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正文內(nèi)容

某廣告公司業(yè)務(wù)部廣告管理規(guī)定(留存版)

  

【正文】 ( 7) 廣告業(yè)務(wù)員不得同意客戶提出的在軟盤(pán)或軟片上修改廣告的要求,特殊情況下必須在發(fā)稿單上注明,并必須要求客戶代表在修改后的稿蔣上簽字認(rèn)可。 4、 資訊廣告:內(nèi)文中以資訊形式出現(xiàn)的廣告。 3、無(wú)論何種廣告,《》均要求廣告的合法性和手續(xù)的縝密性。 ( 3) 由廣告審核 員填寫(xiě)廣告發(fā)稿單,交廣告監(jiān)簽發(fā)。每一客戶每年只允許贈(zèng)送一次,每名業(yè)務(wù)員買(mǎi)年只允許贈(zèng)送兩次廣告。 ⑵ 認(rèn)真填寫(xiě)客戶訪談錄(一客戶一張)。 ⑶ 易物廣告按合同價(jià)格的 50%計(jì)入任務(wù)量。 八、其他 此條例頒布前,公司各項(xiàng)規(guī)定與本條例沖突的,以本條例為準(zhǔn)。 ⑸ 非廣告部人員直接獲取的廣告,不分內(nèi)外,一律按同等比例提成,一視同仁。由公司制訂統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)具體情況變化,不列入本條例。 此類廣告的優(yōu)惠額度不應(yīng)超過(guò)廣告刊例的 30%。 2、 廣告業(yè)務(wù)員對(duì)外可承諾的優(yōu)惠還有:如客戶所簽版面超過(guò) 5 個(gè)(含 5 個(gè)),且平均每版廣告金額不低于廣告刊例的 15%,可額外贈(zèng)予客戶一個(gè)廣告版面。無(wú)合同的廣告禁止刊登。 一、 廣告發(fā)布的內(nèi)容及條件 1、《》原則上只發(fā)布與自已讀者位相符的廣告,即:22歲到40歲的城市主流人群所消費(fèi)的產(chǎn)品的廣告。 3、客戶提出由本公司制 作的,別收制作費(fèi)500元/版;提出由本公司設(shè)計(jì)的,別收設(shè)計(jì)費(fèi)20xx元/版。超過(guò) 10 日不能回款的,視為壞帳,在經(jīng)手人薪金和其它廣告提成中,按照廣告刊例的 50%比例扣除,扣完為止。 只有每版廣告實(shí)際收入不低于廣告刊例報(bào)價(jià)的 50%的客戶,才可考慮額外的約稿費(fèi)用,且約稿費(fèi)用不能超過(guò)廣告刊例報(bào)價(jià)的 20%,并須扣除相應(yīng)稅款。 ⑻ 業(yè)務(wù)員應(yīng)經(jīng)常與采編人員溝通交流,并協(xié)助部門(mén)向編輯部提出客戶廣告投放規(guī)律,以供編輯部進(jìn)行選題策劃參考。 ⑵ 以公司廣告報(bào)價(jià)的 50%(含 50%)至 70%(含 70%)與廣告客戶簽定的廣告合同,提成額度為合同金額的 15%。 總經(jīng)理、總編輯聯(lián)席會(huì)議有權(quán)在經(jīng)營(yíng)環(huán)境變化時(shí)對(duì)本條例作出補(bǔ)充或者修改。 廣告業(yè)務(wù)員的收入由基本工資、效益鉻鎳鋼子、福利工資以及正常的業(yè)務(wù)提成組成的。 ⑷ 廣告業(yè)務(wù)實(shí)行分類管理制度,按行業(yè)和性質(zhì)劃分,
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