民營(yíng)企業(yè)的檔案管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】民營(yíng)企業(yè)檔案管理1主講內(nèi)容?企業(yè)管理檔案?經(jīng)濟(jì)合同管理檔案2企業(yè)管理檔案3?企業(yè)檔案是指企業(yè)在日常工作中從事企業(yè)管理、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、銷售、經(jīng)濟(jì)核算及科學(xué)研究等活動(dòng)中直接形成有保存價(jià)值的真實(shí)記錄。主要包括文字、圖表、音像等。企業(yè)檔案的含義4民營(yíng)企業(yè)檔案的分類序號(hào)

2025-01-08 06:43

民營(yíng)企業(yè)融資問題的探討-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】民營(yíng)企業(yè)融資問題探討——溫州民營(yíng)企業(yè)融資的實(shí)證分析溫州大學(xué)管理學(xué)院陳海誼　　溫州市金融業(yè)較發(fā)達(dá)，全市有金融機(jī)構(gòu)1340多家，從業(yè)人員14580人，銀行機(jī)構(gòu)665家，保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)59家，證券機(jī)構(gòu)20家，農(nóng)村信用社531家。金融業(yè)效益突出，，比2001年增加10%。銀行機(jī)構(gòu)體系不斷健全，10家全國(guó)性股份制商業(yè)銀行已有8家落戶溫州，民生和光大銀行也在積極爭(zhēng)取市場(chǎng)進(jìn)入，這在全國(guó)同類城市中首屈一

2025-03-26 02:04

國(guó)有企業(yè)收購(gòu)民營(yíng)企業(yè)的操作-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：國(guó)有企業(yè)收購(gòu)民營(yíng)企業(yè)的操作 國(guó)有企業(yè)收購(gòu)民營(yíng)企業(yè)的操作 國(guó)有企業(yè)收購(gòu)民營(yíng)企業(yè)是國(guó)有企業(yè)對(duì)外投資的方式之一。國(guó)家尚沒有出臺(tái)關(guān)于國(guó)有企業(yè)投資管理的統(tǒng)一規(guī)定，地方國(guó)資委根據(jù)各自的實(shí)際情況進(jìn)行管理...

2024-10-13 11:28

試析民營(yíng)企業(yè)的組織創(chuàng)新-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】I/22試析民營(yíng)企業(yè)的組織創(chuàng)新作者:北京工商大學(xué)商學(xué)院余振剛版權(quán)所有，如轉(zhuǎn)載，請(qǐng)注明作者單位和姓名要點(diǎn)第一部分組織創(chuàng)新概述１第二部分民營(yíng)企業(yè)組織創(chuàng)新的必要性分析６第三部分民營(yíng)企業(yè)組織創(chuàng)新目標(biāo)模式選擇１２第四部分民營(yíng)企業(yè)組織創(chuàng)新的內(nèi)容和方式２５第五部分民營(yíng)企業(yè)組織創(chuàng)新的主要障礙及對(duì)策分析２８第六部分民營(yíng)企業(yè)組織創(chuàng)新的

2024-08-07 12:18

民營(yíng)企業(yè)的營(yíng)運(yùn)資金管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】誠(chéng)信申明本人申明：我所呈交的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）是本人在導(dǎo)師指導(dǎo)下對(duì)四年專業(yè)知識(shí)而進(jìn)行的研究工作及全面的總結(jié)。盡我所知，除了文中特別加以標(biāo)注和致謝中所羅列的內(nèi)容以外，論文中創(chuàng)新處不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的研究成果，也不包含為獲得北京化工大學(xué)或其它教育機(jī)構(gòu)的學(xué)位或證書而已經(jīng)使用過的材料。與我一同完成畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）的同學(xué)對(duì)本課題所做的任何貢獻(xiàn)均已在文中做了明確的說明并表示了謝意

2025-04-19 04:29

民營(yíng)企業(yè)上市的財(cái)務(wù)難題-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】企業(yè)改制上市過程中的重點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)問題解析-主講人:胡建軍演講人自我介紹天職國(guó)際合伙人，副主任會(huì)計(jì)師中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、中國(guó)注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師天職國(guó)際審計(jì)專業(yè)委員會(huì)委員，證券公司內(nèi)核小組成員10年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，參與過數(shù)十家擬上市公司改制上市審計(jì)工作，具有大型國(guó)企、上市公司審計(jì)經(jīng)驗(yàn)一發(fā)行上市的財(cái)務(wù)指標(biāo)二核準(zhǔn)

2025-01-07 11:58

民營(yíng)企業(yè)的興起ppt課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2022/5/291第6講民營(yíng)企業(yè)的興起經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院周金城Email：博客:中國(guó)經(jīng)濟(jì)問題專題2022/5/292什么妨礙中國(guó)充分發(fā)揮比較優(yōu)勢(shì)？最大的障礙就是“封閉”封閉的由來主權(quán)與開放的歷史關(guān)系建國(guó)以后的“封閉升級(jí)”逼出來的開放“逃港潮”反映的問題嘗試主動(dòng)

