醫(yī)療質(zhì)量安全管理實施意見與醫(yī)療質(zhì)量督導(dǎo)檢查工作匯報匯編(更新版)
【正文】 造成醫(yī)療糾紛或事故，賠償2萬元以上并造成不良影響的，個人年內(nèi)一律取消評先評優(yōu)資格，一年內(nèi)不予晉升職務(wù)、職稱?？h衛(wèi)生局將進一步強化對醫(yī)療衛(wèi)生單位醫(yī)療安全工作的監(jiān)督和檢查，每季度組織召開醫(yī)療質(zhì)量管理實施情況匯報會，及時總結(jié)匯報工作進展情況，建立信息通報制度，將有關(guān)情況及時向各醫(yī)療單位通報，通報內(nèi)容包括：醫(yī)療質(zhì)量檢查、抽查、暗訪情況；醫(yī)療安全制度制定，落實情況；醫(yī)療糾紛預(yù)防處置、責任追究情況。各單位要層層簽訂醫(yī)療質(zhì)量安全責任狀，層層落實責任，具體落實到人。鼓勵創(chuàng)新思想、優(yōu)化醫(yī)療質(zhì)量提高服務(wù)水平。加強醫(yī)護人員人文、醫(yī)德、敬業(yè)精神，倫理修養(yǎng)教育。各醫(yī)療單位每月對本單位的醫(yī)療質(zhì)量安全進行總結(jié)，對存在的不足開展討論。醫(yī)療質(zhì)量安全管理實施意見與醫(yī)療質(zhì)量督導(dǎo)檢查工作匯報匯編第 11 頁 共 11 頁醫(yī)療質(zhì)量安全管理實施意見以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以黨的十八大和習總書記的重要講話精神為契機，堅持“以人為本，服務(wù)于民”的工作原則，以構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系為著眼點，以改善醫(yī)療服務(wù)態(tài)度，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量保障醫(yī)療安全、提升衛(wèi)生行業(yè)形象為工作內(nèi)容，貫徹“防范為先、教育并重、執(zhí)行從嚴、懲處有力”的原則，建立健全長效管理機制，全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量更好地為廣大人民群眾健康服務(wù)。各醫(yī)療單位對醫(yī)療質(zhì)量，醫(yī)療安全要做到逢會必講、逢會必提，凡會議必有醫(yī)療質(zhì)量安全相關(guān)議題記錄。緊緊圍繞“安全、質(zhì)量、服務(wù)”三個核心，切實加強各醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)教育。業(yè)務(wù)培訓(xùn)每月要開展12次。出現(xiàn)此類事件，將嚴肅追究各單位領(lǐng)導(dǎo)責任。堅持實行醫(yī)療安全督查和考核制度。待崗學(xué)習三至六個月，待崗期滿后經(jīng)考核合格方能重新上崗，待崗期間只發(fā)給生活補貼。（二）統(tǒng)籌安排，全面推進各縣（市、區(qū)）衛(wèi)生局和受檢醫(yī)院能在年底繁忙的工作中，克服諸多困難，為此次迎檢工作做了充分的準備。3．各項管理制度得到了完善和落實。二、存在的主要問題本次督查發(fā)現(xiàn)，雖然通過“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動，全市二級綜合醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量與安全管理水平有了很大提高，但同時基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量仍然存在薄弱環(huán)節(jié)，醫(yī)療安全仍然存在安全隱患。三級醫(yī)師查房制度、交接班制度等核心制度未得到有效落實，流于形式；手術(shù)分級管理方面存在誤區(qū)，未嚴格按照省廳手術(shù)分級管理規(guī)范和手術(shù)分級目錄進行授權(quán)和動態(tài)管理；“三基三嚴”培訓(xùn)不規(guī)范；危重病人搶救預(yù)案、搶救設(shè)備和搶救藥品不全。部分醫(yī)院未設(shè)置獨立的醫(yī)院感染科，專職醫(yī)院感染管理人員不足，且大部分為護士編制，人員隸屬關(guān)系不明，嚴格按照規(guī)范開展工作有困難。少數(shù)醫(yī)院急診科、麻醉科存在設(shè)置床位不夠，專業(yè)人員配備不足，專業(yè)知識和技術(shù)掌握不熟練，不能較好地完成急救和重癥搶救任務(wù)；大部分縣級醫(yī)院未開設(shè)ICU病房和麻醉恢復(fù)床
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