最新小型企業(yè)勞動合同中小企業(yè)勞動合同補簽的數(shù)據(jù)(7篇)(編輯修改稿)
2025-08-08 23:35 本頁面
【文章內容簡介】 。第三十條 本勞動合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)：乙方(簽字)：法定代表人(主要負責人)：簽字日期：年月日小型企業(yè)勞動合同 中小企業(yè)勞動合同補簽的數(shù)據(jù)篇四根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項。一、勞動合同期限第一條本合同期限類型為固定期限合同。本合同生效日期：_______年______月_____日，終止日期_______年______月_____日，其中試用期3個月。二、工作內容和義務第二條乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事________工作。甲方可依照有關規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務和崗位進行調整。第三條乙方應履行下列義務：、法律、法規(guī)。，勤奮工作。，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。三、勞動保護和勞動條件第四條甲方延長乙方工作時間，應安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。 甲方應按照國家或當?shù)卣嘘P部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。第六條甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。四、勞動報酬第七條甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報酬。第八條甲方支付給乙方的月工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資。第九條甲方按月以銀行轉賬形式發(fā)放工資，不得無故拖欠。第十條甲方在年終時根據(jù)乙方的當年實際業(yè)績、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結算乙方的獎金。五、保險福利待遇第十一條甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費。乙方繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳。第十二條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關的內容。第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：，被證明不符合錄用條件的。，業(yè)績不達標的(具體業(yè)績考核另行頒布)。、營私舞弊，對甲方利益造成損失的。，給甲方造成嚴重損失的。第十六條乙方欲解除勞動合同，應當提前十五日通知甲方。第十七條有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。第十八條本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。七、商業(yè)保密及競業(yè)禁止第十九條 乙方對在甲方工作期間所獲悉的商業(yè)秘密，包括客戶信息、相關資料不得以任何形式為自己或者他人進行使用，此保密期間不限于勞動合同期限。第二十條 乙方自雙方勞動關系以任何形式結束之后，在兩年內不得與甲方形成競爭關系，此條包括乙方本人或者幫助他人從事與甲方有競爭性的工作。第二十一條 如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償 萬元違約金。八、違反勞動合同的責任第二十二條 乙方未提前15天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關的離職手續(xù)。由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。第二十三條 甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。第二十四條 乙方有下列情形之一的，甲方均有權依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償：1. 違反甲方依法制訂的規(guī)章制度。2. 工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失。3. 應向甲方支付的其它任何款項。九、其他第二十五條本合同未盡事宜，按國家、當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行。第二十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽訂之日起生效，具有同等法律效力。甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日小型企業(yè)勞動合同 中小企業(yè)勞動合同補簽的數(shù)據(jù)篇五甲方:________
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