【文章內(nèi)容簡介】 極響應(yīng)無償獻血，每年組織十幾位職工獻血，我院先后獲得了咸寧市獻血工作先進單位榮譽稱號，支部書記梁紅星同志也獲得了咸寧市無償獻血工作先進工作者榮譽稱號。 四、精神文明創(chuàng)建以來取得的成效 組織領(lǐng)導(dǎo)好 領(lǐng)導(dǎo)班子堅持講學(xué)習、講政治、講正氣，在創(chuàng)建文明行業(yè)活動中組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建活動富有成效 。自覺地把兩個文明建設(shè)作為統(tǒng)一的工作任務(wù)，統(tǒng)一部署，統(tǒng)一落實，統(tǒng)一檢查，統(tǒng)一考核 。建立創(chuàng)建文明行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制 。制定并認真實施完善的創(chuàng)建活動計劃、檢查、考核等管理制度和辦法 。群眾發(fā)動廣泛深入，有強烈的創(chuàng)建意識和濃厚的創(chuàng)建氛圍。 行業(yè)風氣好 窗口服務(wù)規(guī)范，依法行醫(yī)，按章辦事 。業(yè)務(wù)運作遵循四個公開：即服務(wù)內(nèi)容公開、辦事程序公開、承諾時限公開、收費標準公開。全員無違反有關(guān)廉政建設(shè)規(guī)定，沒有吃、 拿、卡、要、報行為，行風評議滿意率達到良好等次。 職工素質(zhì)好 在行醫(yī)過程中一線科室及其工作人員的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)不斷提高，愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新、爭先進位的氛圍日益濃厚，奉獻、效率、成果、一流意識明顯增強。 內(nèi)部管理好 醫(yī)院各項管理規(guī)范嚴格，規(guī)章制度健全有效，檢查落實措施得力 。辦公秩序優(yōu)良，環(huán)境整潔，治安狀況良好 。無重大責任事故，無計劃外生育。 社會評價好 認真履行優(yōu)質(zhì)服務(wù)標準和服務(wù)承諾，明察暗訪效果好，社會信譽好，隨機抽樣調(diào)查社會 滿意率達 95%以上。 “文明單位”的促進工作是構(gòu)建和諧社會的重要組成部分，是新時期提高衛(wèi)生院管理水平和辦院效益的重要舉措。我們把次項工作責任到人，落實到科室，抓出成效，讓政府放心、社會放心、患者放心。 第二篇：醫(yī)療保障局市級文明單位創(chuàng)建匯報材料大全 醫(yī)療保障局市級文明單位創(chuàng)建匯報材料大全 匯報材料是口頭匯報工作時所使用的大綱，與工作報告類似。它的特點是：觀點鮮明 。重點突出 。條理清晰 。事情確實，有說服力。今天為大家精心準備了醫(yī)療保障局市級文明單位創(chuàng)建匯報材料，希望對大家有所幫助 ! 醫(yī)療保障局市級文明單位創(chuàng)建匯報材料一篇 xx 區(qū)醫(yī)保局組建于 20**年 x 月，由區(qū)人社局醫(yī)保中心、衛(wèi)健委新農(nóng)合中心整合而成。我局積極傳承保持原單位文明優(yōu)良的作風，并投入大量資金，加強辦公環(huán)境和硬件建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體干部職工深入調(diào)研，采取諸多舉措強化醫(yī)保服務(wù)管理，全力提升便民服務(wù)、隊伍建設(shè)、文明創(chuàng)建等各項工作，大力提倡愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神，單位精神文明建設(shè)工作取得顯著成績?