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班長帶兵之道(更新版)

2024-10-21 12:08上一頁面

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【正文】 長,他對訓(xùn)練場上反反復(fù)復(fù)練那幾個(gè)枯燥乏味的課目開始厭倦,總想逃避訓(xùn)練。不久,連里進(jìn)行階段性的軍事考核,他考了個(gè)全連倒數(shù)第一!看到成績后,他耷拉下了腦袋?!鞍嚅L,我明白了……”小康從此訓(xùn)練刻苦起來?!景嚅L心得】去年的帶兵實(shí)踐讓我深感:新形勢下帶兵,既要尊重他們的個(gè)性,為他們展現(xiàn)優(yōu)長搭設(shè)舞臺,又要注意引導(dǎo)官兵把智慧和專長用到練本領(lǐng)、強(qiáng)素質(zhì)、謀打贏上。沒辦法,我找到營長要求給高帥一次機(jī)會?!景嚅L心得】現(xiàn)在的新兵,權(quán)利意識較強(qiáng),也精通道理。新兵拿規(guī)定當(dāng)“擋箭牌”怎么辦? ■原新兵營四連三班班長 李 猛【新兵故事】為防止打罵體罰新兵和侵占士兵利益等現(xiàn)象發(fā)生,我們新兵營去年制定了《骨干愛兵若干規(guī)定》,并給每名新兵印發(fā)了帶有舉報(bào)電話號碼的“規(guī)定監(jiān)督卡”。進(jìn)去一看,發(fā)現(xiàn)幾名新兵為比誰的腳力大,正用力跺廁所木板,一條木板已被跺折了。用“狠”要基于嚴(yán)明的軍紀(jì),令行如山倒,違反必嚴(yán)罰,不姑息、不遷就,確保軍令暢通。勇敢出戰(zhàn)術(shù),膽量決勝負(fù)。戰(zhàn)爭是一個(gè)充滿風(fēng)險(xiǎn)的領(lǐng)域,軍人面臨的是殘酷無情的拼殺和你死我活的較量。用兵要“狠”養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí)。探索未來作戰(zhàn)的本質(zhì)、樣式和方法,使部隊(duì)訓(xùn)練隨著作戰(zhàn)變化而變化,確保課題設(shè)置更加合理,演練情況更加逼真,部隊(duì)訓(xùn)練更加務(wù)實(shí)。細(xì)化抓落實(shí)。既要堅(jiān)持制度至上,強(qiáng)調(diào)令行禁止,又要堅(jiān)持思想先行,注重教育疏導(dǎo),做到“制度管兵教育輔,一邊疏導(dǎo)一邊堵”。要把握好過與不及的度,做過了頭會形成阻力,而抓的力度小了又會出現(xiàn)消極。沒有規(guī)矩,不成方圓,嚴(yán)而無據(jù),行之不遠(yuǎn)。官兵來自五湖四海,閱歷各不相同,個(gè)性愛好千差萬別,誰對部屬的個(gè)性愛好看得準(zhǔn),摸得透,誰就能思路清晰,工作主動(dòng);反之,就會心中無數(shù),事與愿違。即使在過去看來是小事,只要關(guān)乎士兵利益,也不可草率處之。尺有所短,寸有所長;長處隱藏著短板,短處孕育著優(yōu)長。語言粗俗,方法粗暴,于情理不通,后果只能是處處碰壁。大愛無邊,至愛無形?!皭郾辈浑y,做到“真”字卻難,因?yàn)閻郾煌趷圩樱瑦圩觼碜员灸?,出于天性,而愛兵基于感性,出自理性。?※ ※記?。?1)樹立良好的自身形象,(2)讓士兵與你合作好。其實(shí),這事是不應(yīng)該發(fā)生的。要適應(yīng)“累”,鍛煉“累”的能力,大度從容對待累,把累當(dāng)成生活中的一件美事。而取得優(yōu)異成績的總是屬于那些有創(chuàng)造精神、有突破精神的帶兵人,他們不甘心平平淡淡,在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上,把目標(biāo)定在高標(biāo)準(zhǔn)上,把眼光盯在突破的位置上,因此,他們在眾多的班集體里總是引人注目。