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正文內(nèi)容

20xx教導處范文小學第二學期教導工作計劃三(編輯修改稿)

2025-03-30 04:45 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 心在教學,教學主陣地在課堂。①從時空這一維度著眼,抓課堂的課前、課中、課后。②從效益這一維度考慮,注重功在課前,效在課內(nèi),超越在課后。課前功是課內(nèi)效的根底,課內(nèi)效是課前功的自然反映,課后老師反思、學生穩(wěn)固拓展是超越課堂的必定之路。③從組織方式這一維度著手,課前注重集體備課和二次備課,備課組每周集體備課,集眾人智慧確定一次備課教案,教案書寫格式每單元寫明教材和學情分析,每課包括教學目的、教學重難點、教學過程、作業(yè)和板書設(shè)計等內(nèi)容,兩課時以上的教學內(nèi)容需書寫分課時教案。各人在集體備課的根底上進展二次備課,教案中個性化設(shè)計部分用紅色標注,每單元寫一篇有質(zhì)量的教后記。課前三分鐘待課,做好課前預備;課中倡導禮儀進課堂,標準要求,提高課堂效率,培養(yǎng)學生良好的適應和思維方法,提高學生的練習時間與質(zhì)量,特別是課堂作業(yè)的完成情況,及時反應課堂教學效果;課中教誨處成員加強巡課、聽課。課后加強個人反思、組織評課研討,老師每學期聽課不少于30節(jié),治理人員每學期聽課不少于40節(jié)。本學期將接著在自薦與推薦的根底上,有計劃地舉行校級研討展示課活動。做到課型多一點,課堂實一點。研討課為“示范展示、同課異構(gòu)、隨堂教研”三種方式?!笆痉墩n”由學科教學骨干執(zhí)教,示范引路?!巴n異構(gòu)”由教研組內(nèi)或兩個教研組出2至3人上同一課?!半S堂課”由學科分管主任和年級教研組長牽頭組織,同一年級同一學科組同志參與聽評課研究,提高課堂教學的實效。執(zhí)教者將預告卡、教案、反思送至教學資源庫,便于學習、交流、推行。2.研究,互學互助共成長。名特優(yōu)引路:利用我校特級老師、高級老師、帶頭人、能手多的優(yōu)勢,實行周圍的專家引領(lǐng);名特優(yōu)老師是崗位鍛煉培養(yǎng)與自我活動開展的結(jié)果,理解名特優(yōu)老師“面壁十年圖破璧”的不懈奮斗的歷程,解讀名師成長的人生軌跡,鼓舞廣大老師立志成為名師。名特優(yōu)老師深化教研一線,研究教學實際,理解常態(tài)課堂情況,執(zhí)教示范課、做講座,示范引領(lǐng)。名特優(yōu)老師與青年老師雙向選擇后帶假設(shè)干名徒弟,跟蹤培養(yǎng),促使徒弟快速成長。菜單式講座:“資源共享”、“草根互動”是學校推行“菜單式”講座的出發(fā)點。各學科組、教科室確定“講座菜單”,內(nèi)容從新課程理念到實踐中的困惑,從教學方式上的轉(zhuǎn)變到各門學科詳細的操作等等,人員為“專家和專長者”、“外出培訓的老師或?qū)δ骋活I(lǐng)域有研究的校內(nèi)老師”,方式為專家現(xiàn)場講座、光盤研聽、“草根”微型報告。希望借機爭取上臺和廣大老師交流本人實踐的方法和感受,分享本人獨創(chuàng)的教學資源,將經(jīng)歷與成果轉(zhuǎn)化為消費力。專題式研討:“在行
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