勞資科杜絕零打碎敲事故大討論(編輯修改稿)
2025-04-03 22:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 事故”。制定嚴(yán)格和完善的安全獎(jiǎng)罰制度體系，明確紅線。同時(shí)保證在過(guò)程中公平執(zhí)行，不得人為隨意獎(jiǎng)罰，破壞制定的嚴(yán)肅性，樹(shù)立起制度的權(quán)威，造成人人敬畏制度，按制度辦事，使職工“不敢出事故”。三、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理，使現(xiàn)場(chǎng)“不會(huì)出事故”。把握重要安全管理環(huán)節(jié)（1）保證工作環(huán)境安全，排查施工作業(yè)周邊環(huán)境，確保不得存在安全隱患和不安全因素。（2）保證人的狀態(tài)和行為安全，人是安全管理中最活躍的因素，也是最難管控的因素，管理人員在安排工作時(shí)，要對(duì)分管人員的當(dāng)時(shí)工作精神狀態(tài)、技能操作實(shí)際水平、人員的身體素質(zhì)、性格特點(diǎn)等做到心中有數(shù)，什么樣的
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