習(xí)教育,是班主任的工作重點(diǎn)和經(jīng)常性工作 。而給學(xué)生談話 ... 班主任是班級(jí)學(xué)生的組織者、教育者和倡導(dǎo)者,是學(xué)生成長的引路人,其工作的基本任務(wù)是帶好班級(jí)、教好學(xué)生 。其中對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和努力學(xué)習(xí)教育,是班主任的工作重點(diǎn)和經(jīng)常性工作 。而給學(xué)生談話在思想品德和努力學(xué)習(xí)教育中占有非常重要的地 位。那么怎樣給學(xué)生談話呢 ?下面是我為大家收集關(guān)于,歡迎借鑒參考。 教師與學(xué)生交談,需要從心理咨詢者的角度把握談話的有關(guān)細(xì)節(jié),掌握科學(xué)方法。國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程 —— 《心理咨詢師》一書中提到的有些咨詢細(xì)節(jié),值得借鑒。該書關(guān)于心理咨詢技能一章中提到建立咨詢關(guān)系的幾大環(huán)節(jié):尊敬、熱情、真誠、共情、積極關(guān)注 。在說到制定個(gè)體心理咨詢方案時(shí),要求咨詢者全面了解求助者的有關(guān)資料,資料的收集圍繞七個(gè)問題進(jìn)行 。在咨詢過程中注意針對(duì)不同對(duì)象、不同的心理問題采用相應(yīng)的會(huì)談方式。其中提到應(yīng)根據(jù)咨詢對(duì)象的年齡特征、性格特征、問 題特征、文化特征等情況決定相應(yīng)的溝通方式以及選擇談話內(nèi)容等細(xì)節(jié)問題,而這些細(xì)節(jié)處理得妥當(dāng)與否正是談話能否深入、談話效果是否良好的關(guān)鍵所在。在講到個(gè)體心理咨詢方案的實(shí)施過程時(shí),明確了傾聽的原則 —— 要認(rèn) 真地、有興趣地、設(shè)身處地地聽,并適當(dāng)表示理解,不要帶偏見,不要作價(jià)值評(píng)價(jià)。對(duì)求助者講的內(nèi)容不要表現(xiàn)出驚訝、厭惡、奇怪、激動(dòng)或氣憤等,而是予以無條件的尊重和接納。同時(shí)可以通過言語和非言語的方式來對(duì)求助者的傾訴做出反應(yīng),并在傾聽中避免一些錯(cuò)誤的做法:急于下結(jié)論 。輕視求助者的問題 。干擾、轉(zhuǎn)移求助者的話題 。作道 德或正確性的評(píng)價(jià) 。不適當(dāng)?shù)剡\(yùn)用咨詢技巧 (詢問過多、概述過多、不適當(dāng)?shù)那楦蟹磻?yīng) )。結(jié)合思想教育工作的實(shí)踐,有以下幾種主要的語言表達(dá)技巧和方式值得借鑒: 共鳴法 這種方法是指在談話中,教師要注意尋找與學(xué)生的共同點(diǎn),這種共同點(diǎn)可以是共同的看法、共同的經(jīng)歷、共同的愛好等。 表揚(yáng)批評(píng)法 在肯定學(xué)生優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),客觀地指出他們存在的不足。通過談話,使學(xué)生感到自信,但不自滿 。有成績,但不驕傲 。有不足,但更有希望,只是還需努力。 批評(píng)鼓勵(lì)法 該方法的原則是在尊重學(xué)生 的基礎(chǔ)上對(duì)學(xué)生給予批評(píng),在批評(píng)的同時(shí)注意及時(shí)給予鼓勵(lì),并在整個(gè)過程中以鼓勵(lì)為主,同時(shí)要滿懷愛心、滿懷理解去點(diǎn)明學(xué)生的不足,既不夸大也不縮小,使學(xué)生明辨是非,認(rèn)識(shí)到自己犯錯(cuò)誤原因,找到改正的途徑。 多結(jié)論法 在與學(xué)生深入探討一些現(xiàn)實(shí)問題諸如戀愛、家庭、事業(yè)等問題時(shí),要充分考慮這些問題的復(fù)雜性、多因素干擾性。許多問題在不同時(shí)間、不同地 點(diǎn)、不同條件下可能產(chǎn)生不同的結(jié)果。因此,下結(jié)論時(shí)要注意結(jié)論的多元化,使學(xué)生能根據(jù)自身的具體情況,有充分的選擇空間。 不管哪一種形式的談話,班主 任都應(yīng)選準(zhǔn)時(shí)機(jī)、找到切入點(diǎn),如在學(xué)生有進(jìn)步時(shí)、在學(xué)生有異常表現(xiàn)時(shí)、在學(xué)生傷病時(shí)、在學(xué)生遇到困難時(shí),即在學(xué)生最需要談話時(shí)及時(shí)談話 。