他人“吃一塹、長一智”是有原因的,這個(gè)結(jié)果,也是用時(shí)間、機(jī)會、腦力、體力換回來的,是一筆“財(cái)富”,你同樣可以分享。h.與士兵發(fā)生對立時(shí)要馬上想辦法消除矛盾。當(dāng)前需要解決的是士兵的合作,這也是一種能力?!吧聿徽?,不足以服人”(明朝帶兵打仗、完成日常工作,士兵是基礎(chǔ)。應(yīng)該承認(rèn),部隊(duì)的班長由兩個(gè)前提因素組成。你要為本班所承擔(dān)的任何一件工作、一項(xiàng)任務(wù)畫一個(gè)完美的句號,這是你的職責(zé)所要求的。工作不踏實(shí),訓(xùn)練就確保不了質(zhì)量,教育就起不到效果,戰(zhàn)斗就取不了勝利。班長,職務(wù)雖小,關(guān)系甚大,只有敬重,才能產(chǎn)生熱愛、產(chǎn)生動(dòng)力、發(fā)揮創(chuàng)造力,取得成績。”身為一班之長,敬重自己的事業(yè),要從做好班里每一件工作開始。自信需有堅(jiān)強(qiáng)的毅力才會有效,一旦有了自信心,就可以戰(zhàn)勝任何挫折,不因暫時(shí)的失敗而氣餒。古語說“學(xué)無止境”,如果每件事、每套方法都學(xué)精了,學(xué)透了再去干,也許到你復(fù)員退役時(shí),這個(gè)班也沒有什么起色。優(yōu)秀的班長并非超人,管理、帶領(lǐng)一個(gè)班并不要求有超人的智力,更沒有什么神秘可言。有人說,你心中的自我偉大一些,你隨之也變得偉大。B.時(shí)刻提醒:不要低估自己,相信自己的能力。班里是否分工合理、職責(zé)分明、表揚(yáng)與批評有度,自己的班能否按部隊(duì)的生活、工作、訓(xùn)練秩序,有條不紊進(jìn)行。有些事,人們往往以為“我不行”,可實(shí)際干過之后,才知道經(jīng)過努力后也能夠做得到。自卑抑制了你的思維、創(chuàng)造和成長。連隊(duì)組織既然選調(diào)你在這個(gè)位置,一定相信你能適應(yīng)其職,加上自己的發(fā)揮、創(chuàng)造,任何事情都會迎刃而解的。初出茅廬,為何不樹立個(gè)高起點(diǎn)、不立下當(dāng)優(yōu)秀班長的志向呢!其實(shí)這很簡單,把你的奮斗目標(biāo)暗暗記在心里,暗暗記在日記里,暗暗寫在心得體會里,經(jīng)?;貞?、翻看、思索,無形當(dāng)中,你將受益匪淺?!币话嚅L的目標(biāo)在各個(gè)方面給他具體地指明方向。無數(shù)的事實(shí)告誡我們:任何人只要選擇了一個(gè)目標(biāo),他都會為實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)投注大量的精力和活力,從而產(chǎn)生超強(qiáng)的動(dòng)力。③持之以恒。B.“軍中無戲言”,不能說而不做。夫勤勞之師,將必先己(將領(lǐng)首先要嚴(yán)格要求自己)。新到的領(lǐng)導(dǎo)為顯示自己的才華和能力,以先聲奪人的方法樹立自己的良好形象,求得面貌“煥然一新”的效果,也不失為一種方法。要力求適應(yīng)集體,堅(jiān)信自己帶領(lǐng)全班人員能實(shí)現(xiàn)全部目標(biāo)。這個(gè)班不好帶”的思維占滿你的大腦,它就會束縛你的想像力和創(chuàng)造力,影響你的思維,堵塞你工作展開的思路。第一篇:班長帶兵之道班長帶兵之道(01):新班長開創(chuàng)新局面并不難誰都知道萬事開頭難,誰也都品嘗過萬事開頭難,但對于有心人來說,開創(chuàng)新局面并不難。你相信自己能完成這件事,就已經(jīng)為你鋪平了一條通向成功的路,你一定能打開局面;如果你總讓“估計(jì)干不好…③千萬不要產(chǎn)生退縮的念頭。我們都知道“新官上任”要燒“三把火”,有相當(dāng)多的“新官”都在沿用,這一定有它的道理。任何人都有模仿和學(xué)習(xí)別人的傾向,尤其是對自己所尊敬和愛戴的人,這種傾向流露得更為強(qiáng)烈。