2025-05-12 08:55

民營(yíng)企業(yè)員工培訓(xùn)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】民營(yíng)企業(yè)員工培訓(xùn)1、民營(yíng)企業(yè)如何構(gòu)建有效的員工培訓(xùn)體系民營(yíng)企業(yè)的優(yōu)勢(shì)：（1）經(jīng)營(yíng)機(jī)制靈活，有利于職務(wù)輪換模式的進(jìn)行職務(wù)輪換是避免職務(wù)專業(yè)化及其缺陷的一種，這一職務(wù)設(shè)計(jì)方法使工人的活動(dòng)得以多樣化，從而避免產(chǎn)生厭倦；對(duì)于管理人員來說，通過各種不同崗位的職務(wù)輪換，可以使受訓(xùn)者全面掌握企業(yè)各種職能的管理知識(shí)和技能。我們通常所說的職務(wù)輪換多是指水平方向上的多樣變化，即橫向的職務(wù)輪換。做

2025-04-06 04:09

2022對(duì)民營(yíng)企業(yè)黨建的思考-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 對(duì)民營(yíng)企業(yè)黨建的思考 研究民營(yíng)有制企業(yè)黨建的實(shí)踐，要求我們必須突破慣有的思維。堅(jiān)持從黨的歷史方位的變化出發(fā)，按照構(gòu)建和諧社會(huì)的要求，來思考黨的利益整合問題。 　　其一，黨組織要發(fā)揮整體功能必須從...

2025-01-13 23:12

民營(yíng)企業(yè)的營(yíng)銷管理創(chuàng)新-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】9/9　　二十一世紀(jì)，中國(guó)經(jīng)濟(jì)迎來了重新崛起的歷史機(jī)遇，中國(guó)企業(yè)也正面臨新的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期。長(zhǎng)期以來，包括民企在內(nèi)的廣大中國(guó)企業(yè)主要憑借敏銳的嗅覺、超強(qiáng)的機(jī)會(huì)把握能力和非常規(guī)的終端運(yùn)作，在市場(chǎng)營(yíng)銷方面取得了一定的成功。但是，隨著消費(fèi)者需求質(zhì)量與需求層次的提高和國(guó)際巨頭的進(jìn)入，這種短期傾向營(yíng)銷模式必須加以改變。中國(guó)企業(yè)，特別是民營(yíng)企業(yè)的營(yíng)銷正處于模式、方法和手段創(chuàng)新與變革的階段?！?/span>

2025-04-19 04:29

如何完善民營(yíng)企業(yè)的薪酬體系-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：如何完善民營(yíng)企業(yè)的薪酬體系 如何完善民營(yíng)企業(yè)的薪酬體系 ://2007-8-1812:19:31【字體：小大】繁體 □劉麗英目前，我省中小型民營(yíng)企業(yè)的薪酬分配一般采取固定工資＋季度獎(jiǎng)...

2024-11-14 18:53

湖南民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：湖南民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀 湖南民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢(shì) 近年來，湖南省非常重視民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為湖南省發(fā)展戰(zhàn)略的重中之重，不斷優(yōu)化民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，拓展其發(fā)展空間，出臺(tái)了...

2024-10-13 20:18

民營(yíng)企業(yè)核心員工的晉升激勵(lì)docxdocx-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】試論民營(yíng)企業(yè)核心員工的晉升激勵(lì)工商管理學(xué)院?02?級(jí)人力資源管理 尹滿意[內(nèi)容摘要] 中國(guó)民營(yíng)企業(yè)因其自身的特點(diǎn)，員工流失率較高，所以吸引和留住核心人才，培養(yǎng)他們對(duì)公司的忠誠(chéng)度，激勵(lì)他們不斷創(chuàng)新、奮斗，與企業(yè)共同成長(zhǎng)，已成為民營(yíng)企業(yè)面臨的巨大挑戰(zhàn)。由于民營(yíng)企業(yè)的管理理念和家族用人上的弊端，核心員工的自我實(shí)現(xiàn)的需求很難得到滿足，晉升的空間變得

2025-07-18 10:14

4民營(yíng)企業(yè)科技制度-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 第1頁(yè)共6頁(yè) 民營(yíng)企業(yè)科技制度 第一條為了促進(jìn)民營(yíng)科技企業(yè)的發(fā)展，保障民營(yíng)科技企業(yè)的 合法權(quán)益，充分發(fā)揮民營(yíng)科技企業(yè)在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的作用，根據(jù)《中 華人民共和國(guó)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》和其它有關(guān)法律...

2024-09-11 15:29

3關(guān)于民營(yíng)企業(yè)的調(diào)研報(bào)告-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 第1頁(yè)共10頁(yè) 關(guān)于民營(yíng)企業(yè)的調(diào)研報(bào)告 一、全縣民營(yíng)企業(yè)總體情況及現(xiàn)狀 據(jù)調(diào)查統(tǒng)計(jì)，2024年，全縣共有非公有制經(jīng)濟(jì)法人單位711 個(gè)。其中企業(yè)法人675個(gè)（其中：規(guī)模以上企業(yè)14家，規(guī)模...

2024-08-26 15:27

民營(yíng)企業(yè)任職的經(jīng)驗(yàn)-wenkub.com

民營(yíng)企業(yè)任職的經(jīng)驗(yàn)(已改無錯(cuò)字)

民營(yíng)企業(yè)任職的經(jīng)驗(yàn)-資料下載頁(yè)

民營(yíng)企業(yè)任職的經(jīng)驗(yàn)(參考版)

民營(yíng)企業(yè)任職的經(jīng)驗(yàn)-文庫(kù)吧資料