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正文內(nèi)容

計算機專業(yè)畢業(yè)設計-基于web的企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)(編輯修改稿)

2024-10-05 10:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 電腦載荷,減輕了系統(tǒng)維護與升級的成本和工作量,降低了用戶的總體成本 [14]。 以目前的技術看,局域網(wǎng)建立 B/S 結(jié)構的網(wǎng)絡應用,并通過Inter/Intra 模式下數(shù)據(jù)庫應用,相對易于把握,成本也是較低的。 B/S 結(jié)構主要特征 ( 1) 維護和升級方式簡單 B/S 大大簡化了用戶端,只要用戶端機器能上網(wǎng)就可以。對于 B/S 而言,開發(fā)、維護等幾乎所有工作也都集中在服務器端,當企業(yè)對網(wǎng)絡應用進行升 級時,只 需更新服務器端就可以,這減輕了異地用戶系統(tǒng)維護與升級的成本。 ( 2) 系統(tǒng)的性能 在系統(tǒng)的性能方面, B/S 結(jié)構 的異地瀏覽和信息采集的靈活性占有優(yōu)勢。任何時間、地點、系統(tǒng),只要可以使用瀏覽器上網(wǎng),就可以使用 B/S 系統(tǒng) ( 3) 系統(tǒng)的開發(fā) C/S 結(jié)構是建立在中間件產(chǎn)品基礎之上的,要求應用開發(fā)者自己去處理事務管理、消息隊列、數(shù)據(jù)的復制和同步、通信安全等系統(tǒng)級的問題。 C/S 技術發(fā)展歷史更為悠久。從技術成熟度及軟件設計、開發(fā)人員的掌握水平來看, C/S 技術應是更成熟、更可靠的。 而 B/S 結(jié)構的系統(tǒng)開發(fā)更簡 單 [15]。 湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 5 ( 4) B/S 結(jié)構的優(yōu)點 ① 具有分布性特點, 可以隨時隨地進行查詢、瀏覽等業(yè)務處理。 ② 業(yè)務擴展簡單方便,通過增加網(wǎng)頁即可增加服務器功能。 ③ 維護簡單方便,只需要改變網(wǎng)頁,即可實現(xiàn)所有用戶的同步更新。 ④ 開發(fā)簡單,共享性強。 B/S 結(jié)構的使用越來越多,特別是由需求推動了 AJAX 技術的發(fā)展。 其 程序也能在客戶端電腦上進行部分處理,從而大大的減輕了服務器的負擔;并增加了交互性,能夠進行局部實時刷新。 湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 6 第 2 章 系統(tǒng)分析 可行性分析 可行性分析也稱為可行性研究,是在系統(tǒng)調(diào)查的基礎上, 針對新系統(tǒng)的開發(fā)是否具備必要性和可能性,對新系統(tǒng)的開發(fā)從技術、經(jīng)濟、社會等方面進行分析比較和調(diào)查研究,并對項目建成以后可能取得的財務、經(jīng)濟效益及社會影響等方面進行預測,從而提出該項目是否值得開發(fā)、投資和如何進行建設的咨詢意見,為項目決策提供依據(jù)的一種綜合性的系統(tǒng)分析方法??尚行苑治鰬哂蓄A見性、公正性、可靠性、科學性的特點,以避免投資失誤,保證新系統(tǒng)的開發(fā)成功??尚行匝芯康哪康木褪怯米钚〉拇鷥r在盡可能短的時間內(nèi)確定問題是否能夠解決。 技術可行性 目前在設計此類系統(tǒng)上的數(shù)據(jù)庫技術已經(jīng)非常成熟,可提供 的開發(fā)工具也很多,例如 : Visual Studio2020 等。 這些軟件 具有功能強大、開發(fā)簡易、開發(fā)周期短的特點,完全能夠勝任本任務的開發(fā)。本系統(tǒng)使用的開發(fā)工具為 Visual Studio2020 及 SQL Server2020。 Visual Studio2020 是一套完整的開發(fā)工具集,用于生成 Web 應用程序、 XML Web Services、桌面應用程序和移動應用程序。 