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正文內(nèi)容

20xx年酒店前臺規(guī)章制度上墻內(nèi)容(10篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 19:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 復體驗的人單次消費歸入前臺統(tǒng)一提成10%,但必須做好來訪登記,并把來訪登記(姓名、聯(lián)系方式)交由當班銷售跟進。十二、和銷售的銜接客戶拿體驗券、名片、dm過來的。(首先引導登記,有署名的直接找署名人,無署名或署名人已離職的應銜接當班銷售接待。如署名人不在應銜接當班銷售或值班經(jīng)理接待)預約。(指明找人的銜接該銷售接待,如該銷售不在應銜接當班銷售或值班經(jīng)理接待)以前來過的。(首先引導登記,問明是否還記得以前是哪位接待的??蛻裘鞔_記得,應銜接該銷售接待。如該銷售不在應銜接當班銷售或值班經(jīng)理接待)參觀。(首先引導登記,禮貌問明是否預約和是否第一次來。如沒有的應銜接當班銷售接待,如有的應按照第第3條執(zhí)行)會員帶體驗。(首先引導登記,問明是否有預約。有預約的按照第2條執(zhí)行,沒有預約的應銜接當班銷售接待)找人、等人。(首先引導登記,然后銜接給當班銷售)經(jīng)過解釋還不愿意登記的及時轉(zhuǎn)給當班會籍顧問或值班經(jīng)理處理,不許向訪客或會員介紹有關(guān)業(yè)務方面的情況,影響銷售工作,有訪客或電話咨詢盡可能的轉(zhuǎn)給會籍顧問講解。新會員第一次鍛煉。(根據(jù)提示請會員做開卡確認,并通知會員的會籍顧問及時跟進,如該會籍顧問不在,應及時銜接當班會籍顧問或值班經(jīng)理接待。)以上規(guī)定如有違反將酌情處以口頭警告、書面警告(罰款10元)、小過(罰款50元)、大過(罰款100元)、辭退處分。酒店前臺規(guī)章制度上墻內(nèi)容篇六準確、快速地做好收銀結(jié)算工作。嚴格按照各項操作規(guī)程辦事,在收款時自覺遵守財經(jīng)紀律和財務制度,對于違反財經(jīng)紀律和財務制度的要敢于制止和揭發(fā),起到有效的監(jiān)督作用。收款過程中做到快、準、不錯收、不漏收,對于各種鈔票必須驗明真?zhèn)?。工作時間不得攜帶私人款項上崗,每日收入現(xiàn)金,必須切實執(zhí)行長繳短補的規(guī)定,不得以長補短,發(fā)現(xiàn)長款或短款,必須如實向上級匯報。備用金,必須班班交接,天天核對,具有書面記錄,并在班前班后準備足夠零鈔。不得將公款挪作私用。接受信用卡結(jié)賬時,應認真依照銀行有關(guān)規(guī)定受理。每班營業(yè)結(jié)束時,必須認真核對報表數(shù)與實收數(shù)是否一致,并做好交班工作,不得向無關(guān)人員泄露有關(guān)本部門營業(yè)收入情況資料及數(shù)據(jù)。認真填寫交款清單,錢款與清單一致,投款必須填寫投款報告,投款需有人見證,并在收點交款袋報告上簽名。愛護及正確使用各種機械設(shè)備(如電腦、打印機、計算器、驗鈔機等),并做好清潔保養(yǎng)工作。做好開市前、收市后的收款崗內(nèi)外衛(wèi)生,保持桌面的整齊、干凈。以員工手冊為準繩,自覺遵守酒店的一切規(guī)章制度。1積極參加培訓。1嚴格按照規(guī)定穿著工服,保持個人儀表儀容的整潔大方。1積極完成上級分配的其他工作。酒店前臺規(guī)章制度上墻內(nèi)容篇七1. 接聽電話流程:接起電話禮貌問候聆聽記錄核實信息回復處理2. 