【文章內(nèi)容簡介】 實踐，我更加注重業(yè)務(wù)經(jīng)驗總結(jié)和技術(shù)研究，使理論在實踐中升華。其中： 20xx 年作為設(shè)計人之一獲得國家實用新型專利 新型氣提器； 20xx 年作為發(fā)明人之一獲得國家實用新型專利— 一種高濃度高毒有機廢水生化處理裝置。 20xx 年參加申報的高濃度高毒工業(yè)廢水處理技術(shù)服務(wù)項目獲得創(chuàng)新項目。 20xx 年至今作為主要負責人參與“膜 生物反應(yīng)技術(shù)在中水回用、高濃度有機廢水處理中的應(yīng)用”環(huán)保新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)的開發(fā)，成果推廣。 總結(jié)五年來的工作，自己雖取得了一定的成績，掌握了一定的技術(shù)，但也 存在許多不足之處，還需要加強個人綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力，特別是加強業(yè)務(wù)學習，勇于面對工作中的種種問題與困難，敢于面對更加嚴峻的挑戰(zhàn)，把握重點，不斷掌握先進的科學技術(shù)。使個人業(yè)務(wù)水平再上臺階，以適應(yīng)社會發(fā)展的需要。 在過去的 5 年里，我作了一些艱苦、卓越、細致的工作，取得了一些成績。今后，在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和指導(dǎo)下，我將繼續(xù)努力工作，為環(huán)保事業(yè)作出更大貢獻。 謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、專家對我長期的關(guān)心與幫助！【篇三】關(guān)于個人晉升述職報告范文 ? 本人 ndl 女 ,漢族 ,中共黨 員 ,大學學歷 ,19xx 年參加工作 ,現(xiàn)任黃石市人事局職稱科科長。 本人 19xx 年到市抗菌素廠工作從事電氣工作， 19xx 年至 20xx 年在科委先后從事科技外事管理、技術(shù)市場管理和 科技成果管理工作，參加全市科級干部競爭上崗，擔任黃石市人事局職稱科科長。多年來，我任勞任怨、勤勤懇懇，開拓進取，連續(xù)多年年終考核被評為“優(yōu)秀”，先后榮獲“國家技術(shù)市場金橋獎”、“湖北省職改工作先進個人”等多個國家、省獎項，在平凡的崗位上書寫著對黨和人民的無限敬愛。近幾年來主要工作如下： 一、加強學習，不斷提高政治 思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平 ? 本人深刻認識到，學習問題、關(guān)系到自身的進步，關(guān)系到黨的事業(yè)。因此，多年來，盡管工作繁忙，但我總是持之以恒，不斷求索。一是堅持政治學習，將提高理論學習與政治素養(yǎng)相結(jié)合。我系統(tǒng)地學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和科學發(fā)展觀，養(yǎng)成了做讀書筆記和寫心得體會的習慣，還認真學習時事政治，積極參加局機關(guān)黨組開展的各項學教活動以及市委黨校中青年干部培訓班培訓等學習活動，時刻保持清醒的頭腦，提高判斷形勢的能力和社會公共管理水平。 二是刻苦鉆研業(yè)務(wù)，將提高服務(wù)水平與科學管理相結(jié)合。 對于一名人事人才部門的業(yè)務(wù)型干部來說，必須具備精通業(yè)務(wù)和科學管理并重的能力，在系統(tǒng)地學習了武漢大學公共管理核心課程和相關(guān)法律知識以及市場經(jīng)濟基礎(chǔ)知識上，我又認真學習了中央、省、市有關(guān)職稱改革工作的政策文件，系統(tǒng)學習了我國職稱制度的建立和發(fā)展情況，不斷學習和借鑒外地省、市職稱改革經(jīng)驗，深刻把握職稱改革和社會經(jīng)濟 發(fā)展的聯(lián)系，并且將理論與實踐緊密結(jié)合，將業(yè)務(wù)知識與科學管理緊密結(jié)合，撰寫了《關(guān)于職稱評價社會化改革問題》等多篇調(diào)研文章，有力地促進了我市職稱研究工作。 二、開拓進取，努力開創(chuàng)全 市職稱改革工作新局面 ? 進入人事局以來，本人經(jīng)歷了幾次重大的人事制度改革，每一次變革都帶來制度的更嚴格全面，工作的更繁重重要，本人總是以真誠的心團結(jié)同志，以勤奮的心敬畏事業(yè)，盡心盡力，盡職盡責，上為領(lǐng)導(dǎo)分憂、獻策，下為基層解愁、服務(wù)，尤其是近三年來，在職稱政策制定、機制完善、聘任制度等方面做了許多卓有成效的 .工作。 （一）認真制定職稱政策，全面推進全市職稱改革 ? 