最新干部作風(fēng)建設(shè)會發(fā)言提綱加強作風(fēng)建設(shè)改進(jìn)工作作風(fēng)發(fā)言提綱(編輯修改稿)
2025-08-14 14:03 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 廉潔準(zhǔn)則》和“四項制度”自查情況通過對照《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》八條52個不準(zhǔn)，除根據(jù)黨組分工安排，并報市局縣政府批準(zhǔn)，兼任縣個協(xié)副會長外，自己沒有違反“52個不準(zhǔn)”的行為。對照“四項干部監(jiān)督制度”，自己沒有違反“制度”的行為，縣局也能按照制度的要求選拔用好干部。三、對基層支部反饋問題的三點建議從各支部民主生活會反饋的意見來看，主要有三個方面問題:①千好干壞一個樣，缺乏有效激勵機制問題。②基層困難，特別是邊遠(yuǎn)地區(qū)困難問題。③關(guān)于人員素質(zhì)提高培訓(xùn)問題針對這三個問題，我談幾點意見:自陽光工資實施以來，雖干部職工的工資得到了保障，但“干好干壞一個樣”的問題出來了，畢竟人事激勵的面較窄，對大部分干部職工而
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