參觀房間流程:禮貌問候前臺選房陪同參觀介紹產(chǎn)品詢問客人入住意向致歉道別整理房間3. 散客預定流程:禮貌問候了解預定需求查看房態(tài)填寫預訂單確認預定信息致歉道別整理資料4. 入住接待流程:禮貌問候索取證件確認信息掃描證件預定入住收取押金制作房卡遞交證件及房卡指路整理資料5. 換房流程:禮貌問候了解原因查看房態(tài)確認換房信息索取房卡更換新的電腦操作換房填寫換房單遞交房卡致歉道別6. 叫醒服務流程:記錄、確認信息電腦設(shè)置查看叫醒狀態(tài)如失敗電話叫醒或人工叫醒7. 開門服務流程:禮貌問候電腦核實身份通知房務致歉道別8. 延退或續(xù)住處理流程:禮貌問候查看房態(tài)電腦續(xù)住續(xù)交房費續(xù)做房卡遞交房卡致歉道別通知房務整理資料9. 訪客處理流程:禮貌問候電腦查詢住客信息征詢住客意見填寫訪客登記單引路事后跟進10. 離店結(jié)賬流程:禮貌問候索取房卡核對房號通知房務核實rc系統(tǒng)打單確認簽字找零給票致歉道別整理賬單11. 行李寄存流程:禮貌問候了解寄存物品填寫行李牌遞交行李牌致歉道別存放行李12. 行李領(lǐng)取流程:禮貌問候索取行李牌查找行李歸還行李致歉道別13. 總臺交班流程:班前準備物品交接備用金交接查看交接本特殊事項交接14. 總臺備用金管理流程:班班交接做好記錄不得私自挪用財務不定時清點15. 客訴處理流程:招呼接待仔細聆聽記錄致歉安撫尋求解決方法關(guān)注處理進程留檔培訓杜絕16. 物品租借流程:確認客人信息請客人預付押金并開單填寫物品租借單請客人確認物品完好度17. 物品歸還流程:確認信息查看物品有無破損收回押金單退款給客人酒店前臺規(guī)章制度上墻內(nèi)容篇八為配合前廳各項工作的順利進行,規(guī)范員工的工作行為,特制定此制度。誠實,是員工必須遵守的道德規(guī)范,以誠實的態(tài)度對待工作是每位同事必須遵守的行為準則。同事之間團結(jié)協(xié)作、互相尊重、互相諒解是搞好一切工作的基礎(chǔ)以工作為重,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務是每位同事應盡的職責。以上三條是每位服務人員必須遵循的行為準則。按時上下班打卡,做到不遲到,不早退。事假必須提前一天通知,說明原因,經(jīng)店長批準后方可休假。嚴禁私自換班,換班必須填寫申請表格。上班必須按酒店規(guī)定統(tǒng)一著裝,工服必須干凈、整齊。酒店要求保持個人儀容儀表,站、立、行姿勢要端正、得體。嚴禁在酒店范圍內(nèi)粗言穢語,散布虛假或誹謗言論,影響酒店、客人或其他員工聲譽。嚴禁在酒店大聲喧嘩、打鬧、追逐、嬉戲。嚴禁私自開房休息。當班期間要認真仔細,各種表格嚴禁出現(xiàn)錯誤。不得與客人發(fā)生爭執(zhí),出現(xiàn)問題及時報告部門主管與當領(lǐng)班,由其處理。服從領(lǐng)導的工作安排,保質(zhì)保量完成各項工作。服務接待工作中堅持站立、微笑、敬語、文明服務,使賓客感覺親切、安全。積極參加部位班組例會及各項培訓工作,努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平。工作中嚴格按照各項服務規(guī)程、標準進行服務。認真做好各項工作記錄、填寫各項工作表格。自覺愛護保養(yǎng)各項設(shè)備設(shè)施。工作中要有良好的工作態(tài)度。1工作中要注意相互配合、理解、溝通。1嚴禁出現(xiàn)因人為因素造成的投訴及其他工作問題。前臺員工必須在任何時刻都正確地了解每個房間的狀況—在住房、臟房、干凈房、維修房以及房間的房型、房價、有
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