局長在醫(yī)院表彰會(huì)講話與局長在單位競聘上崗工作會(huì)講話匯編(完整版)
【正文】 技術(shù)、新療法等各個(gè)方面取得了歷史性的突破。同時(shí)，在當(dāng)前新技術(shù)、新療法日新月異、層出不窮的情況下，醫(yī)院不僅要注重新技術(shù)的引進(jìn)和開展，更要重視新技術(shù)的“軟著陸”，即要強(qiáng)化醫(yī)院管理，優(yōu)化服務(wù)模式。因此，加強(qiáng)科技創(chuàng)新，必須持之以恒地提高醫(yī)療質(zhì)量，保證醫(yī)療安全，這是最基本的要求，絕不能把科技創(chuàng)新建立在加重病人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)、損害病人身體健康的基礎(chǔ)上。目前“有學(xué)位沒文化、有技術(shù)沒思想”的醫(yī)生不在少數(shù)。要建立醫(yī)療安全責(zé)任追究制度，對重大醫(yī)療安全事件的責(zé)任人依法嚴(yán)肅處理。要加大人才管理力度，注重專業(yè)技術(shù)人才的德、能、勤、績等綜合素質(zhì)的考核，使人才管理工作更加科學(xué)化、制度化，使人才隊(duì)伍建設(shè)再上新臺階。二是要發(fā)揮優(yōu)勢技術(shù)。局長在單位競聘上崗工作會(huì)講話今天我們在這里召開全局工作人員大會(huì)，主要議題是就局部分直屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人競聘上崗進(jìn)行動(dòng)員部署。局里每位符合條件的同志，都要響應(yīng)局黨組的決定，端正態(tài)度，敢于面對競爭，勇于接受挑戰(zhàn)；每位競聘參與者都要保持良好的心態(tài)和心理素質(zhì)，以積極的態(tài)度參與競聘上崗，積極報(bào)名，認(rèn)真準(zhǔn)備，把競聘演講當(dāng)作一次展示自我的機(jī)會(huì)，把新一輪競聘上崗當(dāng)作新的起點(diǎn)，勇敢自信地站出來讓組織挑選。衡量一個(gè)干部的作風(fēng)，不僅要看他嘴上說的怎么樣，更重要的是看他做的怎么樣。如果大家對這次競聘上崗工作有什么疑問，可以直接向局人事教育科詢問，有什么意見和建議，可以向局黨組反映。四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，通力協(xié)作，確保競聘上崗工作取得實(shí)效這次事業(yè)單位競聘上崗采取的是全新的競聘演講方式，競聘崗位多達(dá)11個(gè)，人員涉及6個(gè)直屬事業(yè)單位，牽涉部門和人員都較多，又正值年末，恰逢全省5年一次的機(jī)關(guān)事務(wù)和接待系統(tǒng)“雙先”表彰大會(huì)在我市召開，各科室各部門的事務(wù)性工作都很多，時(shí)間緊，任務(wù)重，所以要求我們必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，通力協(xié)作，進(jìn)一步提高認(rèn)識，高度重視本次競聘上崗工作；局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各科室、直屬單位要切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任，積極推進(jìn)各項(xiàng)工作，及時(shí)妥善地協(xié)調(diào)和處理好競聘上崗過程中可能出現(xiàn)的各種矛盾和問題，要增強(qiáng)主動(dòng)性，大膽實(shí)踐，勇于創(chuàng)新；要注意發(fā)揚(yáng)民主，增強(qiáng)競聘工作的透明度，做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于穩(wěn)定的事不做，妥善處理好各方面的關(guān)系，自覺遵守競聘上崗工作紀(jì)律。識別和評價(jià)干部的政績，要做到全面、客觀、真實(shí)、科學(xué)，防止片面性和簡單化。三、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范程序，嚴(yán)格按照方案組織實(shí)施在選人用人上，科學(xué)的制度是前提，正確的思想方法是保證。要做好機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作，就必須著力于培養(yǎng)和鍛煉一支能打硬仗的干部職工隊(duì)伍，而局直屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人就是是我們這支后勤隊(duì)伍的中堅(jiān)力量和排頭兵，是我們后勤工作發(fā)展所依托的重要管理人才。三是要完善管理機(jī)制。學(xué)科建設(shè)是立院之本，市醫(yī)院要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，立足創(chuàng)“三甲”醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)，按照“做好專業(yè)學(xué)科，做優(yōu)重點(diǎn)學(xué)科，做精特色學(xué)科，做強(qiáng)醫(yī)技學(xué)科”的發(fā)展思路，制定中長期學(xué)科建設(shè)發(fā)展規(guī)劃，確定近期目標(biāo)，明確發(fā)展方向。三、加強(qiáng)科技創(chuàng)新，要培養(yǎng)人才，做強(qiáng)學(xué)科科技興院、科技創(chuàng)新關(guān)鍵在
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