【正文】 一把手，也就是核心，處于主導(dǎo)地位，負(fù)全部責(zé)任。如何當(dāng)好一名副職？下面我結(jié)合自己的思想和工作實(shí)踐，談幾點(diǎn)粗淺的看法。作為一名副職，除了履行職責(zé)所需的工作能力外，還要有良好的作風(fēng)，帶頭執(zhí)行政策，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法。副職不僅要對(duì)正職負(fù)責(zé)，維護(hù)正職的核心地位，同時(shí)也要正確處理好與其他副職及全體同志的關(guān)系。副職參與決策的同時(shí)又是各項(xiàng)決策的執(zhí)行者，必須身先士卒帶頭工作，是承上啟下的橋梁和紐帶。一是以寬廣的視野、長(zhǎng)遠(yuǎn)的眼光、全局的觀念來(lái)做好本職工作，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)全菜場(chǎng)各項(xiàng)工作。五、提高自身能力要當(dāng)好副職，必須具備良好的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，用自身的良好素質(zhì)贏得大家的認(rèn)可。三是多做化解矛盾工作。兩個(gè)不爭(zhēng)，一不爭(zhēng)權(quán)。在菜場(chǎng)里，副職處于承上啟下的位置，既是一名領(lǐng)導(dǎo)干部，又是各項(xiàng)決策的執(zhí)行者。要補(bǔ)臺(tái)，不要拆臺(tái)，要到位，不要越位。如何做好自己的本職工作，履行自己的工作職責(zé)。特別是要學(xué)習(xí)正職研究處理工作的思維方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，學(xué)習(xí)老同志的經(jīng)驗(yàn)，尋求做好分管工作的方法、技巧和途徑，不斷提高和完善自己。二要在實(shí)踐中不斷總結(jié)提高。在必須幫助和協(xié)作時(shí)，一定要掌握好分寸和尺度，掌握好時(shí)機(jī)和方法，避免產(chǎn)生負(fù)效應(yīng)。三是要高風(fēng)亮節(jié)，讓字當(dāng)頭。一是要主動(dòng)協(xié)調(diào)，互相尊重。正職由于主管全局工作，在工作中既要做宏觀思考，又要做具體決策，工作可謂千頭萬(wàn)緒?！霸轿弧笔侵赋阶约旱穆殭?quán)行事。以上是本人對(duì)副職粗淺認(rèn)識(shí)，同時(shí)也對(duì)本職工作提出的更高要求，不妥之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評(píng)指正。需要匯報(bào)的原因是要及時(shí)讓正職掌握工作進(jìn)展，以便正職統(tǒng)籌全局的。盡量不要領(lǐng)讓導(dǎo)做問(wèn)答題，領(lǐng)導(dǎo)是拍板子的，做選擇題的。讓領(lǐng)導(dǎo)做選擇題，而不是給他做問(wèn)答題。堂堂正正做人，兢兢業(yè)業(yè)做事。沒(méi)有過(guò)硬的專業(yè)技術(shù)和知識(shí)儲(chǔ)備，是很難讓下屬信服的，也無(wú)法正確指導(dǎo)工作。（二）團(tuán)結(jié)互助，培養(yǎng)大局觀念。歸納起來(lái)，主要有以下幾點(diǎn)。第一篇：如何當(dāng)好一名副職科長(zhǎng)學(xué)習(xí)交流演講稿東峽煤礦機(jī)電動(dòng)力科 黃安庭各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們！大家好！我演講的題目是《如何當(dāng)好一名科室副職》，很榮幸能有機(jī)會(huì)參加這次科長(zhǎng)學(xué)習(xí)交流會(huì)，也感謝黨建工作部開(kāi)展此次活動(dòng)，給大家一個(gè)相互學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)。二、副職應(yīng)具備的素養(yǎng)副職如何配合好正職帶好隊(duì)伍，完成好上級(jí)交辦的工作任務(wù)體現(xiàn)在方方面面，既是指揮官，也是戰(zhàn)斗員，要求具有和強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)能力，有落實(shí)執(zhí)行能力，有綜合協(xié)調(diào)溝通的能力，有單兵作戰(zhàn)獨(dú)當(dāng)一面的能力，有語(yǔ)言文字表述和寫作能力等等。不能只做自己喜歡的或者有利于自己的工作，那些費(fèi)力不討好工作就推三阻四，要敢于主動(dòng)去做工作難度大，要求高的工作。在工作上要能獨(dú)擋一面，做好自己分管的工作，不僅要懂得管理，還要擁有精湛的專業(yè)技術(shù)，過(guò)硬的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)是我們做好工作的基本保障。作為一名副職，除了履行職責(zé)所需的工作能力外，還要有良好的作風(fēng)，帶頭執(zhí)行政策，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法。不能只匯報(bào)問(wèn)題，不提供解決方案，而且一個(gè)問(wèn)題最好有一兩個(gè)解決方案，說(shuō)出自己最傾向的一個(gè)解決方案，并說(shuō)明原由，明確幾個(gè)方案的優(yōu)缺點(diǎn)，可能存在的后果。我想領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)到這樣的匯報(bào)，心里會(huì)舒坦的多。有的人會(huì)說(shuō)，這么一個(gè)事情，有必要和領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)嗎，副職完全能做主。況且你在工作中的表現(xiàn)始終逃不過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的法眼，沒(méi)有哪一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)信任工作懶惰、不負(fù)責(zé)任的下屬，巧言令色或許暫時(shí)博得領(lǐng)導(dǎo)的好感，但日久見(jiàn)人心，努力工作、勤奮敬業(yè)始終是職場(chǎng)發(fā)展的前提，也是博得領(lǐng)導(dǎo)好感與他和平相處的唯一根本。“到位”是指充分行使自己的職權(quán)，有效發(fā)揮自己的作用。因此，作為副職，必須緊緊圍繞正職這個(gè)中心，維護(hù)正職的權(quán)力和核心地位，自覺(jué)服從正職的領(lǐng)導(dǎo)，深刻領(lǐng)會(huì)正職的意圖和要求，發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，積極地創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，把配合、協(xié)助正職作為自己的主體意識(shí)。