20xx年教導(dǎo)處范文小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃(編輯修改稿)
2025-03-15 01:36 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 進老師專業(yè)開展。 （一）、以目的促合作、以制度促落實，艱辛創(chuàng)業(yè)，開辟創(chuàng)新，提高治理水平?！ 叭齻€四”——四強、四嚴、四走進?！ 。?）、四強：要求干部榜樣作用強、改革認識強、科研才能強、創(chuàng)立精神強?！ 。?）、四嚴：嚴格治理、嚴于律己、嚴行校規(guī)、嚴肅執(zhí)法。 ?。?）、四走進：走進教研組、走進課堂、走進活動、走進學(xué)生。 “兩個五”——五滿意、五有?！ 。?）、五滿意：團結(jié)協(xié)作、無私奉獻、敬業(yè)精神、效勞認識、科研成績?！ 。?）、五有：有思路、有制度、有檢查、有指導(dǎo)、有評比。 “兩個六”——六做到、六堅持 ?。?）、六做到：政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)做到走在老師的前邊；教育、教學(xué)、教科研做到示范在先，效勞到位；常規(guī)和傳統(tǒng)活動做到預(yù)備充分，提早到位；校務(wù)公開制度做到內(nèi)容、時間、地點、方式四落實；對待群眾的監(jiān)視和評議做到自覺接受，正確對待，滿意度要達85％以上。 ?。?）、六堅持：堅持每周學(xué)習(xí)、思想、工作交流的例會制度；堅持分工明確，分層治理，合作奉獻的治理制度；堅持“計劃組織調(diào)整改良落實”的工作制度；堅持顧全大局，正確評價，交流談心等思想政治工作制度；堅持治理即是效勞的治理思想，效勞老師，效勞學(xué)生，效勞家長，效勞社區(qū)；堅持崗位職責(zé)，樹立老師的困難確實是我們的困難、老師的咨詢題確實是我們的咨詢題、警小的開展是我們的職責(zé)的思想，帶好老師隊伍、爭創(chuàng)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子?！ 。ǘ⑼晟铺岣呃蠋煼此疾拍?、提高治理策略框架體系，促進老師專業(yè)化開展?！ ∈┬薪虒W(xué)反思手段現(xiàn)代化。開源節(jié)支，力爭將有限的資金投入到學(xué)校多媒體信息化建立上，對老師進展多媒體使用技術(shù)專項校本培訓(xùn)，實現(xiàn)教學(xué)反思手段現(xiàn)代化?！ 〈罱ǚ此紝嵺`的舞臺。針對老師專業(yè)開展實際，召開老師專業(yè)成長匯報會、師德演講會、反思交流會，開展骨干老師示范課、課題研討、主題或?qū)ｎ}講座、三級教科研等活動，為老師反思實踐搭建舞臺，營建實踐反思的氣氛?！ ?yōu)化教學(xué)反思過程。以年級教研組活動為切入點，引導(dǎo)老師參與到反思活動的過程中?！氨浦崩蠋煼此颊n堂教學(xué)的點滴體會、經(jīng)歷和教訓(xùn)，不斷提高本人的認識。組織老師外出學(xué)習(xí)、觀摩、參與，組織老師做課、說課，交流論文，不斷強化反思的過程，提高老師反思才能?！ 嵺`教學(xué)反思方法。（1）錄像反思法；（2）對話反思法；（3）自
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