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下： 一、基本情況 xx區(qū)醫(yī)保局 20**年 x月 x日掛牌，內(nèi)設(shè)辦公室、醫(yī)保服務(wù)管理股 、法規(guī)和基金監(jiān)管股，目前下轄醫(yī)保中心和新農(nóng)合管理中心 x 個二級機構(gòu)。局機關(guān)現(xiàn)在編職工 x 人，均為中共黨員，兩個中心在編 xx 人，其中黨員 xx 人。醫(yī)保中心原隸屬區(qū)人社局，為省級文明單位 。新農(nóng)合管理中心原隸屬區(qū)衛(wèi)健委，為市級文明單位。區(qū)醫(yī)保局現(xiàn)承擔全區(qū)參保居民的基本醫(yī)療保險、大病保險、生育保險、醫(yī)療救助等業(yè)務(wù)。 二、文件創(chuàng)建工作主要做法和成效 強化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全各項制度。 20xx20xx，醫(yī)保、新農(nóng)合兩個中心積極貫徹落實區(qū)人社局、衛(wèi)健委各項相關(guān)制度，配合單位整體協(xié)調(diào)安排。 20xx 至 20xx 年期間，人社局醫(yī)保中心下派干部 xx 同志掛職擔任 xx 社區(qū)黨委第一書記，多渠道募集、爭取活動資金 xx 萬元，通過共駐共建、城市黨建聯(lián)盟等載體，為社區(qū)和派出單位黨建、文明創(chuàng)建等重點中心工作的快速發(fā)展和全面提升牽線搭橋，在 xx 市、 xx 區(qū)首創(chuàng)建立“多多志愿者”品牌、“愛心儲蓄”志愿服務(wù)、小區(qū)“共享書屋”、“百個最美樓道”評選、居民素質(zhì)提升工程等一系列特色創(chuàng)新項目，受到省、市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)一致贊許肯定， xx 社區(qū)和人社局醫(yī)保中心文明創(chuàng)建工作在全市取得矚目成績。 20**年醫(yī)保局成立后隨即建立精神文明建設(shè)工作小組， 組建 x 支創(chuàng)城小分隊，局黨組書記、局長 xxx 任組長，安排專人負責具體工作，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負總責機制。將精神文明建設(shè)納入?yún)^(qū)醫(yī)保局黨組議事制度和 20**年工作要點，制定創(chuàng)建工作規(guī)劃和制度。加強領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子做到清正廉潔，嚴格執(zhí)行和遵守黨的民主集中制原則。 20**年 x 月以來，局領(lǐng)導(dǎo)深入?yún)^(qū)級定點醫(yī)院、 xx 鄉(xiāng)、 xx鎮(zhèn)、 xx 鎮(zhèn)、 xx 橋鎮(zhèn)、 xx 鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展調(diào)研 xx 余次，協(xié)調(diào)并解決基層實際問題 xx 余件。黨員干部與社區(qū)留守兒童開展結(jié)對幫扶，切實關(guān)心未成年人健康成長。每年春節(jié)前，局領(lǐng)導(dǎo)干部均走訪慰問因病致貧、因病返貧的困難參保對象 xx 余人次，將黨和政府的關(guān)心、溫暖送到群眾身邊。 加強機關(guān)文化建設(shè)，營造濃厚氛圍 業(yè)務(wù)大廳門前設(shè)電子屏，常態(tài)化宣傳黨建、文明創(chuàng)建、醫(yī)保動態(tài)等工作，充分利用辦公樓道、走廊空間，開辟黨務(wù)政務(wù)公開欄、政策宣傳欄、理論園地、文化長廊 x 個版塊，制作宣傳展板，開展中國夢宣傳教育，深入宣傳社會主義核心價值觀、黨的建設(shè)、掃黑除惡等內(nèi)容，宣傳學(xué)習道德模范、先進典型，營造整潔、文明的工作環(huán)境和積極、和諧的氛圍。