Visual Basic、 Visual C++、Visual C和 Visual J全都使用相同的集成開發(fā)環(huán)境( IDE) , 利用此 IDE 可以共享工具且有助于使用混合語言創(chuàng)建解決方案。另外,這些語言利用了 .NET Framework 的功能,通過此框架可使用簡化 ASP Web 應用程序的關鍵技術。 SQL( Structure Query Languge,結(jié)構化查詢語言)是一種數(shù)據(jù)庫專用的計算機語言,不管是 Oracle、 MS SQL 、 Access、 MySQL 或其他公司的數(shù)據(jù)庫,也不管數(shù)據(jù)庫建立在大型主機或個人計算機上,都可以使用 SQL 語言來訪 問和修改數(shù)據(jù)庫的內(nèi)容。雖然不同公司的數(shù)據(jù)庫軟件多多少少會增加一 些專屬 SQL 語法,但在大體上 還 是遵循 ASNI(美國國家標準協(xié)會)制定的 SQL 標準。因為SQL 語言具有易學習及閱讀等特性,所以 SQL 逐漸被各種數(shù)據(jù)庫廠商采用, 從而成為 了 一種 通用 的標準查詢語言。只要學會 SQL,即可操作各種數(shù)據(jù)庫如Visual Foxpro、 Access、 dBase 等等??傊?, SQL 語言是各種數(shù)據(jù)庫都可以使用的數(shù)據(jù)庫查詢語言。 SQL 語言是由命令(函數(shù))、子句、運算符、加總函數(shù)及通配符等組成,分述如下: 湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 7 SQL 的命令可分成數(shù)據(jù)定義語言與數(shù)據(jù)操作語言,數(shù)據(jù)定義語言可用來建立新的數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)表、字段及索引等,另一 種 為數(shù)據(jù)操作語言 ,可用來建立查詢表、排序、篩選數(shù)據(jù)、修改、增刪等動作。數(shù)據(jù)定義語言命令常用的有選擇、添加、刪除和修改這四種。 操作可行性 本系統(tǒng)功能實用,界面設計友好,企業(yè)員工信息查看便捷、準確,數(shù)據(jù)存儲安全可靠,便于用戶的操作和管理員對系統(tǒng)的管理。全面展示系統(tǒng)內(nèi)所有的企業(yè)員工的各種信息,并進行分類顯示。為企業(yè)員工提供便捷的信息查看功能。采用分類和列表的形式對信息進行顯示,可以隨時查看其需要的信息。提供系統(tǒng)管理模塊,可以方便的對企業(yè)員工信息進行管理以及權限控制。對系統(tǒng)用戶與管理員輸入的數(shù)據(jù),系統(tǒng)進行嚴格的數(shù) 據(jù)檢驗,盡可能排除人為的錯誤。系統(tǒng)最大限度地實現(xiàn)易維護性和易操作性。系統(tǒng)運行穩(wěn)定、安全可靠。用戶不需要安裝客戶端。 法律可行性 該系統(tǒng)為個人獨立開發(fā),在技術上沒有使用任何現(xiàn)有的系統(tǒng)與方法。新系統(tǒng)的研制和開發(fā),將不會侵犯他人、集體和國家的利益,不會違反國家政策和法律,所以在法律方面不會存在侵犯專利權、侵犯版權等問題。 系統(tǒng)需求分析 企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)的目的在于能夠讓企業(yè)人力資源相關部門更好的了解和掌握企業(yè)員工各種信息,提高管理水平,讓企業(yè)員工對自己的各種信息有更為直接的了解,降低企業(yè)人力 方面經(jīng)營成本,最終為企業(yè)在人力資源管理上贏得更便捷高效的管理 效果 。因此,本系統(tǒng)應該滿足以下功能: ( 1)由于操作人員的計算機知識水平有限,要求有良好的人機交互界面,可以很簡單方便的管理各種客戶信息。 ( 2)便捷高效的數(shù)據(jù)查詢功能。 ( 3)管理個人信息:包括管理員以及企業(yè)員工的各種信息等。 ( 4)管理 人事招聘管理 信息:包括企業(yè)招聘信息、人事相關公告、員工變動信息等。 ( 5)管理考勤與工資信息:包括企業(yè)員工考勤信息、企業(yè)員工工資信息等。 ( 6)管理獎懲信息:包括對企業(yè)員工的獎勵與懲罰信息等。 湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 8 ( 7)在相應的權限 下,可以調(diào)整、分配數(shù)據(jù) 、備份 。 系統(tǒng)流程 企業(yè)員工、企業(yè)人事管理人員通過系統(tǒng)管理員在 人事卡片 中新增用戶來成為系統(tǒng)的正式用戶,并成功登陸系統(tǒng)進行相關操作。企業(yè)員工登陸系統(tǒng)后可以進行修改 、查詢 等各類操作。 系統(tǒng)管理員 登陸系統(tǒng)后也可以進行新增、修改、刪除、查詢、備份等各類型操作。 管理員 及企業(yè)員工登陸系統(tǒng)流程圖如圖 所示: 登 錄輸 入 用 戶 名 和密 碼是 否 正 確進 入 相 應 頁 面選 擇 具 體 操 作操 作 成 功退 出是否 圖 管理員 及企業(yè)員工登陸系統(tǒng)流程圖 管理員及 企業(yè)員工登陸系統(tǒng)流程圖: 用戶 輸入企業(yè)員工用戶名跟密碼,判斷企業(yè)員工用戶名 跟密碼是否正確。正確則登陸成功 并 可以進行相應的操作 , 錯誤則 提示企業(yè)員工輸入信息錯誤 ,需 重新輸入用戶名與密碼。 登陸成功后 用戶可以自主選擇 功能模塊 進行 相關 操作。 湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 9 第 3 章 系統(tǒng)總體設計 應用平臺配置 硬件平臺: 硬件平臺由服務器、用戶機、交換機、網(wǎng)卡、網(wǎng)線、 UPS 電源等設備構成。 ( 1)服務器: CPU 為 或更高、內(nèi)存 256MB 或更高、硬盤 40GB 或更高。 ( 2)用戶機: CPU 為 PII800 或更高、內(nèi)存 128MB 或更高、硬盤 20GB 或更高。 ( 3)交換機 : 8 口或 16 口, 100Mbit/s。 ( 4)網(wǎng)卡: 100Mbit/s 網(wǎng)卡。 ( 5)網(wǎng)線:三類雙絞線。 ( 6) UPS 電源: 500VA、 1000VA 或 3000VA。 軟件平臺: ( 1)服務器端操作系統(tǒng): Windows 98/2020/XP 或更高。 ( 2)用戶端操作系統(tǒng): Windows 98/2020/XP。 ( 3)數(shù)據(jù)庫: SQL Server2020。 ( 4) 編譯 環(huán)境 : 。 ( 5) Web 服務器: 及以上。 ( 6)瀏覽器: ,推薦使用 。 ( 7)分辨率:最佳效果 1024*768 像素。 系統(tǒng)功能設計 企業(yè) 人力資源管理系統(tǒng)是為了加強對企業(yè)人力資源的管理,對企業(yè)員工各種信息的整理,對企業(yè)薪資相關的公布以及對企業(yè)各種內(nèi)部各種有關于人事方面信息的展示而 添加 。系統(tǒng)主要目標主要是便捷、高效地查詢和管理企業(yè)員工信息,實時、快速地為企業(yè)提供各種關于人事的信息。系統(tǒng)應能夠?qū)ζ髽I(yè)員工信息以及企業(yè)人事相關的信息進行管理,能夠快捷、有效地對數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)進行操作。 系統(tǒng)模塊設計 通過 之前 的功能分析, 現(xiàn) 將企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)劃分為 以 下 七 個功能模塊,分別為個人信息管理模塊(修改密碼、修改個 人信息二個子模塊)、人事招湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 10 聘管理模塊(人事公告、招聘信息、人事卡片、部門管理、人事變動五個子模塊)、考勤管理模塊(考勤信息添加、考勤信息 變動 二個子模塊)、工資管理模塊(工資卡片,工資 管理 二個模塊),關系管理模塊(家庭成員、社會關系 二 個子模塊),獎懲信息管理模塊(員工獎懲記錄、 員工培訓記錄、員工工作業(yè)績、員工離職信息四個子模塊),統(tǒng)計查詢管理模塊(人事卡片查詢、工資查詢、考勤查詢、個人工作業(yè)績、培訓記錄、獎懲記錄六個子模塊)。 