在這個(gè)剛上任的“危難”時(shí)刻,必須把“說到的自己先做到”當(dāng)作座右銘.重點(diǎn)做到3條:A.下達(dá)指令后,必須以身作則,決不搞特殊,決不講條件。從起床至熄燈,每一個(gè)環(huán)節(jié)都是你以身作則、監(jiān)督成員執(zhí)行、隨時(shí)講評的時(shí)機(jī)。班長帶兵之道(02):把自己想像成最出眾的班長明代學(xué)者王陽明說:“志不立,天下元可成之事”。他的目標(biāo)不斷提醒自己:“優(yōu)秀班長應(yīng)該怎么做,不應(yīng)該怎么做。我們可以觀察周圍的班長,凡是工作出色的,都是有較高的志向和追求,都是把目標(biāo)和自己的一言一行緊密聯(lián)系在一起的。每當(dāng)我接觸到這些班長,就想:他們?yōu)槭裁床幌嘈抛约旱膶?shí)力,為什么不把自己認(rèn)為好的辦法拿出來試試呢?其實(shí)這是很容易做到的,只要稍微相信“前有車、后有轍”,自信心就擁有了一半。(2)要自信就要走出自卑。自信,就是自己相信自己的能力。③組織能力和水平。要相信別人能做到的事情,只要自己努力也能做到,讓“成功”的思想在你的大腦里樹立起來.占據(jù)你的思路,你的大腦就會開始考慮取勝的辦法,其實(shí),這時(shí)你已經(jīng)開始踏上了成功的征途。C.相信自己的偉大。樹立“自我升值”的思想,按以下步驟練習(xí):步驟一,歸納自己的長處和優(yōu)勢,即使少得可憐,也要看到,也要想到;步驟二,把它寫在紙上,與同級班長比較,充其量看,別人也不過是和我一樣,我并不差、并不落后;步驟三,私下你要常常告誡自己:我有一定的管理、訓(xùn)練、戰(zhàn)斗方法,并不是什么都不行,許多方面別人不如我。想干就干,別人認(rèn)為正確也好,錯(cuò)誤也罷,半瓶子水不妨大膽地晃蕩!這里當(dāng)然不是說我行我素。堅(jiān)強(qiáng)的班長把受挫變成動(dòng)力,從而激起更強(qiáng)烈的自尊,以百倍努力去干、去闖。班長帶兵之道(04):腳踏實(shí)地地干好每一件事茍子說:“百事之成也,必在敬之。充分認(rèn)識到這一點(diǎn),就有了干好工作、高標(biāo)準(zhǔn)完成任務(wù)的前提。在部隊(duì)的建設(shè)中沒有這個(gè)不行。無論干什么事,有了一個(gè)良好的開端是必要的,一個(gè)良好的結(jié)尾更是重要的,關(guān)鍵在于過程,要一以貫之。如何稱職?由什么決定?體現(xiàn)在哪些方面?●給你提供六個(gè)計(jì)策:(1)樹立良好的形象。b.尊重士兵的形象?!罢笔橇⒆阒荆l失掉正,誰將失去士兵的信賴。無論完成任何工作和任務(wù),都離不開上級的支持和士兵與你的配合。g.敢于替士兵承擔(dān)責(zé)任。增強(qiáng)自己的免疫力,你可以稱為一個(gè)“明智”的人?;仡檶?shí)際工作,我們會發(fā)現(xiàn):有些班長在工作過程中,不根據(jù)情況找出最佳方案,往往只不過完成而已,所以,工作上小會有什么突破。班集體要跟上連隊(duì)的生活、訓(xùn)練、工作秩序,沒有全班的累,沒有你的累,從何談起。如此一味地拖延,直到捅了亂子,出了問題,才成了“熱鍋上的螞蟻”,興師動(dòng)眾,查問題、查原因、查隱患,總結(jié)教訓(xùn)?!衿┤纾O氤蔀閮?yōu)秀班長應(yīng)該具備的條件是:a.全局觀念;b.精通政治、軍事業(yè)務(wù);c.團(tuán)結(jié)士兵,對士兵一視同仁;d.明辨是非;e.不逃避、推脫責(zé)任;f.不優(yōu)柔寡斷;g.任何時(shí)候?qū)ぷ鞫汲錆M熱情;h.光明磊落、胸懷寬廣,寬容他人的過錯(cuò);i.言行一致,遵守諾言;j.培養(yǎng)壘班成員的挑戰(zhàn)精神;k.相信士兵,關(guān)心士兵。只要付出真情,定能獲得實(shí)意。愛到點(diǎn)子上。凡事合情合理,方能像春風(fēng)化雨,潤物無聲;像高山流水,行于自然。