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正文內(nèi)容

20xx年簽訂勞動合同應(yīng)如何約定工資發(fā)放勞動合同怎么約定工資(三篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 16:20 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,保障乙方的安全和健康。第十二條甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。第十三條甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(jcj146)。第十四條乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。七、勞動紀(jì)律第十五條甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實行管理,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。八、本合同的解除、變更、終止第十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。第十七條有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:。、資格證、上崗證、勞動關(guān)系狀況證明的。、打架斗毆、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的。、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的。第十八條有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:。、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的。第十九條有下列情況之一的,勞動合同終止:,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的。,工作完成的。第二十條本合同解除或終止之日起5日內(nèi),甲方要與乙方進(jìn)行工資結(jié)算,并一次性付清所有未發(fā)放工資。九、違約責(zé)任第二十一條違約責(zé)任規(guī)定如下:,且未征得乙方同意的,除須全額補(bǔ)發(fā)工資外,還應(yīng)按每天¥元(人民幣大寫:)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第七條約定的發(fā)放期限屆滿之日起算)。,應(yīng)予賠償。:十、雙方約定的其它事項第二十二條雙方約定:十一、勞動爭議處理第二十三條甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,可協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日向人民法院提起訴訟。十二、其它事項第二十四條本合同未盡事宜,或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。第二十五條本合同經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行。本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,一份報勞動部門備案。甲方(蓋章):乙方(簽):甲方法定代表人(委托代理人):(簽或蓋章)年月日年月日簽訂勞動合同應(yīng)如何約定工資發(fā)放 勞動合同怎么約定工資篇二甲方:_____住所:_____法定代表人:_____聯(lián)系電話:_____乙方:_____聯(lián)系電話:_____身份證號:_____家庭住址:_____風(fēng)險提示:_____企業(yè)的招聘工作完成后,就進(jìn)入了用工階段,在用工前,企業(yè)一定要在員工入職______月內(nèi)與員工簽訂勞動合同,否則企業(yè)將為此付出巨大的代價:一是,企業(yè)將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如:企業(yè)超過______年未簽勞動合同,企業(yè)就得多支付員工______月的工資。二是,如果未簽訂勞動合同期限超出______年,將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立,只要沒有出現(xiàn)法律規(guī)定的條件或者雙方約定的條件,企業(yè)就得繼續(xù)履行勞動合同規(guī)定的義務(wù),無法解除勞動合同。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方_______崗位特點,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方一致同意訂立如下條款,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并期望雙方保持良好的長期聘用關(guān)系。一、合同期限和期限第一條 甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本合同期限:風(fēng)險提示:試用期包含在勞動合同期限內(nèi),《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定,如:勞動合同期限______月以上不滿_____年的,試用期不
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