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正文內(nèi)容

督查工作規(guī)范化、制度化、科學化的思索與探討(編輯修改稿)

2025-08-12 20:35 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 ??v向深入是指向制度的深度、廣度、內(nèi)涵上提升,橫向拓展是指在制度與制度之間的制衡和關(guān)聯(lián)性上展開。只有向兩個方面建立健全制度,才能涵蓋督查業(yè)務(wù)的方方面面,督查工作的日常運作才能游刃有余,督查工作的制度化管理才能有堅實的基礎(chǔ)。三、規(guī)范制度是制度化管理的核心管理制度不是時尚,因此貫徹制度是規(guī)范制度的核心,也是制度保持權(quán)威性、強制性的根本保證。怎樣規(guī)范制度:在制定制度時要把握政策性和實效性,即使是階段性的制度也要充分的體現(xiàn)這一點。同時在制定制度時要注重多一些標準,少一些概念;多一些定量,少一點定性。我市的“四個一套”制度,標準明確、定量合理,就是一套很好的規(guī)范制度。建立制度關(guān)鍵在執(zhí)行,這樣的制度才有生命力。各級督查業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導層,要做執(zhí)行制度的模范,要做到高層帶頭執(zhí)行、中層不折不扣執(zhí)行、基層自覺執(zhí)行,同時要做到制度面前人人平等,人人按制度辦事,個個按制度規(guī)范行為,要形成以制度治事、治人的良好氛圍。制度要在執(zhí)行中規(guī)范,在實踐中完善。無論制定那一項制度,一旦出臺就要堅決執(zhí)行,盡管各地的情況千差萬別,但只要制定了制度,就要保持制度的綱性,否則制度就失去了嚴肅性。在制度的連續(xù)性上規(guī)范。督查工作的管理制度在沒有修訂創(chuàng)新之前,原有的制度仍要繼續(xù)執(zhí)行。在修改創(chuàng)新制度
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