國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作(doc57)-經(jīng)營(yíng)管理(編輯修改稿)
2024-09-20 12:50 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 、原持股數(shù)、增配比例、增配股數(shù)、合計(jì)持股數(shù)等）、股份轉(zhuǎn)讓記錄（股份轉(zhuǎn)讓日期、原持股數(shù)、轉(zhuǎn)讓股數(shù)、實(shí)持股數(shù)等）；其他應(yīng)注意事項(xiàng)及說明。至于股東名冊(cè)，每個(gè)股東都要簽名，并附身份證明，以供股東隨時(shí)查閱。 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 國(guó)企改制的程序 １２．召開股東代表大會(huì) 職工和其他股東可以通過民主選舉，選舉出股東代表，也可以按照股金金額產(chǎn)生股東代表。股東代表產(chǎn)生后，即可召開股東代表大會(huì)。 第一次股東代表大會(huì)的主要任務(wù)是審議、修改、通過企業(yè)章程以及 《 股權(quán)證管理辦法 》 等重要文件，并選舉法定代表人、董事、監(jiān)事，組建企業(yè)的內(nèi)部運(yùn)行組織，如董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理等，以開始企業(yè)的正式運(yùn)營(yíng)。上述股東代表大會(huì)通過的文件、選舉等，最后都需要形成書面的決議。其中企業(yè)的章程應(yīng)當(dāng)載明以下內(nèi)容： 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 國(guó)企改制的程序 公司章程應(yīng)當(dāng)載明以下內(nèi)容： ? 股份合作制企業(yè)的名稱和住所； ? 企業(yè)的類型； ? 經(jīng)營(yíng)范圍； ? 注冊(cè)資本； ? 股東出資方式和出資數(shù)額； ? 股東的姓名或名稱； ? 股東和非股東在職職工的權(quán)利與義務(wù)； ? 股份取得的條件和程序； ? 企業(yè)的組織機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生的辦法、職權(quán)、議事規(guī)則； ? 企業(yè)法定代表人的產(chǎn)生辦法、任職期限以及職權(quán)； ? 財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配方法； ? 企業(yè)的解散事由和清算辦法； ? 企業(yè)章程修訂程序； ? 股東認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)。 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 國(guó)企改制的程序 董事會(huì)議事規(guī)則主要包括以下內(nèi)容： ?總則 ?董事會(huì)的職權(quán) ?董事會(huì) ?董事長(zhǎng) ?董事會(huì)會(huì)議的召開 ?董事會(huì)議案 ?董事會(huì)決議 ?董事會(huì)記錄 ?董事會(huì)費(fèi)用 ?修改議事規(guī)則 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 國(guó)企改制的程序 總經(jīng)理工作細(xì)則包括的主要內(nèi)容： ?總經(jīng)理負(fù)責(zé)制 ?總經(jīng)理辦公會(huì)議通知 ?議題擬定 ?議事程序 ?會(huì)議紀(jì)要 ?高級(jí)管理人員及其職責(zé) ?對(duì)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的報(bào)告制度 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 國(guó)企改制的程序 １２．工商、稅務(wù)登記 企業(yè)根據(jù)有關(guān)企業(yè)登記法律、行政法規(guī)的要求，向工商管理機(jī)關(guān)遞交所需文件和材料，申請(qǐng)企業(yè)登記。注冊(cè)登記主要需要以下材料：主管部門同意企業(yè)改制的批文；企業(yè)章程、企業(yè)股權(quán)證明管理辦法；選舉產(chǎn)生董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的股東代表大會(huì)決議；驗(yàn)資報(bào)告、股東名冊(cè)；法定代表人人的任職證明和身份證明；企業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地證明（場(chǎng)所位置、使用權(quán)證明、使用年限、租賃協(xié)議等）；工商管理機(jī)關(guān)需要的其他材料。 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 改制方案的設(shè)計(jì) 改制方案的內(nèi)容 一 . 