機(jī)不可失,時(shí)不在來 ,錯(cuò)過時(shí)機(jī)必將使談話的質(zhì)量大打折扣,降低談話效果,難以給學(xué)生流下深刻的印象。 當(dāng)然,不同的學(xué)生的心理也是不同的,談話是溝通師生之間感情的主要方式。這就要求班主任在談話前,必須深入研究學(xué)生的心理和個(gè)性特征,針對(duì)不同類型學(xué)生設(shè)計(jì)出科學(xué)合理的談話內(nèi)容與方式。 蠻橫型: 這類學(xué)生對(duì)教師的談話往往持?jǐn)硨?duì)態(tài)度,與他們談話必須有充分的準(zhǔn)備,注意收 集有關(guān)材料或事實(shí),精心設(shè)計(jì)好談話內(nèi)容和方式,并考慮好學(xué)生談話后受挫的應(yīng)變措施,以不變應(yīng)萬變。 謙虛型: 遇事謹(jǐn)慎,缺少自信,這類學(xué)生對(duì)自己的評(píng)價(jià) (如成績和優(yōu)點(diǎn)等 )往往低于客觀情況。與他們談話,應(yīng)推心置腹,毫無隱瞞地闡明談話的目的,明確提出要求,使他們從教師的真誠坦白中切身感受到教師對(duì)自己的殷切希望。 內(nèi)向形: 這類學(xué)生不善于口頭表達(dá),但勤于動(dòng)腦,悟性較好。與他們談話時(shí),應(yīng)采取平等對(duì)話的方式,使他們感覺到老師是平易近人和藹可親的朋友。要善于抓住他們的積極思維,使他們在 心求通而未得,口欲言而不解 之時(shí) 而豁然貫通。 刁難型: 這類學(xué)生上課時(shí)往往似聽非聽,見機(jī)行事地提出各種各樣的怪問題,創(chuàng)造一切機(jī)會(huì)調(diào)皮、斗嘴等。繞彎是他們的強(qiáng)項(xiàng),虛實(shí)不定,總是蒙混過關(guān)。這種學(xué)生往往比較聰明,引導(dǎo)這類學(xué)生的關(guān)鍵是培養(yǎng)學(xué)生的完美人格。應(yīng)以理服人,以情感人,辯明忠奸善惡,把聰明用于正道,幫助他們樹立正確的人生觀和完美性格。 多疑型: 往往對(duì)老師的話半信半疑,心存顧慮。與他們談話不僅要以情感人,以理服人,還要用充分的證據(jù)來支持自己的觀點(diǎn),用嚴(yán)密的推理使自己的談話無懈可擊,以誠懇的態(tài)度使學(xué)生感到教師的可信。如對(duì)早熟的學(xué)生早戀現(xiàn)象的教育,應(yīng)為他們絕對(duì)保密,以免造成他們的心理創(chuàng)傷 。與有小偷小摸行為的學(xué)生談話,應(yīng)在極小范圍內(nèi)進(jìn)行,并在相當(dāng)長的時(shí)間內(nèi)為其保密。這樣一來,他們才會(huì)打破顧慮,放下包袱,與教師真誠對(duì)話。 獨(dú)立型: 這類學(xué)生透著一股 領(lǐng)袖式的氣質(zhì) ,有忠實(shí)的追隨者,他們會(huì)帶著個(gè)性化的視角去審視教師和課堂。其最大優(yōu)點(diǎn)是擁有獨(dú)立的萌芽,更多地提出質(zhì)疑和思考,最大的缺點(diǎn)是從不反思自己的行為。因此,引導(dǎo)獨(dú)立型學(xué)生的關(guān)鍵是促成其應(yīng)有的反思。教師不能把他們的行為視為簡單的搗蛋,更不能放任自流,應(yīng)使學(xué)生反思自己是一個(gè)什么樣的人,優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么,進(jìn)而引導(dǎo)其找準(zhǔn)自己的位置,思考自己的命運(yùn),追求完美人生。 總之,作為班主任,掌握好給學(xué)生的談話策略,就能將班級(jí)培養(yǎng)成積極 向上、奮發(fā)學(xué)習(xí)、遵守紀(jì)律、熱愛勞動(dòng)、艱苦奮斗 、團(tuán)結(jié)友愛的堅(jiān)強(qiáng)集體,就能促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美、勞等全面發(fā)展,極大地推進(jìn)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。讓談話成為溝通師生感情、激發(fā)學(xué)生心靈火花的重要教育手段。 