企業(yè)管理咨詢合同(編輯修改稿)
2024-12-15 01:13 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 協(xié)商，就甲方聘請乙方為甲方企業(yè)管理顧問達成如下協(xié)議并共同遵守： 一、顧問主題 企業(yè)管理顧問（包含人力資源管理、生產(chǎn)流程改造、市場營銷、客戶關(guān)系管理、法務問題處理等。） 二、甲乙雙方權(quán)利和義務 甲方必須按時支付顧問費用，并全力配合乙方工作。 乙方按顧問主題及其要求進行顧問工作。 甲方在顧問期間可向乙方提出與顧問主題相關(guān)的企業(yè) 問題，乙方須及時詳細的解答。 乙方必須保守甲方公司經(jīng)營中的商業(yè)秘密。 三、顧問方式 輔導式企業(yè)管理咨詢顧問，當甲方企業(yè)存在管理難題或需要進行管理咨詢時，乙方根據(jù)甲方企業(yè)提供管理方法和管理工具，并監(jiān)督執(zhí)行。 四、顧問執(zhí)行 根據(jù)雙方時間進行執(zhí)行，具體方式表現(xiàn)為 甲方需求時向乙方提出管理咨詢，乙方提供相關(guān)服務。 乙方根據(jù)自身時間安排階段性對甲方企業(yè)進行巡查 并提供適時改進和執(zhí)行方案。 乙方對甲方執(zhí)行管理咨詢期間，原則上做到每周服 務壹次。 五、顧問期限 本協(xié)議有效期限自20__(請自填)年月日至 年月日（暫定 年） 六、顧問費用 甲方向乙方支付顧問費用：壹拾貳萬元人民幣/年。自本協(xié)議簽訂后三日內(nèi)付清。 七、爭議解決：協(xié)議履行過程中，雙方如有爭議，本著友好協(xié)商的方式解決。 八、未盡事宜 如必須補充其他條款，經(jīng)雙方協(xié)商通過后，可作為本協(xié)議附件一并使用，具有同等法律效力。 本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。 甲方： 乙方： 簽約時間： 簽約地點： 篇三：企業(yè)管理咨詢合同最權(quán)威標準 合同號： ___________ 管理咨詢合同 XXXX 和 xxxxx有限公司 日期： 地點： XXXX 管理咨詢合同 XXXX（以下簡稱“委托方”）委托xxxxx有限公司（以下簡稱“受托方”），就“XXXX人力資源及薪酬管理”提供咨詢服務，雙方就此簽署如下合同： 一 委托內(nèi)容 1 受托方在本項目中主要任務界定如下： （1） 對委托方公司進行調(diào)研和人員訪談后提交診斷報告； （2） 對委托方公司的職位序列的設計、職務重要性評價，經(jīng)理及其 以上級別的職位分析與職位說明書設計，并提供其他級別職位 分析與職位說明設計的指導與培訓； （3） 對委托方的薪酬體系進行設計，包括薪酬結(jié)構(gòu)（含基薪、績效、 福利等方面）、薪酬序列、薪酬水平（含外部市
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1