20xx年渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述(二十四篇)(編輯修改稿)
2025-08-11 05:00 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 況，提出具體渠道的銷售計(jì)劃方案和合理化建議。組織策劃并執(zhí)行各類渠道營銷拓展活動(dòng)。負(fù)責(zé)渠道活動(dòng)策劃、組織、執(zhí)行，客戶問題的收集、反饋和解決工作。定期完成分析報(bào)告與銷售工作規(guī)劃。任職要求：2632周歲，專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷。具備3年以上大型快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)。具備專屬項(xiàng)目獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)的市場(chǎng)拓展能力，有渠道開發(fā)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇十二職責(zé)：主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營，包含國內(nèi)市場(chǎng)。分析市場(chǎng)及客戶情況，指導(dǎo)客戶開展彩票銷售運(yùn)營工作，協(xié)助客戶調(diào)整設(shè)備布置區(qū)域。無錫各點(diǎn)位鋪設(shè)的洽談會(huì)務(wù)、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)。執(zhí)行各項(xiàng)與運(yùn)營業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。任職要求：，具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場(chǎng)開拓能力。，形象氣質(zhì)佳，有親和力，良好的協(xié)調(diào)、溝通能力，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能快速學(xué)習(xí)掌握客戶拓展和銷售技巧，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇十三職責(zé)： 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的尋找和發(fā)掘，完成區(qū)域銷售指標(biāo)(包括回款)建立代理商檔案，不斷完善客戶基本信息和溝通記錄。 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)的經(jīng)銷商、代理商的營銷培訓(xùn)和服務(wù)支持。 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)內(nèi)大型重點(diǎn)行業(yè)客戶開發(fā)、戰(zhàn)略合作關(guān)系建立和維護(hù)。 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳和推廣，幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的內(nèi)部培訓(xùn)和推廣。 負(fù)責(zé)客戶投訴處理工作，及時(shí)反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息，協(xié)助解決重大質(zhì)量事故。 協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售計(jì)劃、量化銷售目標(biāo)、控制銷售成本、提高銷售利潤等工作。 調(diào)查和收集區(qū)域市場(chǎng)政策信息和競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。任職要求：1. 大專以上學(xué)歷，性別不限，有過連鎖經(jīng)營招商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2. 熱愛銷售工作、具備較強(qiáng)的成功欲望和獲取財(cái)富的動(dòng)力。3. 具備較強(qiáng)的溝通交際能力、能吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及獨(dú)立工作的能力，工作踏實(shí)、抗壓能力強(qiáng)，能積極面對(duì)工作的挑戰(zhàn)。渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇十四職責(zé)參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理的總體策略，渠道合作的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作，渠道管理策略持續(xù)改進(jìn)。新渠道拓展。行業(yè)推廣渠道運(yùn)營發(fā)展趨勢(shì)分析，對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判。審查渠道合作者的資格，整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平。負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持。執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持等。配合執(zhí)行渠道開發(fā)成本分析和控制策略。第三方服務(wù)商拓展與合作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求 ： 本科及以上學(xué)歷，35年渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)安全有一定程度的熱愛和了解，有互聯(lián)網(wǎng)安全行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 有較強(qiáng)的分析能力，能熟練應(yīng)用各類計(jì)算機(jī)統(tǒng)計(jì)軟件。 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神。 良好的學(xué)習(xí)意識(shí)，能承受一定的工作壓力，具有高度的耐心、細(xì)心和恒心。渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇十五職責(zé)：幫助渠道商整理資源，讓其最大化產(chǎn)出。能及時(shí)溝通各渠道工作人員，及時(shí)掌握渠道運(yùn)營情況維護(hù)好現(xiàn)有渠道的同時(shí)，能夠開發(fā)更多的渠道和分銷(資源延伸)。協(xié)助渠道商做好市場(chǎng)規(guī)劃，分銷布局。協(xié)助做好培訓(xùn)及服務(wù)支撐工作，提升渠道商的經(jīng)營意識(shí)及能力，有效賦能。任職要求：能出差，有車有駕照，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)具有極好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神。對(duì)銷售和市場(chǎng)拓展有熱情、有沖勁，具備良好的綜合素質(zhì)和抗壓能力。渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇十六職責(zé)：負(fù)責(zé)平臺(tái)基于微信生態(tài)的合作推廣，包括公眾號(hào)、小程序、內(nèi)容、
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