20xx畢業(yè)班教師期末工作參考總結(jié)通用(編輯修改稿)
2025-01-17 02:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的行為也會因此有所收斂。
再次，班主任工作要“細(xì)”。首先要細(xì)選班干部。班干部是班主任的得力助手，培養(yǎng)好班干部，班主任就不會脫離學(xué)生，不會孤軍作戰(zhàn)。因此，一開學(xué)，我就選思想好的、學(xué)習(xí)一般、群眾根底好且有一定工作才能的學(xué)生擔(dān)任班干部工作。然后對他們進(jìn)展詳細(xì)的分工，讓他們明確他們詳細(xì)的職責(zé)，把班干部職責(zé)打印在墻上，并教給他們工作方法，指導(dǎo)并協(xié)助他們開展工作。班主任可以利用班干部更多地同學(xué)生接觸，多理解學(xué)生。在兩周一次的班干部會議上，和時理解每個學(xué)生的更詳細(xì)的情況。班干部工作有成果時，我就和時地給予確信和表揚(yáng)，他們工作有失誤時，我就更細(xì)心腸引導(dǎo)他們開展工作，和時糾正他們的錯誤。熱情地協(xié)助他們，鼓舞他們克服缺點，樹立他們的威信和決心。以表揚(yáng)為主，盡量少去批判他們，個別事情放膽和放心讓他們?nèi)プ?，信任他們，支持他們，逐步培養(yǎng)他們的工作才能。如出黑板報、布置值日、布置勞動等。平時多些同他們談心，更加嚴(yán)格些要求他們，讓他們認(rèn)識到：他們應(yīng)該帶好頭，給同學(xué)們做好典范。
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