最新店長崗位職責及工作流程表店長職責與工作流程(12篇)(編輯修改稿)
2025-08-13 14:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 》持續(xù)良好的工作激情，執(zhí)行有條理店長崗位職責及工作流程表 店長職責與工作流程篇六每月一日制定并分解專賣店本月底銷售計劃，帶領團隊完成銷售任務。遵守公司各項規(guī)定，團結協(xié)助，服從上級領導的各項工作安排。主持專賣店的每周一例會，總結上周綜合情況，交流成功銷售技巧，安排本周的工作及制定本周的銷售任務，傳達公司、工廠相關信息及政策。監(jiān)督管理維護產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、店員形象、廣告布置等方面的展廳形象維護工作。制定培訓計劃，并定期對店員進行培訓與輔導。協(xié)助經(jīng)理處理與改善專賣店運作問題。負責管理專賣店日常工作，監(jiān)督考核店員日常工作表現(xiàn)，及時反映店員動態(tài)，對違反有關規(guī)定的店員進行處理。每月月底總結本月銷售情況，分析全盤產(chǎn)品銷售趨勢。掌握當?shù)厥袌龅母偁幁h(huán)境和消費習慣，及時反饋相關信息，提出有助于完成銷售目標的建設性意見。10，每月及時提供準確的最新樓盤數(shù)據(jù)，方便開展小區(qū)營銷工作。1對新上市產(chǎn)品、滯銷產(chǎn)品、促銷產(chǎn)品及樣板產(chǎn)品進行合理調(diào)整配置或進行相應處理。1與售后服務人員及跟單人員保持日常溝涌、協(xié)調(diào)、銜接，并了解有關生產(chǎn)廠家的情況。1對新進店員的培訓及考核。1做好專賣店的防火防盜工作，處理銷售現(xiàn)場遇到的特殊情況。1處理顧客的現(xiàn)場或電話投訴與抱怨，需要其它部門協(xié)調(diào)處理的投訴事件及時通知相關部門。1對店員進行業(yè)績評估和考核。1激發(fā)店員工作熱情，調(diào)節(jié)專賣店購物氣氛。1整理公司公文及通知，做好促銷活動的開展前準備和結束后的收尾工作。店長崗位職責及工作流程表 店長職責與工作流程篇七。，使她們能在工作保持最佳狀態(tài)。、月總結報告。，不搞個人特殊化，管理工作中能一視同仁。，及時向總公司相關人員報告。店
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