心理咨詢崗位聘任合同20xx(編輯修改稿)
2024-12-15 22:06 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 期后(所有學員培訓周期為半年)每延期一個月另獎勵50元獎金，獎金累積至學員離校后與基本工資一同發(fā)放。 第四條、 甲方應為乙方履行職務提供必須的工作條件。 第五條、 乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，按照相關(guān)要求不斷提高自己的實際工作能力和業(yè)務素質(zhì)； 第六條、 在下列情況下，甲方可單方解除合同： 乙方嚴重違反工作紀律或違背職業(yè)道德； 乙方每年從事心理咨詢實踐活動或接受繼續(xù)教育時間分別不滿20小時； 乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務。 第七條、 經(jīng)雙方協(xié)商或因國家政策法規(guī)發(fā)生變化時，合同可以變更。 第八條、 本合同有效期為 年，從
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