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超市店長工作培訓心得(更新版)

2024-11-04 12:40上一頁面

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【正文】 這次培訓,作為大商集團的一名普通員工,我深感榮幸與驕傲。店長工作效率的高低,直接關(guān)系到門店的效益。尊重顧客策略:尊重客戶不僅是超市員工最基本的禮貌, 更是對“顧客就是上帝”特殊身份、地位的重要體現(xiàn)。過程營銷策略:將服務貫穿于顧客購物的售前、售中和售后的全過程。、貨架及商品等的清潔衛(wèi)生,人員服務等基本工作地方做得遠遠不足。,制定最合理的售價。超市店長主要負責完成經(jīng)營任務,服務好顧客;對總部和職工的負責,對超市的規(guī)劃管理、經(jīng)營創(chuàng)新、突出特色。熟練的收銀員,其收銀差異率可控制在萬分之四以內(nèi),而新進的收銀員,其差異率則往往超過萬分之十,若整個收銀組的差異情形不控制在萬分之四以內(nèi),則一個月現(xiàn)金短溢的結(jié)果,以月營業(yè)額一千五百萬計,差異可達九千元,一年即達十萬八千元,影響可謂不大。因為缺貨使顧客的需求無法獲得立時滿足,而且不需花費更多的時間再去別處購買;故賣場若常有此現(xiàn)象,顧客必定會大量流失,營業(yè)額亦會急據(jù)下降。良好的品質(zhì)超市平均銷售品項達6,000項,超過70%的品項是會使人體健康產(chǎn)生直接影響的食品,故超市對廠商提供的商品一定要予以嚴格檢查,包括外觀、保存期限、標示內(nèi)容等皆須符合規(guī)定。第二篇:超市店長培訓超市店長培訓——店長每日工作流程一、人的管理(一)顧客管理:顧客就是財神爺。要對營業(yè)問題的追蹤,做營業(yè)額的分析、工作重點的確認,對發(fā)現(xiàn)的問題有正確的判斷,并能迅速進行處理,盡力完成當日銷售目標。要學會掌握、分析報表、數(shù)據(jù),從而知道自己超市銷售成績的好壞。要采取一系列有效措施做好超市的管理,加強超市人員的團隊合作精神,用心去觀察,用心去做每一件工作,做好強超人員的管理與協(xié)調(diào),提升整個賣場的銷售業(yè)績,取得佳績。才不致發(fā)生缺貨現(xiàn)象;故管制廠商的配達時間,對營業(yè)額有很大的影響。二、商品管理(一)缺貨管理零售業(yè)者均知[缺貨是最大的罪惡]。三、金錢管理(一)收銀管理收銀臺是超市現(xiàn)金進出最頻繁的地方,亦是現(xiàn)金管理最重要的地方?!延裆浇训谌撼械觊L培訓超市店長培訓[來源:店長培訓][作者:超市店長培訓][日期:100701] 現(xiàn)在大大小小的連鎖超市遍地開花,超市間的明爭暗斗少不了,超市競爭的如此之激烈,可想而知超市店長不是輕而易舉就能勝任的。超市管理超市店長對超市的管理最終還是落實到商品的管理上,管理思路應如下: ,進行專業(yè)的品類選擇及品類內(nèi)合理的品項數(shù)確信。,工作安排多限于上層安排,或到達中層,沒很好地落實到門店/基層。根據(jù)顧客的狀況,結(jié)合超市自身特點,合理利用過程營銷、產(chǎn)品營銷、環(huán)境營銷、失誤營銷、尊重營銷、網(wǎng)絡營銷等不同的營銷策略來提高超市顧客滿意度,培養(yǎng)超市忠實顧客群體也是超市店長不可不去深究的方面。環(huán)境營銷策略:顧客在超市購物時,店面布置、專柜設計、產(chǎn)品擺放、燈光設置、氣氛營造、色彩搭配都會影響到顧客購物的情緒,所以超市的設計應方便顧客活動,營造舒適的購物環(huán)境,直接從視覺角度吸引顧客。超市店長作為門店的高層管理者,身負多項重任,不僅是整個店鋪、營運的負責人,還是經(jīng)營者的代理人。第四篇:超市店長培訓心得體會超市店長培訓心得體會10月28日至11月28日,我參加了集團超市店長的學習培訓,接受了系統(tǒng)、全方位超市管理知識的學習和輔導,收益良多。強化內(nèi)部管理,提升盈利,是所有企業(yè)都在做的一項工作,一個企業(yè)要生存搞好銷售是前提。其中賣場的布局,商品的陳列,超市的防損及突發(fā)時間的處理等課題,讓我更加了解到做超市需要的細心及責任心。有鑒于此,日后如果走到了新的工作崗位當中,我產(chǎn)生了幾點工作的想法,具體如下: :努力的完成公司總部下達的銷售計劃、毛利計劃、促銷計劃和各項促銷活動。:我會通過公司的規(guī)章制度去要求員工的行為,定期的對全店員工進行指導性的培訓,并依照公司員工考核、獎懲辦法,建議相關(guān)部門辦理人員升降事宜。購物籃、購物車每月一盤點。對易損耗的分類要以月、周單位進行小分類盤點,及時的發(fā)現(xiàn)損耗的產(chǎn)生原因并解決。做好門店對外業(yè)務的各項協(xié)調(diào)工作,并及時完滿處理日常經(jīng)營中的各種突發(fā)事件。管管理理者者的的職職業(yè)業(yè)化化思考的重要性學會如何思考。崗崗位位職職責責六、根據(jù)總部下達的商品指導價格及政策規(guī)定,結(jié)合商圈的實際確定本店的商品價格。店店長長每每日日作作業(yè)業(yè)規(guī)規(guī)范范營業(yè)前:情報收集(天氣、社區(qū)或地區(qū)活動、競爭店廣告紙)進店前:巡視——商店外圍(招牌的破損),店門口(地面、玻璃)進店內(nèi):確認——保險柜、競爭店廣告紙、生鮮人員、各級員工出勤狀況 店內(nèi)巡回:清潔狀況、商品缺貨情況 晨會:昨天的銷售額、今天的目標、行為禮儀檢查、當天的計劃、連絡事項 開店準備:商品——到貨狀況、DM郵報商品、季節(jié)商、A類商品的配備 POP廣告——店內(nèi)有無過期POP、POP張?zhí)麘覓焓欠裾R 鮮度檢查——生鮮蔬菜、水果不良品是否撤除、溫度檢查日歷、鮮度巡檢狀況 清掃——店門前清掃狀況、生鮮賣場通道狀況、各種生鮮用具的清潔 其他——購物籃車、音響設備開關(guān)、照明開關(guān)店店長長每每日日作作業(yè)業(yè)規(guī)規(guī)范范? 開店:開店迎接顧客 商品——日配、生鮮的斷貨狀況、生鮮促銷商品出貨情況、進貨狀況 鮮度檢查——果蔬、溫度檢查日歷的簽字確認 后堂——更衣室、生鮮操作室 收銀機——顧客排隊情況 安排交替用餐 商品:特賣商品的整理,高峰前的斷檔狀況 賣場巡回通道的障礙(突出陳列),出貨狀況 收銀:排隊狀況、銷售額核對店店長長每每日日作作業(yè)業(yè)規(guī)規(guī)范范? 關(guān)店:備用品收藏、店門前收尾工作,燈照關(guān)閉,清掃、收銀機結(jié)帳、查看電、水情況、夜值、夜生鮮收貨準備謝謝大家
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