第五篇:班主任談話記錄 20212021 第一學(xué)期談話記錄 時(shí)間: 08 年 9 月 12日 地點(diǎn):老師辦公室對(duì)象:一一班李睿彤 主題:近日心態(tài)不穩(wěn)定,學(xué)習(xí)力不從心的問題 近一個(gè)月以來,天氣逐漸變冷,又因?yàn)閷W(xué)校連續(xù)放假的原因,學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)很差,學(xué)習(xí)情緒不好,一天,有一位學(xué)生可能意識(shí)到自己不能這樣昏昏下去,但又不知道該如何做 ,就去找了班主任。 班主任讓他坐在自己對(duì)面,先是問了他一句話:?柯玉琴,怎么了,這一段時(shí)間以來,我感覺你的狀態(tài)不是太穩(wěn)定??? ? 李睿彤說:?老師,我這一段時(shí)間以來,學(xué)習(xí)、生活狀態(tài)都不是特別好,感覺整天在班里沒有學(xué)習(xí)動(dòng)力、沒有壓力,看到別人說話時(shí)就想說話,有時(shí)候還很煩,我想我要是一直這樣下去就完了,老師,您說該怎么辦?。?? 班主任:?你能意識(shí)到這一點(diǎn),這說明你對(duì)自己還是比較負(fù)責(zé)任的,這一段時(shí)間以來,大部分學(xué)生呢個(gè)都不能真正坐在那里鉆研下去,對(duì)學(xué)習(xí)不執(zhí)著,并且找不到推動(dòng)自己學(xué)習(xí)的力量,這 些老師能理解,但是這種狀態(tài)是極其不健康的。究竟為什么不能滿腔熱情的去完成一些我們力所能及的事情呢?我覺得首先是你們的心不靜。其次是心態(tài)的問題。 ? 20212021 第一學(xué)期談話記錄 時(shí)間: 08 年 10 月 12 日 地點(diǎn):老師辦公室對(duì)象:一一班吳欣怡 主題:關(guān)于正確處理與同學(xué)之間關(guān)系的談話 由于剛到校不久與同學(xué)不熟而造成與同學(xué)關(guān)系緊張,為此和輔導(dǎo)員進(jìn)行了這次談話。 通過這次談話讓我認(rèn)識(shí)到個(gè)人是集體的一部分,只有參與集體溶入集體才能在集體生活中獲得個(gè)人無法獲得的快樂,讓我明白到在一個(gè)班級(jí)里,每個(gè)人都有自己的崗位,不管是普通的一員,還是班干部,都有自己的職責(zé)需要完成。每個(gè)人都要做好自己份內(nèi)的事。這樣,這個(gè)集體就會(huì)變得井然有序,每個(gè)人雖然忙忙碌碌的,但都會(huì)很快樂!如果有個(gè)人取代了你的位子,而你又很想干下去的話,那么,你必須用腦子好好想一想,為什么同學(xué)們選擇他,而不是我?為什么老師也信賴他,是不是有什么地方做錯(cuò)了?想到了就要及時(shí)改正。想不到,可以去請教老師和同學(xué),這樣 的話,才能進(jìn)步! 20212021 第一學(xué)期談話記錄 時(shí)間: 08 年 11 月 12 日 地點(diǎn):老師辦公室對(duì)象:一一班楊陽 主題:關(guān)于正確處理與同學(xué)之間關(guān)系的談話 教育的結(jié)果不是處分某個(gè)人,而是讓他改過,向上,向善。今天看到這句話的時(shí)候,感觸特別深。從去年擔(dān)任班主任至今不到一年的時(shí)間里,我對(duì)班里的待優(yōu)生犯的錯(cuò)誤,處理的態(tài)度就是這樣。我給他們?yōu)樽约旱腻e(cuò)誤解釋的機(jī)會(huì),即使有時(shí)候他們編瞎話騙我。但是最后每個(gè)學(xué)生都是保證自己不會(huì)再有第二次。班里有位學(xué)生,整天吊兒郎當(dāng),穿著像街上的小青年 ,上課愛說能話,在老師和同學(xué)面前嬉皮笑臉,整個(gè)一幼稚形象。當(dāng)他一而再,再而三的違反一些紀(jì)律如上課睡覺、自習(xí)課上出去時(shí),我根據(jù)班規(guī)每個(gè)學(xué)生違反到多少次紀(jì)律要請家長。把他叫出來談話,剛開始,我讓他自己想想自己一星期內(nèi)違反了幾次紀(jì)律,離班規(guī)要求的還差幾次。他自己想著想著心情沉重起來,我隨即說了幾句:我一直以為你是一個(gè)充滿智慧的人,而我覺得一個(gè)有智慧的人不會(huì)一而再再而三的違犯同一個(gè)錯(cuò)誤,但是你在這一點(diǎn)上卻一直讓老師失望,你在違反紀(jì)律的同時(shí),可影響
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