知其長短。隨著以人為本思想深入人心,帶兵更強(qiáng)調(diào)提高官兵生活水平,改善官兵福利待遇,滿足官兵合理需求。至于個(gè)人的喜事、愁事,更影響著他們的心理變化。嚴(yán)之有據(jù)。管兵也有個(gè)把握時(shí)機(jī)、掌握分寸問題,做到寬嚴(yán)適度,才會恰到好處。管兵應(yīng)疏堵并舉,避免重堵輕疏。因此,必須適應(yīng)新時(shí)期戰(zhàn)爭形態(tài)轉(zhuǎn)變、軍隊(duì)建設(shè)轉(zhuǎn)型的要求,力求把兵練活、練精、練實(shí)。應(yīng)強(qiáng)化未來作戰(zhàn)特點(diǎn)規(guī)律研究,搞清對戰(zhàn)場環(huán)境的各種影響。對訓(xùn)練中存在的“練為看、練為比、練為考”等浮躁現(xiàn)象,要正視,不回避,解決問題不遷就,發(fā)揚(yáng)注重訓(xùn)練效果的好傳統(tǒng),瞄準(zhǔn)短板用力,不斷提高訓(xùn)練質(zhì)量。作為帶兵人,要想帶領(lǐng)部屬去沖鋒陷陣,就必須具備一副“鐵石心腸”,這是帶兵人的基本素質(zhì)。危難關(guān)頭,考驗(yàn)的就是指揮員的勇氣、膽魄,看指揮員敢不敢“狠”下決心。用“狠”要基于較大的勝算和一定的保障,使“狠”成為一種合理冒險(xiǎn),確保在“惡仗”、“硬仗”中占得先機(jī)。一天早晨,我去上廁所,剛走到門外就聽廁所內(nèi)有人大呼小叫,并不時(shí)伴有木板斷裂聲。我要補(bǔ)充一句:如果新兵真是做了違法亂紀(jì)的事,當(dāng)然要嚴(yán)肅處理;如果只是一些小過錯(cuò),最好不要公開點(diǎn)名批評,應(yīng)該給新兵留點(diǎn)“面子”。會后,我找到小趙,結(jié)合條令條例的有關(guān)規(guī)定,對他的行為給予“講評”,說得小趙心服口服??僧?dāng)時(shí),主持人已從首批入伍的新兵中選定。在協(xié)助班長工作的過程中,不少新兵自覺性明顯增強(qiáng)。沒有過硬的軍事技能,戰(zhàn)場上就不能保存自己消滅敵人。經(jīng)他這么一折騰,全班新戰(zhàn)士的情緒都被“傳染”了。初到軍營時(shí),看這兒也新鮮,瞧那兒也稀奇,一上訓(xùn)練場渾身有使不完的勁兒。【班長心得】新兵怕苦怕累現(xiàn)象在新兵營并不少見,但是沒有一個(gè)青年官兵不渴望鮮花和掌聲。新兵性格內(nèi)向怎么辦? ■原新兵三連九班班長 蘇柏林【新兵故事】去年我們班里有個(gè)內(nèi)蒙古籍戰(zhàn)士叫騰繼華,性格內(nèi)向,整天沉默寡言,也不愿參加集體活動(dòng)。幫助性格內(nèi)向的新兵,外部因素很重要。與少數(shù)民族兵不好溝通怎么辦? ■原新兵二連三班班長 張興民【新兵故事】去年,我班分來一名叫格日樂就這樣,他增加了對我的信任,訓(xùn)練和學(xué)習(xí)的積極性有了明顯提高。并著力培養(yǎng)新戰(zhàn)友自理能力,教會新戰(zhàn)友生活常識,引導(dǎo)新戰(zhàn)友懂規(guī)矩、守紀(jì)律。以上決心,請首長和領(lǐng)導(dǎo)及戰(zhàn)友們予以監(jiān)督!決心人:新訓(xùn)大隊(duì)全體帶兵班長 20 年 月 日篇二:教練班長決心書決心書尊敬的各位首長、親愛的戰(zhàn)友們; 今天,我們迎來了總后系統(tǒng)第44期新訓(xùn)汽車駕駛員培訓(xùn)工作。六、堅(jiān)持廉潔帶兵,不收受學(xué)兵禮物,不搞親疏之分。保證遵守集訓(xùn)隊(duì)的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己并領(lǐng)導(dǎo)集訓(xùn)班樹立良好形象。篇四:集訓(xùn)隊(duì)班長決心書集訓(xùn)動(dòng)員會班長決心書尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!