西部鄉(xiāng)鎮(zhèn)打造核心思想文化促發(fā)展的實(shí)踐與探索(編輯修改稿)
2025-08-12 20:45 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 常態(tài)，打造“和諧型團(tuán)隊(duì)”。鼓勵(lì)干部群眾多相互交流、溝通、支持，每月以一頓晚餐、一場(chǎng)歌會(huì)、一張超市購(gòu)物卡的形式為當(dāng)月過(guò)生的干部職工“共慶生日”；逢鎮(zhèn)、村干部因病住院、家中有紅白事等都要組織看望慶賀，通過(guò)人性化管理，在全鎮(zhèn)營(yíng)造和諧氛圍。三是讓“督查”成為一種機(jī)制，打造“落實(shí)型”團(tuán)隊(duì)。成立重點(diǎn)工作督查組，由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)為督查工作首要責(zé)任人，根據(jù)各項(xiàng)工作預(yù)先安排的進(jìn)度，開(kāi)展常規(guī)督查，對(duì)完成不及時(shí)、不落實(shí)的給予批評(píng)、誡免談話或相關(guān)懲處。四是讓逗硬獎(jiǎng)懲成為一種制度，打造“競(jìng)爭(zhēng)型”團(tuán)隊(duì)。只有逗硬了獎(jiǎng)懲，有了激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，才有提高，才會(huì)促進(jìn)創(chuàng)新，社會(huì)才有進(jìn)步。為此，鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了一系列制度和文件，以規(guī)范、指導(dǎo)干群的言行。同時(shí)，每項(xiàng)重點(diǎn)工作落實(shí)責(zé)任人、時(shí)間要求、獎(jiǎng)懲辦法等。三、探索與實(shí)踐的成效明顯（一）工
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