加強形勢政策宣傳教育和意識形態(tài)教育、思想政治管理， 20**年組織干部職 工深入學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想 x 次，開展黨組理論學(xué)習中心組學(xué)習 x 次，開展專題學(xué)習研討 x 次，全體干部職工大會 x 次，領(lǐng)導(dǎo)班子、局股室及兩個中心負責人、部分中層干部就新形勢下醫(yī)保工作熱點、難點問題深入交流。辦公區(qū)內(nèi)每處電燈、水龍頭開關(guān)均粘貼節(jié)約用水用電綠色標識，樓道設(shè)置禁煙標識，要求工作人員和辦事群眾不在辦公場所等室內(nèi)吸煙。充分利用樓層過道有限空間，設(shè)置閱讀角，配設(shè)沙發(fā)及各類書籍報刊雜志、社保醫(yī)保相關(guān)讀物，供辦事群眾隨時翻閱。辦公樓內(nèi)設(shè)有書畫室、乒乓球臺等文化體育設(shè)施，方便干部職工在工作之余開展健 康有益的文體活動。 建立志愿服務(wù)隊伍，開展特色服務(wù)活動 連續(xù) x 年從經(jīng)費、人員等各方面資助支持共建社區(qū)并深度融合，共同開展了一系列頗具特色的愛心公益、便民服務(wù)、政策宣傳活動，在全市引起廣泛影響，如全市首個上規(guī)模的“居民素質(zhì)提升教育工程”、“百個最美樓道”評選表彰等特色品牌活動項目。組織在職黨員志愿者每月參加廣場志愿服務(wù)，積極參加“結(jié)對關(guān)愛社區(qū)留守兒童”、“親子共建林”、“大手牽小手創(chuàng)城一起走”、“在職黨員創(chuàng)城先鋒行”、“美麗小區(qū)建設(shè)臨時黨支部”活動。組織干部職工為“家長學(xué)校之育嬰培訓(xùn)”擔 任講師，上門為空巢老人包“愛心粽”，參加“愛心儲蓄 1 小時”讓樓道靚起來、讓鄰里親起來系列活動、“居民微心愿認領(lǐng)”、職工家屬未成年人自捐物品“愛心義賣”、慰問高溫作業(yè)的環(huán)衛(wèi)工人等志愿服務(wù)進社區(qū)活動 xx 余次。 20**年新組建一支 xx 人的區(qū)醫(yī)保局志愿服務(wù)隊，團隊人均服務(wù)時長達 小時。黨員干部 xxx%進社區(qū)報到， xx名黨員全部到共建社區(qū)或居住地社區(qū)黨組織報到，積極參加社區(qū)組織的各類志愿服務(wù)活動，對志愿者統(tǒng)一登記造冊、統(tǒng)一培訓(xùn)管理、統(tǒng)一行動調(diào)度， 20xx20xx 年，副局長 xxx 等 x 位同志分別榮獲社區(qū)“優(yōu)秀志 愿者”稱號，接受區(qū)委組織部、 xx 社區(qū)公開表彰，樹立了醫(yī)保人良好的社會形象。 優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)，提升服務(wù)水平 20**年開展窗口黨員“三亮”行動，在業(yè)務(wù)大廳亮形象、亮身份、亮職責，引導(dǎo)黨員牢記職責使命，發(fā)揮先鋒模范作用。通過社保大廳LED 大型顯示屏向辦事群眾循環(huán)播放醫(yī)保相關(guān)政策、公開辦事流程，為參保群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，并隨時接受群眾監(jiān)督。制定《區(qū)醫(yī)保局優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)制度》，規(guī)范執(zhí)行大廳 AB 崗制、一次性告知制、首問負責制等一系列便民服務(wù)制度。業(yè)務(wù)大廳設(shè)值班崗，中層干部輪流值班，實時解決臨時性問題或突發(fā)情況。