近年來，隨著職稱改革的不斷深入，職稱政策不僅關(guān)乎我市數(shù)萬專業(yè)技術(shù)人員的切身利益，更關(guān)乎黃石經(jīng)濟社會全面和協(xié)可持續(xù)發(fā)展。從的“個人申報、社會評價、單位聘任、政府調(diào)控”到的“堅持標準、擇優(yōu)推薦、控制數(shù)量、保證質(zhì)量”，再到的“因事設(shè)崗、按需設(shè)崗、因地制宜、以人為本”，我市職稱改革工作不斷深入推進，相關(guān)配套政策相應(yīng)出臺。作為職稱工作的主要負責人，本人認真聽取上級部門和領(lǐng)導(dǎo)的指示，深入一線調(diào)研，虛心向各地學習，制定了一系列職稱工作改革的方案，擬定了相關(guān)配套政策，提高了我市職稱工作的管理服務(wù)水平，促使我市職稱改 革向規(guī)范管理、科學評價力度，推進了我市人事制度改革的不斷深入，為服務(wù)科學發(fā)展、促進社會和諧提供了有力支撐。例如，制定了對事業(yè)單位實行分類管理，推行差額聘任及嚴格聘任程序的規(guī) 定。 3 月開始啟動了事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，對全市事業(yè)單位的機構(gòu)編制、經(jīng)費來源、人員結(jié)構(gòu)等情況進行了全面調(diào)查摸底，擬訂了《黃石市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作實施意見》等，并牽頭組織全市事業(yè)單位崗位設(shè)置工作的實施，其間又制訂了一系列《事業(yè)單位崗位設(shè)置有關(guān)問題的解釋說明》等政策指導(dǎo)性文件，確保了職稱評審工作積極、穩(wěn)妥、有序推進。 （二）努力完善工作機制，切實做好職稱評審工作近年來，特別是，為使我市各級人事（職改）部門充分理解并嚴格執(zhí)行省里作出的暫緩評審職稱繼而恢復(fù)等相關(guān)決定，圍繞全市人事工作的總體目標、任務(wù)和要求，本人與同志們一道做了大量艱苦細致的工作。 ?? 第三篇：晉升述職報告例文 晉升述職報告范文 導(dǎo)讀：我根據(jù)大家的需要整理了一份關(guān)于《晉升述職報告范文》的內(nèi)容，具體內(nèi)容：為晉升做一個述職報告，會加大晉升的機會。本文是我為大家整理的個人的，歡迎閱讀 !員工篇一一、簡要自我介紹﹕學歷：工作履歷 個性 、人生觀、價值觀、信仰 我 ... 為晉升做一個述職報告，會加大晉升的機會。本文是我為大家整理的個人的，歡迎閱讀 ! 員工篇一 一、簡要自我介紹﹕學歷：工作履歷 個性、人生觀、價值觀、信仰 我認為銷售主管應(yīng)該以銷售為主，協(xié)助管理。在團隊中是一個協(xié)調(diào)者、目標制定者。 二、職務(wù)說明﹕ 部門組織圖，部門工作說明 個人執(zhí)掌，工作重點說明 要做好一位稱職的銷售主管我認為要做到以下幾點： a、和團隊共同努力奮斗，力所能及關(guān)心及幫助團隊成員生活及工作。能夠?qū)⒐?司的各項制度有效的貫徹落實給團隊成員，將區(qū)域的銷售任務(wù)合理的分解到部門再到個人，統(tǒng)籌規(guī)劃完成擬定銷售目標。 b、如何帶領(lǐng)完成團隊開拓市場 ?關(guān)注來自各種渠道信息所發(fā)現(xiàn)的在建項目和待建項目 。借助 RCC 信息記錄項目信息跟進 。與同行多交流溝通 。利用客戶投標信息配合跟進 。關(guān)注老客戶新開發(fā)項目。 c.、如何帶領(lǐng)團隊如何維護客戶 ?按客戶分級規(guī)劃分配跟進人員并列出 跟進計劃 。與客戶各部門 (采購、技術(shù)、銷售、生產(chǎn) )保持良好溝通爭項目 。與客戶高管、財務(wù)增進了解?；乜?。 d、如何將團隊成員合理分工 ?根據(jù)個人特長合理分工 。在區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)下制定有激勵性的內(nèi)部浮動利益分配政策部門內(nèi)部競爭上崗定期考核(負責客戶及甲方的交換 ) e、配合區(qū)域及運營部門做好區(qū)域內(nèi)部規(guī)范化管理工作 ,做好 CRM錄入，引領(lǐng)本部門同事爭做區(qū)域規(guī)范化管理。 三、過往工作業(yè)績的突出貢獻 (三項以上，最好提供數(shù)據(jù)支持 ) 免貨物積壓，造成損失。圍繞售前、售中、售后開展客戶的維護工作，售前根據(jù)客戶需要提供產(chǎn)品各項相關(guān)性能，向客戶詳細介紹相關(guān)所有產(chǎn)品的性能，售中安裝過程中如需我司技術(shù)人員配合，保證在24 小時內(nèi)派技術(shù)人員給予配合 。如 果產(chǎn)品有質(zhì)量問題，我公司保證在最短時間趕到現(xiàn)場，若證實是我司產(chǎn)品本身質(zhì)量問題，我司將負責免費更換產(chǎn)品，如有必要，以保障業(yè)主利益，確保工程的進展 。