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正文內(nèi)容

標(biāo)準(zhǔn)版臨時(shí)工勞動(dòng)合同(編輯修改稿)

2024-12-16 23:31 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 3款規(guī)定的。  ?、诨悸殬I(yè)病因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定的。  ?、刍疾』蚍且蚬へ?fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。  ?、芘ぴ衅凇a(chǎn)假和哺乳期間的。   ,必須提前三十日通知對(duì)方。但因本條第3款第(2)項(xiàng)規(guī)定解除合同的除外。   ,勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑的,勞動(dòng)合同自行解除。   第八條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)   ,房租、水、電費(fèi)由乙方自負(fù)。房租按商品房標(biāo)準(zhǔn)收取的,甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼每月為元。如乙方自行解決住房的,甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼,每月為元。   ,按飯菜成本收費(fèi),不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費(fèi)由甲方支付。甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月元。   ,每月應(yīng)給乙方各類(lèi)補(bǔ)貼共元。   ,在情況下,甲方可解除合同。   ,在情況下,乙方可解除合同。   ,月工資結(jié)算辦法:   :   第九條違約責(zé)任   任何一方違反勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對(duì)方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金__元,賠償金元。   第十條因本勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解(因開(kāi)除,辭退違紀(jì)職工以及職工辭退,自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議可直接申請(qǐng)仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無(wú)效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:   ,向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。   。   第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。   第十二條本合同逢簽訂之日起生效,一式二份,甲乙雙方各持一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。   甲方蓋章乙方簽章   法定代表人(主要負(fù)責(zé)人、委托代理人)簽章:   合同簽訂日期:年月日   臨時(shí)工勞動(dòng)合同模板   甲方:____________________公司   乙方:________________________   身份證號(hào)碼:____________________________________   甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn),同意招用乙方為臨時(shí)工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》及人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。   一、協(xié)議期限   
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