在處理與其他副職的關(guān)系上要做到在堅(jiān)持原則的前提下，補(bǔ)臺(tái)而不拆臺(tái)，分工而不分家，通氣而不封閉，大事講原則，小事講風(fēng)格。如果每個(gè)副職之間都能經(jīng)常溝通思想，增進(jìn)感情交流，對(duì)于工作中的瑣碎小事不細(xì)究、不計(jì)較；嚴(yán)以律已，寬以待人，廉和忍讓，豁達(dá)大度，忍一時(shí)風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，時(shí)刻從維護(hù)團(tuán)結(jié)顧全大局的原則出發(fā)，那么就會(huì)為工作創(chuàng)造一個(gè)寬松和諧的氛圍。要尊重其他副職的職權(quán)，維護(hù)別人的威信，不干預(yù)和隨便評(píng)議別人的工作。要加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)和質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)量、特種設(shè)備等知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，為干好工作提供理論支持。要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，向身邊的同志學(xué)，向成功人士學(xué)。第三篇：如何當(dāng)好一名副職如何做好一名副職我叫張建業(yè)，現(xiàn)任新民菜場(chǎng)黨總支副書記、集資委副主任。要真誠(chéng)地服從正職的領(lǐng)導(dǎo)，積極支持正職的工作，遇事既要注意請(qǐng)示匯報(bào)，又要敢于負(fù)責(zé)敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。三是要找準(zhǔn)自己在整個(gè)菜場(chǎng)中的位置。民主集中制是我黨的根本組織原則，在這個(gè)原則上，做為一名副職如果對(duì)工作有什么意見(jiàn)或建議，應(yīng)當(dāng)在會(huì)議上暢所欲言，有話說(shuō)在當(dāng)面，不能在私下背地里無(wú)組織，無(wú)原則地亂講，一旦兩委形成決議，就必須堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。做到既有分工，又要密切合作，要互相支持，相互幫助，不管誰(shuí)負(fù)責(zé)的工作，出現(xiàn)了漏洞和問(wèn)題，要主動(dòng)幫助研究辦法，采取措施，進(jìn)行補(bǔ)臺(tái)，把事情解決好。把分管工作做好、做實(shí)，對(duì)于工作中出現(xiàn)的失誤和問(wèn)題，不回避、不推諉，敢于承擔(dān)責(zé)任；四是要結(jié)合本菜場(chǎng)實(shí)際，發(fā)揮區(qū)域優(yōu)勢(shì)，尚于把握時(shí)機(jī)，提出建議，抓住重點(diǎn)，促進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。社會(huì)在不斷發(fā)展，要想不落后于這個(gè)社會(huì)，不被這個(gè)社會(huì)所淘汰，就要不斷開(kāi)拓創(chuàng)新。副職又是被領(lǐng)導(dǎo)者，是正職的參謀和助手。團(tuán)結(jié)是干好一切工作的基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)就是力量。四、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，遵章守紀(jì)不違規(guī)。要成為一名優(yōu)秀的副職，首先要具備良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、和業(yè)務(wù)素質(zhì)，并要在工作中找準(zhǔn)位置，理清職責(zé)，做好助手，精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，與正職同唱一臺(tái)戲唱。即使資歷較深，能力較強(qiáng)，也不擺老資格，不忘乎所以；即便發(fā)表不同意見(jiàn)，也做到場(chǎng)合適宜，內(nèi)容準(zhǔn)確，方法恰當(dāng)。當(dāng)正職出現(xiàn)失誤時(shí)，不能看人家笑話，更不能落井下石，切忌冷嘲熱諷，說(shuō)三道四，評(píng)頭品足，讓正職難堪，以抬高自己，而應(yīng)當(dāng)為正職分擔(dān)壓力，排憂解難，打開(kāi)工作局面，樹(shù)立正職權(quán)威。只有真正做到了同舟共濟(jì)，齊心協(xié)力，彼此的關(guān)系才會(huì)融洽。副職要相互信任，切不可偏聽(tīng)偏信，要相互包容、相互體諒和理解，不能見(jiàn)過(guò)就推、見(jiàn)利就上，要推功攬過(guò)，節(jié)制欲望，不能為個(gè)人問(wèn)題不擇手段鬧意氣，爭(zhēng)你高我，孰是誰(shuí)非。一方面要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平。因此，作為一名基層副職，要努力做到慎微、慎思、慎權(quán)、慎行，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和權(quán)力觀。堅(jiān)持把好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、道德關(guān)、人情關(guān)，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的世界觀。人一旦正確地認(rèn)識(shí)了自己，知道自己究竟是一個(gè)什么樣的人，也就不至于在喧鬧的人間迷失自己。要以平等的心態(tài)虛心聽(tīng)取正職的意見(jiàn)、建議，不能趾高氣揚(yáng)，更不能依賴，一味順從正職。在決策之前要充分聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，將各方面因素考慮進(jìn)去、進(jìn)行修改完善；實(shí)施過(guò)程中還要主動(dòng)接受各方面的監(jiān)督，便于及時(shí)調(diào)整行為。一般不要在大庭廣眾之下，在股內(nèi)同志面前進(jìn)行，而應(yīng)在寬松環(huán)境中，采取單獨(dú)交談方式。以上是我對(duì)如何當(dāng)好副職的一些粗淺的認(rèn)識(shí)，不對(duì)之處請(qǐng)領(lǐng)