20xx版中國人壽基本法新人模式講解課件43頁-中國人壽(編輯修改稿)
2024-09-21 16:27 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 22 業(yè)務(wù)員 業(yè)務(wù)主任 業(yè)務(wù)經(jīng)理 高級業(yè)務(wù)經(jīng)理 3月 4件 3月 6Q且 6件 6月 24Q且 15件 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 23 以康寧終身期交 20年計算 ?標(biāo)準(zhǔn)首年傭金提取比例： 30% ?做 1000元新單，首年傭金就是： 1000X30%=300元 ?因為我還沒有晉升業(yè)務(wù)主任 ?我實際拿到的新單傭金是 300X70%=210元 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 24 假設(shè)我在 1月 8日入司 ?1月 15日做康寧終身 1000元， 1月 21日做康寧終身 1000元 ?元月份： ?新單傭金 （ 1000+1000） X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 因為 首年傭金 600元 所以元月可以拿到新人津貼 300元 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 25 假設(shè)我在 1月 8日入司 ?在 1月份只做了康寧終身 800元 ?元月份： ?新單傭金 800X30%X70%=240X70%=168元 ?新人津貼 因為 首年傭金 240元 所以元月我無法拿到新人津貼 300元 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 26 假設(shè)我在 1月 8日入司后 ?1月做康寧終身 2020元 ?2月做康寧終身 2020元 ?3月做康寧終身 2020元 ?元月份： ?新單傭金 2020X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 600元 ，元月新人津貼 300元 ?2月份： ?新單傭金 2020X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 600元 ， 2月新人津貼 300元 ?3月份： ?新單傭金 2020X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 600元 ， 3月新人津貼 300元 是否可以晉升業(yè)務(wù)主任 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 27 假設(shè)我在 1月 8日入司后 ?1月做康寧終身 2020元、兩件 ?2月做康寧終身 2020元、兩件 ?3月做康寧終身 2020元、兩件 ?元月份： ?新單傭金 2020X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 600元 ，元月新人津貼 300元 ?2月份： ?新單傭金 2020X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 600元 ， 2月新人津貼 300元 ?3月份： ?新單傭金 2020X30%X70%=600X70%=420元 ?新人津貼 600元 ， 3月新人津貼 300元 可以在 4月正常晉升業(yè)務(wù)主任 不可以在 3月晉升業(yè)務(wù)主任 山西省分公司 2020版?zhèn)€人代理人管理辦法 2020/9/18 28 假設(shè)我在 1月 8日入司后 ?1月做康寧終身 2020元、兩件 ?2月做康寧終身 6000元、兩件 ?3月做康寧
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