20xx年項目實施方案項目實施方案和可行性研究報告的區(qū)別五篇(精選)(編輯修改稿)
2025-08-01 21:15 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 項目獎勵費用預算、制定項目獎金分配辦法及項目運行結果考評。將項目組成員名單、獎金分配辦法、績效考評結果抄報公司人力資源部備案。項目經(jīng)理：負責項目內(nèi)部獎金分配和績效考核。并將分配結果報公司工程管理經(jīng)理和分管領導審核，由董事長批準后抄報財務管理部備案。人力資源部：負責項目獎金的發(fā)放。項目獎金的分配辦法（1）根據(jù)工程合同額確定項目獎勵比例，獎勵比例不得超過工程合同額的1%，項目獎金根據(jù)月考核、季考核和結項考核結果分季度和結項發(fā)放，其中季度獎金根據(jù)月考核結果與季度考核結果加權平均得出，季度考核與第三個月考核為一個考核。（2）根據(jù)相關部門對項目運行結果的評價，實發(fā)獎金額在項目獎金額的基礎上下浮動，浮動系數(shù)r如下：（3）在合同約定及允許期限內(nèi)，季度獎金根據(jù)季度考核結果發(fā)放，季度獎金發(fā)放比例不得超過總獎金額度的10%。計算方法如下：每季度獎金發(fā)放額=項目獎金總額r r=本季度考核平均分對應的系數(shù)=10% 注：每季度獎金發(fā)放額為每季度實發(fā)獎金。（4）在合同約定及允許期限內(nèi)，結項獎金根據(jù)結項考核結果發(fā)放，結項獎金計算方法如下：項目獎金總額=40% 注：計劃每季度獎金發(fā)放額為每季度按考核結果為優(yōu)秀而計劃的獎金額。（5）當超出合同期限或可允許時間范圍，酌情減少結項獎金，情節(jié)嚴重者取消結項獎金。（6）對超額完成項目或提前完成項目的，可提高項目獎金系數(shù)。項目實施方案 項目實施方案和可行性研究報告的區(qū)別篇三為了我村貧困戶的增收速度，落實好我村扶貧項目的順利實施，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，使群眾增產(chǎn)增收，經(jīng)村委會干部和貧困戶走訪見面，進行引導，特定出我村20xx年扶貧實施方案： 堅持經(jīng)濟建設與生態(tài)環(huán)境保護相結合，?？顚Ｓ玫綉舻脑瓌t 根據(jù)我村的實際情況，采取自愿，村上指導，項目自選，落實到戶。 果蔬大棚建設地點：三解村北堡子、西堡子。占地面積：20畝，共建17個大棚 分別在三解村三組、七組、十組打扶貧機井三眼。 扶持養(yǎng)殖業(yè)12戶，養(yǎng)羊144只。 果蔬大棚17個，17戶，單棚造價19228元（后附大棚平面圖和單棚概算表），總投資312375元。貧困戶自籌142375元，以產(chǎn)業(yè)帶動貧困戶脫貧致富，需政府每戶扶持8000元（其中7戶蘑菇大棚每棚補助8200元）共計137400元。 養(yǎng)殖12戶，養(yǎng)羊144只，總投資144000元，養(yǎng)殖戶自籌67200元。國家扶貧資金每只補助400元，共需國家扶貧資金57600元。 扶貧井三眼，分別在3組、7組、10組實施，單井造價55000元，總投資165000元，群眾自籌6萬元，需國家扶貧資金補助105000元。35天（20xx年11月1號至20xx年12月5日）通過本項目的實施，不但
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