今天,****召開集訓(xùn)隊(duì)動(dòng)員大隊(duì),聽到上級領(lǐng)導(dǎo)對我們振奮人心的鼓舞以及對集訓(xùn)隊(duì)寄予的重大期望,我更加深刻明白了此次集訓(xùn)的意義,也清醒認(rèn)識到了自身所擔(dān)負(fù)的責(zé)任和使命。六、“想集訓(xùn)隊(duì)所想,急集訓(xùn)隊(duì)所急”,全心全意為集訓(xùn)隊(duì)出謀劃策,發(fā)揮自身才智。你相信這件事是可能的(做什么事都應(yīng)該這樣),你的大腦即會努力工作,以證明為什么可能。如果自己有管理或組織訓(xùn)練或文體活動(dòng)等方面的擅長,選擇一個(gè)目標(biāo),瞄準(zhǔn)它,從這里打開突破口。拿出一部分時(shí)間來了解班內(nèi)人員的情況,做到心中有數(shù)。你一味“厲害”,士兵敢怒不敢言,可能一時(shí)半會兒看上去“聽話”、“服從”,你的“厲害”用完了呢?切莫忘記“燒傷”要“水療”,及時(shí)撫平創(chuàng)傷,大公無私,不計(jì)前嫌,才能更好地發(fā)揮作用。你擔(dān)任班長,可否認(rèn)識到:全班士兵在一個(gè)懶惰、萎靡不振、不求上進(jìn)、辦事拖拉的班長帶領(lǐng)下,能出現(xiàn)一群踏實(shí)肯干、勤奮不倦的士兵嗎? 以身作則的道理簡單,但做起來卻不易。②開始培養(yǎng)。越容易實(shí)現(xiàn)。因?yàn)橐话嚅L有了目標(biāo),他的潛意識向他發(fā)出了信號:“扎扎實(shí)實(shí)地干工作”或“這種事情你不能干”等。他認(rèn)為,當(dāng)士兵時(shí)的目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了,當(dāng)上班長不容易,當(dāng)個(gè)好班長更不容易,自己能力有限,再努力干也成不了大氣候,湊合就行了。缺乏自信心,上任許多天,工作卻無大的進(jìn)展。自信是成功的先決條件。心理崩潰了,還何談做好工作呢!(3)要擁有自信,就要提高自我評價(jià)。對任何事情的處理,要帶著目的和堅(jiān)定的原則,不輕易動(dòng)搖自己的決心;要有處理問題的步驟、計(jì)劃,不盲目行動(dòng);有自己的一套處理方法,能夠做到攻防并舉,進(jìn)退自如。遇到困難時(shí),就想“我一定能克服”;遇到難題時(shí),要想著“我將取勝”;有了任務(wù),就想:“我們能堅(jiān)決完成”。二、文明帶兵、以情帶兵,科學(xué)帶兵。在訓(xùn)練中他嚴(yán)格要求,對自己也是嚴(yán)以律己,認(rèn)真耐心的對每個(gè)新同志講解示范動(dòng)作,一點(diǎn)一滴,手把手地糾正存在問題,訓(xùn)練場就如同戰(zhàn)場,訓(xùn)練過程中沒有一個(gè)戰(zhàn)士退縮,再冷,再苦,再累都堅(jiān)持下來,對個(gè)別領(lǐng)悟動(dòng)作較慢的同志細(xì)心示教,使隊(duì)列動(dòng)作協(xié)調(diào)統(tǒng)一,在三大隊(duì)每次的隊(duì)列會操中發(fā)揮離優(yōu)異的成績,并代表一中隊(duì)參加了新兵營的隊(duì)列會操表演,再次取得第一的好成績,為中隊(duì)爭得了榮譽(yù),這也鼓舞了戰(zhàn)士們的上進(jìn)心,為下一步的訓(xùn)練工作打下了基礎(chǔ),自己為新訓(xùn)班長并不滿足,在日常生活中時(shí)時(shí)以一名老大哥的身份和他們一起搞好戰(zhàn)友團(tuán)結(jié),談?wù)撊松硐?,也通過這種方式及時(shí)掌握每個(gè)新兵的思想動(dòng)向,保證了班里的和諧與團(tuán)結(jié)。Xxx****年**月**日
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