20xx年渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述(二十四篇)-資料下載頁
2025-08-11 05:00本頁面
【正文】 協(xié)助代理商完成渠道運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)。協(xié)助渠道終端專賣店完成標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)支持。三、監(jiān)督渠道運(yùn)營(yíng)監(jiān)督各事業(yè)部、省代、經(jīng)銷商的渠道運(yùn)營(yíng)體系建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、政策的執(zhí)行及開展情況。四、其他完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇二十一職責(zé)：負(fù)責(zé)游戲渠道發(fā)行運(yùn)營(yíng)工作，拓展和維護(hù)手游推廣渠道，對(duì)渠道進(jìn)行有效管理，加強(qiáng)渠道控制力配合公司制定并執(zhí)行渠道推廣計(jì)劃，完成游戲新增kpi，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)有效地達(dá)成目標(biāo)負(fù)責(zé)版本更新，運(yùn)營(yíng)計(jì)劃同步，數(shù)據(jù)分析，產(chǎn)品分析等。規(guī)劃游戲渠道的相關(guān)素材，活動(dòng)，社區(qū)運(yùn)營(yíng)等對(duì)游戲上線素材、活動(dòng)進(jìn)行分析總結(jié)，定期輸出渠道運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)報(bào)告，評(píng)估渠道效果并進(jìn)行優(yōu)化渠道發(fā)行流程及規(guī)范的梳理與完善，溝通協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)高效作業(yè)崗位要求熟悉游戲行業(yè)，本科以上學(xué)歷，至少2年以上手游或app渠道經(jīng)驗(yàn)對(duì)各大手機(jī)游戲游戲推廣平臺(tái)屬性有較強(qiáng)認(rèn)知，能夠根據(jù)不同屬性平臺(tái)制定對(duì)應(yīng)的渠道運(yùn)營(yíng)策略規(guī)劃能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、自我驅(qū)動(dòng)責(zé)任感強(qiáng)，并具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力帶過s級(jí)產(chǎn)品優(yōu)先5，會(huì)簡(jiǎn)單使用photoshop渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇二十二職責(zé)：根據(jù)部門推廣目標(biāo)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品在不同平臺(tái)和渠道的廣告投放，包括投放計(jì)劃的制定與執(zhí)行、出價(jià)調(diào)價(jià)、推廣預(yù)算與成本控制等工作,并對(duì)相關(guān)投放效果負(fù)責(zé)。對(duì)廣告投放效果進(jìn)行分析并不斷優(yōu)化，提供分析報(bào)告，包括移動(dòng)廣告產(chǎn)品優(yōu)化、調(diào)整，并進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析。統(tǒng)籌平臺(tái)推廣團(tuán)隊(duì)，達(dá)成平臺(tái)推廣的新增目標(biāo)。根據(jù)產(chǎn)品的特點(diǎn)，選擇合適的切入點(diǎn)，確定推廣渠道，擬定推廣計(jì)劃，估算推廣成本，對(duì)推廣效果負(fù)責(zé)。跟蹤平臺(tái)推廣數(shù)據(jù)，結(jié)合數(shù)據(jù)對(duì)推廣手段進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，提升轉(zhuǎn)化率，降低推廣成本。不定期進(jìn)行相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，提升部門人員工作技能，并及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通，匯報(bào)情況。崗位要求：本科及以上學(xué)歷。五年以上市場(chǎng)品牌、信息流投放經(jīng)驗(yàn)，熟悉第三方支付、信用卡、金融行業(yè)更佳。對(duì)營(yíng)銷裂變和品牌傳播有一定的研究和實(shí)施。優(yōu)秀的溝通能力和學(xué)習(xí)能力。渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇二十三職責(zé)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品在小米渠道銷售的日常管理和運(yùn)營(yíng)。負(fù)責(zé)制定渠道銷售目標(biāo)、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并實(shí)施，完成與公司共同制定的銷售目標(biāo)。對(duì)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系進(jìn)行維護(hù)，以提升客戶滿意度。定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)，并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出方案，以調(diào)整銷售策略。任職資格：本科及以上學(xué)歷，5年以上渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)。有較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力。具備較強(qiáng)的人際能力、溝通能力、計(jì)劃力、執(zhí)行力。有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，熱愛產(chǎn)品研究。有小米生態(tài)鏈經(jīng)驗(yàn)或大客戶、母嬰行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。渠道經(jīng)理崗位職責(zé)描述篇二十四職責(zé)：負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，完成所屬店鋪的銷售目標(biāo)。根據(jù)業(yè)務(wù)需求編寫運(yùn)營(yíng)文案和推廣材料，負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、總結(jié)，網(wǎng)站營(yíng)運(yùn)費(fèi)用及預(yù)算管理、執(zhí)行。對(duì)產(chǎn)品業(yè)務(wù)給出運(yùn)營(yíng)策略，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃和營(yíng)銷策劃。熟練操作店鋪日常管理運(yùn)營(yíng)，店鋪推廣及數(shù)據(jù)分析等。完成店鋪營(yíng)銷策劃、店鋪裝修搭建，seo優(yōu)化推廣審核和跟進(jìn)，店鋪布局及產(chǎn)品規(guī)劃。跟進(jìn)店鋪其他人員的工作進(jìn)度和檢查完善。崗位要求：22到28歲，大專以上學(xué)歷，電子商務(wù)、營(yíng)銷、金融類相關(guān)專業(yè)，珠寶相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。具有較強(qiáng)的市場(chǎng)嗅覺，有較強(qiáng)的規(guī)劃和協(xié)調(diào)能力。有良好的審美意識(shí)和文案能力，能熟練使用圖片處理軟件和office軟件。責(zé)任心強(qiáng)，做事仔細(xì)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力。具有豐富的想象力和創(chuàng)造力、工作踏實(shí)肯干、勤奮好學(xué)。很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力，以結(jié)果為導(dǎo)向，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
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