售后對已完成的項目做定期跟蹤、回訪工程 。在維護客戶的同事有很深刻的感覺是：我認為其實維護的同時也就等于在開發(fā)，利用客戶投標信息配合跟進 。關(guān)注中標項目及未中標項目，關(guān)注老客戶新開發(fā)項目，維護及開發(fā)兩者相輔相成，只要你被客戶所認可，客戶主動并且是愿意給你提供有效的項目信息，以及從客戶處接觸同行，可以加強與行業(yè)內(nèi)同事的信息互動。 在 20xx 年個人完成銷售合同額 780 萬，送貨額 765 萬，回款額775 萬，回款率 100%。從銷售初期著眼丟單贏單的局部利益，到不計個人得失顧全大局的思維轉(zhuǎn)變，感謝公司提供的平臺和各位領(lǐng)導(dǎo)孜孜不倦的教誨，使我 上升到另一個高度。 20xx 年任住宅部門銷售組長，帶領(lǐng)部門同事配合維護客戶的同時以及跟進一些重點項目，現(xiàn)部門人員 5 名， (一位已提交辭職報告 )，部門欠缺項目跟進人員，需要增加 12 名新同事，配合我一塊跟進項目，加強部門同事做業(yè)主工作，正在跟進以及重點關(guān)注的小城鎮(zhèn)改造以及還遷房項目，詹莊子還遷項目、新立示范鎮(zhèn)、小王莊二期、大港油田、解放南路、中國塘等項目的重點跟進，為我們來年銷售業(yè)績做基礎(chǔ)。將個人職業(yè)規(guī)劃與公司和區(qū)域發(fā)展對接，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力以及對市場的把控能力。擬定銷售計劃以及銷售目標，促進部門同事的團隊協(xié)作能力。個人的力量有限，團隊的力量是無限的。 在 20xx 個人完成銷售合同額： 368 萬，送貨 350 萬，回款 349 萬，爭取回款率 100%。 員工篇二 尊敬的公司財務(wù)部領(lǐng)導(dǎo) : 我是 xxxx 有限公司的主管會計 xxx，非常感謝您在百忙之中閱讀我的述職報告。 首先，我非常感謝公司能為我們提供這次鍛煉自我、提高素質(zhì)、升華內(nèi)涵的機會，同時也向一直以來關(guān)心、支持和幫助我的主管領(lǐng)導(dǎo)道一聲真誠的感謝：感謝您在工作和生活上對我的無私關(guān)愛?，F(xiàn)在我將借這個機會，對我自受聘以來的各項工作進行簡要的小結(jié)和回顧，并向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)進行具體的陳述和匯報，請予以評議： 我是在 20xx 年經(jīng)招聘進入集團的，并受集團委派到 xxxx 有限公司擔任 任會計員一職。 2021 年 5 月，承蒙公司認可，被提拔為公司主管會計至今。 回顧既緊張而又充實的五年受聘期，我深深感覺到這是 我個人工作、學習和生活上收獲最大的五年。五年來，我由一名初出茅廬沒有任何經(jīng)驗的學生，到逐步擔任公司主管會計崗位的重要職責，伴隨著集團實力的不斷發(fā)展壯大，自身能力也實現(xiàn)了真正的鍛煉和提高。五年的履職生涯是緊張和忙碌的，但更是快樂和充實的 !五年來，我逐漸明白了：作為一名優(yōu)秀的企業(yè)財務(wù)人員，必須具備良好的政治素質(zhì)、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)、具備系統(tǒng)的文化知識和高超的業(yè)務(wù)能力。 一、具備良好的政治素質(zhì) 今年是中國共產(chǎn)黨成立 90 周年，中國共產(chǎn)黨走過的 90 年偉大歷程使我倍受鼓舞 !而我作為一名入黨積極分子， 雖然現(xiàn)在我還不是一名黨員，但我從思想上、行動上，時刻都努力與黨保持一致，并積極參加黨組織對積極分子的各種活動和教育，以黨員的標準來嚴格要求自己。以一個會計人員的職責約束自已，并時時處處反思自己的工作，及時插漏補缺。在實際財務(wù)工作中認真貫徹黨和國家路線方針政策，并運用科學理論指導(dǎo)自己的實際工作，努力做好公司的財務(wù)工作。 二、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì) 財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新開始。我熱愛我的工作，雖然繁雜、瑣碎，但是作為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價 值，所以我一直努力嚴格要求自己，每天按時上下班，正確處理好公司與家庭的關(guān)系，不因個人原因耽誤公司的正常工作 。同時我努力做到嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，不搞特殊，不向公司提出 不合