20xx年財務情況說明書財務情況說明書(5篇)(編輯修改稿)
2025-08-13 18:43 本頁面
【文章內容簡介】 (九)虧損總額及其同比增減額，虧損的主要原因：產品滯銷、成本費用加大、管理不善等造成的虧損及虧損額進行分析。三、資金增減和周轉情況(一)各項資產所占比重各項資產所占比重應收賬款、其他應收款、存貨、長期投資等變化是否正常，增減原因長期投資占所有者權益的比率及同比增減情況、原因，購買和處置子公司及其他營業(yè)單位的情況(二)不良資產情況待處理財產損溢主要內容及其處理情況潛虧掛賬(含政策性原因掛賬和其他歷史潛虧掛賬)內容及原因按賬齡分析三年以上的應收賬款和其他應收款未收回原因及壞賬處理辦法長期積壓商品物資、不良長期投資等產生的原因及影響不良資產比率(三)負債情況流動負債與長期負債的比重長期借款、短期借款、應付賬款、其他應付款同比增減金額及原因企業(yè)償還債務的能力和財務風險狀況三年以上的應付賬款和其他應付款金額、主要債權人及未付原因逾期借款本金和未還利息情況(四)資產、負債、所有者權益項目中，如兩個期間的數據變動幅度達30%(含30%)以上，且占報表日資產總額5%(含5%)以上的，應明確說明原因(五)現金增減和周轉情況本年經營活動現金流量比上年增長()萬元，增長率()%。本年投資活動現金流量比上年增長()萬元，增長率()%。本年籌資活動現金流量比上年增長()萬元，增長率()%。本年現金及現金等價物凈增加額比上年增長()萬元，增長率()%。本年應收賬款周轉率為()。存貨周轉率為()。流動資產周轉率為()。固定資產周轉率為()?？傎Y產周轉率為()。企業(yè)的發(fā)展能力指標情況：主營業(yè)務收入增長率為()。凈利潤增長率為()。留存盈利比率為()。四、所有者權益(或股東權益)增減變動情況會計處理追溯調整影響年初所有者權益(或股東權益)的變動情況，并應具體說明增減差額及原因所有者權益(或股東權益)本年初與上年末因其他原因變動情況，并應具體說明增減差額及原因五、對企業(yè)財務狀況、經營成果和現金流量有重大影響的其他事項。會計政策的變動。會計估計的變更。重要合同事項。重要投資事項。對現金流量有重大影響的其他事項。六、本期工作總結和后期工作建議針對本期企業(yè)經營管理中存在的問題，提出下一階段應該采取的改進管理和提高經營業(yè)績的具體措施，以及業(yè)務發(fā)展計劃?？偨Y財務核算、報表編制工作成績與不足，對今后工作的建議。財務情況說明書 財務情況說明書篇四20__年x半年財務工作在公司領導的正確指導及各位同仁的共同努力下，各項工作取得了較大的進展，回顧半年來的工作，我個人工作以成本核算為重心，做好日常費用報銷和采購核算工作，通過加強自身學習、努力掌握生產工藝流程以及嚴格執(zhí)行費用報銷制度等措施不斷提高會計服務質量，促進工作正常有序地進行，圓滿完成了各項財務工作。作為我個人而言，x半年的工作讓我感受頗深，現將工作總結如下：一、積極做好成本核算和費用報銷工作負責公司成本核算工作，成本管理是財務工作中重要的一項工作內容，只有掌握生產工藝才能準確的計算成本，工作期間我認真學習公司生產工藝流程，主要包括產品結構構成、產品生產工藝、設備運轉基本知識等，在費用報銷和付款單據審核過程中，做到及時準確，嚴格把關，把不符合公司報銷規(guī)定和付款條件的單據予以退回，責令整改。具體工作如下：積極協調各部門做好成本核算的基礎工作成本管理工作來說，它是一項綜合性很強、涉及面很廣的管理工作，僅靠財會部門和成本會計工作是難以完成的。為了使公司成本管理工作有計劃地進行，根據我自身工作特點，發(fā)揮成本崗位主導作用，積極協調生產統計和倉庫保管員對賬，到生產現場和倉庫進行實物盤點工作，做到賬賬相符，賬實相符，協調各部門，做好成本管理基礎工作。及時、正確地進行成本核算，開展成本分析制定公司成本核算規(guī)程，及時準確的核算成本。成本核算在月末生產和倉庫、財務對賬正確，現場成品、廢料盤點結束后，三日內完成成本核算。在完成成本核算基礎工作后，認真、全面地開展成本分析工作。通過成本分析，分析出影響成本升降的各種因素及其影響程度，正確評價公司內部各有關單位在成本管理工作中的成績和公司成本管理工作中的問題，從而促進成本管理工作的改善，提高企業(yè)的經濟效益。嚴格審核和控制各項費用支出，努力節(jié)約開支，不斷降低成本在審核公司報銷單據過程中，嚴格按照國家有關成本費用開支范圍和開支標準，以及公司各項制度和規(guī)定，嚴格控制各項費用的開支，審核各部門是否按照規(guī)定辦理，簽字是否齊全等，并積極探求節(jié)約開支、降低成本的途徑和方法，以促進公司更好的節(jié)約成本，提高效益。二、與成本會計交接，交出成本崗位工作，與原財務部長交接，接手財務部工作根據公司安排著手成本會計交接工作首先為接手人詳細介紹工作內容和崗位職責，其次為接手人進行會計電算化軟件方面的培訓和指導，在為期兩個月的時間內完成交接工作，接手人基本能順利開展工作，為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開展做好了基礎。根據公司人事調整安排，進行財務部門工作交接接手部
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