窗口服務(wù)臺配設(shè)醫(yī)保報銷辦事指南、一次性告知單，業(yè)務(wù)場所設(shè)置意見箱，公布投訴舉報電話，進一步規(guī)范服務(wù)行為， 增強服務(wù)意識，提高工作效能和服務(wù)水平，隨時接受社區(qū)和群眾監(jiān)督。組織專業(yè)人員走進 xx 社區(qū)，為社區(qū)新農(nóng)保參保對象進行面對面專題培訓(xùn)和政策咨詢解答，大大提高了新農(nóng)保擴面工作成效。為一年一度的養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認證工作中，對行動不便及高齡老人提供人性化服務(wù)，上門進行生物識別認證和政策宣傳，保障老人們按時足額領(lǐng)取養(yǎng)老金，知曉社保新政策。 20**年組織人力物力建立農(nóng)村貧困戶慢性病微檔案，為全區(qū)患慢性病貧困人口提供更加切實、高效的服務(wù)。 20xx20xx 區(qū)人社局醫(yī)保中心獲省級文明單位稱號， 20**xx 同志榮獲區(qū)直機關(guān)優(yōu)秀黨員 稱號。 文明創(chuàng)建隨時在線，創(chuàng)城包保迅捷有力 20xx 年以來嚴格按照我區(qū)文明創(chuàng)建包保機制要求，全力履行創(chuàng)城包保職責，人社局累計投入資金 x 萬余元開展創(chuàng)城包保、協(xié)助社區(qū)建設(shè)，圓滿完成上級下達的文明創(chuàng)建、共駐共建等多項任務(wù)。 20xx 積極配合社區(qū)，順利完成中央文明委創(chuàng)城國檢各項迎檢工作，為我區(qū)取得滿意成績貢獻了一份微薄之力。 20**年創(chuàng)城包保任務(wù)調(diào)整，我局綜合全員之力，對包保的 x條道路、 x個小區(qū)相關(guān)任務(wù)和職責進行細化分解、責任到人。 20**年 x 至 x 月共到包保責任區(qū)開展衛(wèi)生清掃 xx 余次，清理垃圾 xx 余車，更換破損宣傳牌 x 塊，聯(lián)合城管拆除違法流動車庫 x個，更換破損窨井蓋 x 塊，對車輛亂停、雜物亂放等開展上門入戶宣傳 xxx 余人次，聯(lián)合供電公司將裸露在外的電線進行套管重整?，F(xiàn)包保小區(qū)內(nèi)車輛停放有序，環(huán)境衛(wèi)生明顯好轉(zhuǎn)，小區(qū)人居環(huán)境大為改善。 豐富文化生活，增加職工凝聚力 20**20**年，積極組織職工開展摜蛋棋牌賽、書法比賽、植綠造林、內(nèi)部團建、綠色健行等形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動。組織職工參加“砥礪奮進的五年”社區(qū)黨群文藝匯演，每逢傳統(tǒng)節(jié)日，均通過社區(qū)共建、黨建聯(lián)盟等多種形式，聯(lián)合 xx 社區(qū)積極開展“我們的節(jié)日”等形式多樣、內(nèi)容豐富的慶祝活動，拉近了干部職工和參保服務(wù)對象的距離。九九重陽節(jié)慶期間，連續(xù) x 年與 xx 社區(qū)合作共辦“退休老人紅歌賽、趣味運動會”等企業(yè)退休人員文體活動， 20xx 年，精心策劃打造了全市矚目的“鄰里百家宴和諧話重陽”特色品牌活動，為我區(qū)企業(yè)退休人員社會化管理工作開創(chuàng)了全市僅有的一個特色活動平臺。 20**年三八婦女節(jié)期間，組織醫(yī)保局新團隊全體干部職工赴永豐鄉(xiāng)祥符村開展了第一次團隊互助共建活動，增進干部隊伍交流互通 。清明節(jié)組織黨員干部到 xx 鄉(xiāng)烈士墓，深切緬懷革命先烈豐功偉 績 。五一前夕，赴 xx 鎮(zhèn)和新豐鄉(xiāng)開展“精準扶貧”走訪慰問活動 。端午節(jié)期間，全體干部職工深入包保道路和小區(qū)全面排查問題清單，在創(chuàng)城工作中發(fā)揮先鋒模范作用 。