改制企業(yè)基本情況 企業(yè)簡(jiǎn)況，包括： （ 1）企業(yè)名稱； （ 2）企業(yè)住所； （ 3）法定代表人； （ 4）經(jīng)營(yíng)范圍； （ 5）注冊(cè)資金； （ 6）主辦單位或?qū)嶋H投資人。 企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī) : 包括資產(chǎn)總額、負(fù)債總額、凈資產(chǎn)、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、利潤(rùn)總額及稅后利潤(rùn)。 職工情況 : 包括現(xiàn)有職工人數(shù)、年齡及知識(shí)層次構(gòu)成。 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 改制方案的設(shè)計(jì) 二 . 企業(yè)改制的必要性和可行性 必要性 包括企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展情況及阻礙企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展的障礙和問題。 可行性 結(jié)合企業(yè)情況和改制方向詳細(xì)闡明企業(yè)改制所具備的條件，改制將給企業(yè)帶來的正面效應(yīng)。 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 改制方案的設(shè)計(jì) 三 . 企業(yè)重組方案 業(yè)務(wù)重組方案 根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)實(shí)際情況，并結(jié)合企業(yè)改制目標(biāo)，采取合并、分立、轉(zhuǎn)產(chǎn)等方式對(duì)原業(yè)務(wù)范圍進(jìn)行重新整合。 人員重組方案 指企業(yè)在改制過程中企業(yè)職工的安置情況，包括職工的分流、離退人員的管理等等。 ? 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金原勞動(dòng)部印發(fā)的 《 違反和解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法 》 （勞部發(fā) [1994]481號(hào)）規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行 ,每工作滿一年發(fā)相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 ,最多不超過十二個(gè)月 . ? 職工個(gè)人所得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，可在自愿的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)為改制企業(yè)的等價(jià)股權(quán)或債權(quán)。 ? 變更勞動(dòng)合同關(guān)系 ,及時(shí)續(xù)接養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 改制方案的設(shè)計(jì) 資產(chǎn)重組方案 根據(jù)改制企業(yè)產(chǎn)權(quán)界定結(jié)果及資產(chǎn)評(píng)估確認(rèn)額 ， 確定股本設(shè)置的基本原則 ， 包括企業(yè)凈資產(chǎn)的歸屬 、 處置 ， 是否有增量資產(chǎn)投入 、增量資產(chǎn)投資者情況等等 。 ?改建企業(yè)清查出來的資產(chǎn)損失 ， 包括壞帳損失 、 存貨損失 、 固定資產(chǎn)及在建工程損失 、 擔(dān)保損失 、 股權(quán)投資損失或者債權(quán)投資損失以及經(jīng)營(yíng)證券 、 期貨 、 外匯交易損失等 ， 按照財(cái)政部有關(guān)企業(yè)資產(chǎn)損失管理的規(guī)定確認(rèn)處 。 國(guó)有企業(yè)改制與實(shí)務(wù)操作 改制方案的設(shè)計(jì) ?企業(yè)實(shí)行公司制改建，不得將國(guó)有資本低價(jià)折股或者低價(jià)轉(zhuǎn)讓給經(jīng)營(yíng)者及其他職工個(gè)人。 企業(yè)實(shí)行整體改建的，改建企業(yè)的國(guó)有資本應(yīng)當(dāng)按照評(píng)估結(jié)果全部折算為國(guó)有股份，由原企業(yè)國(guó)有資本持有單位持有，并將改建企業(yè)全部資產(chǎn)轉(zhuǎn)入公司制企業(yè)。 企業(yè)實(shí)行分立式改建的，應(yīng)當(dāng)按照轉(zhuǎn)入公司制企業(yè)的資產(chǎn)、負(fù)債經(jīng)過評(píng)估后的凈資產(chǎn)折合為國(guó)有股份，并可以由原企業(yè)國(guó)有資本持有單位持有，也可以由存續(xù)企業(yè)持有。分立后沒有納入改建范圍的資產(chǎn)，按照本規(guī)定第十四條進(jìn)行處理。 企業(yè)實(shí)行合并式改建的，經(jīng)過評(píng)估后的凈資
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