企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)的功能模塊圖如圖 所示: 企 業(yè) 人 力 資 源 管 理 系統(tǒng)工 資 管 理 關 系 管 理考 勤 管 理獎 懲 信 息 管理人 事 招 聘 管理統(tǒng) 計 查 詢 管理個 人 信 息 管理考勤查詢個人工作業(yè)績工資查詢培訓記錄人事卡片查詢獎懲記錄員工培訓記錄員工工作業(yè)績員工獎懲記錄員工離職信息家庭成員社會關系工資卡片工資管理考勤信息添加考勤信息變動人事卡片部門管理招聘信息人事變動人事公告修改密碼修改個人信息 圖 企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)的功能模塊圖 系統(tǒng) 功能模塊的詳細介紹: ( 1)個人信息管理模塊包括修改密碼以及修改個人信息。人力資源管理系統(tǒng)只能有超級管理員來新增用戶,所有系統(tǒng)用戶都可以在此模塊中修改自己的登陸密碼以及個人的基本信息。同時,用戶也可以退出系統(tǒng)到登陸界面,重新進行登陸操作。 ( 2) 人事招聘管理 模塊包括人事公告、招聘信息、人事卡片、部門管理以及人事變動。管理員可以在此模塊中添加和編輯企業(yè)相關的人事公告、招聘信息等信息。企業(yè)員工可以在此模 塊中查看企業(yè)內(nèi)部的人事公告、招聘 信息以及人事變動,并且可以看到相關 部門及其人員的相關信息。 ( 3)考勤管理模塊包括考勤信息添加、考勤信息變動。管理員可以對企業(yè)員工的考勤進行錄入與修改。企業(yè)員工可以對考勤信息進行查詢。 ( 4)工資管理模塊包括工資卡片,工資 管理 。管理員可以對企業(yè)員工的工資進行錄入。企業(yè)員工可以對工資信息進行查詢。 ( 5)關系管理模塊包括家庭成員、社會關系。企業(yè)通過對企業(yè)員工的摸底了解,對其家庭成員和主要社會關系進行記錄,企業(yè)員工可以在此模塊對相關信湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 11 息進行查詢。 ( 6)獎懲信息管理模塊包括員工獎懲記錄、 員工培訓記錄、員工工作 業(yè)績、員工離職。 有管理員對此模塊的信息進行錄入,企業(yè)員工可以在統(tǒng)計查詢模塊中查詢相關信息。 ( 7)統(tǒng)計查詢管理模塊包括人事卡片查詢、工資查詢、考勤查詢、個人工作業(yè)績、培訓記錄、獎懲記錄。所有系統(tǒng)用戶均可在此模塊中查詢相關信息,如有必要可將相關信息打印。 湖南工業(yè)大學本科生畢業(yè)設計(論文) 12 第 4 章 數(shù)據(jù)庫設計 數(shù)據(jù)庫設計思想 設計數(shù)據(jù)庫之前首先要理解用戶需求,詢問用戶如何看待未來需求變化。讓用戶解釋其需求,而且隨著開發(fā)的繼續(xù),還要經(jīng)常詢問用戶以保證其需求仍然在開發(fā)的目的之中。而后應該有明確的數(shù)據(jù)庫設計規(guī)范,包括表,視圖,字段等 的命名規(guī)范 ,設計約束和存儲過程等的編碼規(guī)范。同時數(shù)據(jù)庫設計應該遵守從邏輯設計到物理設計的實現(xiàn)思路,在充分了解用戶需求的情況下,創(chuàng)建數(shù)據(jù)字典和ER 模型,遵守數(shù)據(jù)庫的設計范式等基本要求進行設計。 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流圖 系統(tǒng) 數(shù)據(jù)流圖是一種便于用戶理解、分析系統(tǒng)數(shù)據(jù)流的圖形工具。數(shù)據(jù)流圖擺脫了系統(tǒng)的物理內(nèi)容,精確地在邏輯上描述系統(tǒng)的功能、輸入、輸出和數(shù)據(jù)存儲等。 企業(yè)
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