七一期間，黨組書記、局長以“健康脫貧”為主題給全體干部上黨課。組建 xx 的“活力醫(yī)保隊”參加全區(qū)“萬步有約”活動，參加“萬步有約”啟動儀式和月夜毅行活動。 做好其他工作，規(guī)范內(nèi)部管理 進一步完善單位內(nèi)部管理制度、監(jiān)督制度、學(xué)習制度等相關(guān)制度xx 項 。加強黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)，認真落實“三會一課”制度 。落實脫貧攻堅行動，共結(jié)對幫扶貧困戶 xx 戶， 制定幫扶措施 xx 條，按月走訪到位 。做好雙擁工作，聯(lián)合區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、區(qū)退役軍人事務(wù)局為抗戰(zhàn)老兵開展上門體檢活動 。開展法治宣傳教育，組織公務(wù)員參加行政執(zhí)法通用法律知識考試 。重視信訪工作，所有信訪問題均按時處理并反饋。 經(jīng)全面認真自查， xx 區(qū)醫(yī)保局符合市級文明單位的申報條件，現(xiàn)向區(qū)文明委提出申請。誠請區(qū)文明委對 xx 區(qū)醫(yī)保局申報“ xx 市文明單位”的工作提出寶貴意見。 醫(yī)療保障局市級文明單位創(chuàng)建匯報材料二篇 首先我代表縣醫(yī)療保障局全體干部職工對檢查組一行蒞臨我局檢查指導(dǎo)文明單位創(chuàng)建工作表示衷心的 感謝和熱烈的歡迎 ! 我單位十分重視文明單位創(chuàng)建工作，在創(chuàng)建過程中，我們不斷吸取其他單位創(chuàng)建工作的經(jīng)驗，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，克服創(chuàng)建不足，并把創(chuàng)建工作充實到醫(yī)療保障工作的每個環(huán)節(jié)，從而使文明之花在我局綻放盛開。下面就市級文明單位創(chuàng)建工作匯報如下： 一、單位概況 我單位成立于 20**年，現(xiàn)有在職干部職工 13人，平均年齡 38歲，100%以上具有大專以上文化程度，內(nèi)設(shè) 5 個科室，負責醫(yī)藥服務(wù)、醫(yī)保扶貧、醫(yī)保基金管理、醫(yī)藥價格監(jiān)管等工作。一年來不斷優(yōu)化服務(wù)，唱響新時代最強音。全力推進“放管服”改革的落 實，采取“醫(yī)保政策學(xué)堂”、微信交流等方式，積極幫助參保群眾和定點醫(yī)藥機構(gòu)解決日常涉及醫(yī)保事務(wù) 。持續(xù)開展“醫(yī)保人走進困難群眾”大走訪活動，落實醫(yī)保事項“最多跑一次”，持續(xù)優(yōu)化良好的政務(wù)環(huán)境。 二、文明單位創(chuàng)建工作成效 一年來，縣醫(yī)療保障局以“建一流班子，帶一流隊伍，做一流貢獻，爭一流業(yè)績，創(chuàng)一流環(huán)境，樹一流形象”為目標，不斷深化文明創(chuàng)建的內(nèi)涵，積極投身社會公益事業(yè)，努力構(gòu)建和諧社會環(huán)境，在機關(guān)建設(shè)方面實現(xiàn)了“工作環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)功能齊全”，在醫(yī)保工作方面達到了“工作高起點、措施高標準、辦事高效率”，在服務(wù)質(zhì)量方面做到了“服務(wù)態(tài)度熱情、參保群眾滿意”，各項工作均邁上了一個新臺階，文明單位創(chuàng)建活動取得了明顯成效。一年來，縣醫(yī)保局以創(chuàng)建學(xué)習型黨組織為抓手，持續(xù)加強學(xué)習教育，組織大練兵、大比武，全面提升干部職工