freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內容

6s管理培訓總結(完整版)

2024-11-05 06:16上一頁面

下一頁面
  

【正文】 等時時維持潔凈、衛(wèi)生的狀態(tài),其目的為徹底從根源上消除不合理、不均勻、不節(jié)約的規(guī)律,并維持清掃的成果。簡而言之:整理就是丟垃圾,只留下需要的物品,需要的數(shù)量,需要的時間。第一篇:6S管理培訓總結6S管理培訓總結2011年10月6號和10月7號,我院道橋工程系承辦了6S管理培訓,我很榮幸參加了此次培訓,在此期間,鄭敏老師風趣、幽默、深入淺出的講課使我受益匪淺。第二個S整頓是指:將需要的物品進行分類存放并予以標識,使之井然有序,便于取用,其目的為減少尋找時間,現(xiàn)狀一目了然,進而使作業(yè)方便快捷,提高生產效率。工作要領是:不制造臟亂、不擴散臟亂、不故態(tài)重現(xiàn)。;;;;;;;;;;14整數(shù)法;;;。其實這些是我們隨時都能看到和感受到得一些情況,可是為什么這些情況還在不斷發(fā)生呢?這值得我們反思。通過對6S管理課程的學習,教學工作、家庭生活中的管理能力得到的極大地提高,對我的教學工作、家庭生活均起到了極好的效果。現(xiàn)在我們的辦公室變得寬敞明亮,營造了一個良好的工作環(huán)境。四、小結6S是一個行動綱領,是一種習慣,6S看似簡單卻精當而實用,它是提升企業(yè)管理水平不可多得的良方,同時也是改善個人工作生活素質的秘訣。下面對6S進行重點介紹:6S的內容整理(SEIRI)——將工作場所的任何物品區(qū)分為有必要和沒有必要的,除了有必要的留下來,其他的都消除掉。素養(yǎng)(SHITSUKE)——每位成員養(yǎng)成良好的習慣,并遵守規(guī)則做事,培養(yǎng)積極主動的精神(也稱習慣性)。清潔:形成制度,貫徹到底。把在地面上放置的東西,在放置場所用線表示。執(zhí)行6S的好處::整齊清潔的工作環(huán)境,能夠吸引客戶,并且增強自信心;:由于場地雜物亂放,致使其他東西無處堆放,這是一種空間的浪費。因此,僅僅強調責任心、強調品質意識是遠遠不夠的,更要注重規(guī)范和細節(jié)管理,防止人為疏漏帶來的損失。第四篇:6S管理培訓稿推行6S管理的必要性及具體內容通過幾次的現(xiàn)場管理檢查我發(fā)現(xiàn)如下問題很嚴重:工件擺放不整齊,大小件混雜;很多工件有貨柜還擺放在地上;衛(wèi)生死角太多;設備周圍和機床衛(wèi)生不達標;車間煙頭太多;綠色通道有的車間被占用等問題,剖析這些問題看到我們員工最大的缺點:,沒有規(guī)矩!,弄虛作假,不守規(guī)矩!,卻總是做不到位!這離現(xiàn)代大型國企的要求和標準相差太遠,甚至有人說我們是作坊式的生產,尤其是天地(唐山)礦業(yè)科技有限公司產業(yè)基地成立,它將成為我國最大的選煤裝備制造基地。目的:工作場所一目了然,消除尋找物品的時間,整整齊齊的工作環(huán)境。安全(SECURITY)——重視成員安全教育,每時每刻都有安全第一觀念,防范于未然。在整頓時要做好“三定”工作的同時還要注意:什么物品應放在哪個區(qū)域都要明確,且一目了然。清掃用具、加工品、剪報等也要在放置場所作標識。:一旦員工養(yǎng)成了做事認真嚴謹?shù)牧晳T,他們生產的產品返修率會大大降低,提高產品品質。對培訓后仍然不能按照6S內容落實到工作中的人員進行再培訓。雖然進入東航不到一年,但是從最初入職的SMS培訓,到隨后各類會議、培訓的反復提起,SMS的重要性已經深深的印在了我的心中。不僅在工作上,而且在生活中,6S管理都有很重要的作用。通過這一天的學習,我更加深刻的認識到安全重于泰山,細節(jié)決定成敗。安全是我們航空企業(yè)的重中之重,SMS作為一套科學和理性的系統(tǒng),做到了從事后到事前、從開放到閉環(huán)、從個人到系統(tǒng)、從局部到全局的四個轉變。最后的關鍵環(huán)節(jié)就是強化執(zhí)行,即去干,如果不干,一切都將為零。:對設備及時進行清掃、點檢、保養(yǎng)、維護,可以延長設備的壽命。6S 推進工具:“定點攝影”、“紅牌作戰(zhàn)工具”、“衛(wèi)生區(qū)責任表”、“評比考核”。確定放置的順序以便達到容易取出的效果。用以下的簡短語句來描述6S,也能方便記憶:整理:要與不要,一留一棄。清掃(SEISO)——將工作場所內看得見與看不見的地方清掃干凈,保持工作場所干凈、亮麗的環(huán)境。為了向管理、向時間、向空間要效益,為了適應新時代生產管理的新要求,我們必須實行6S管理,并且在搬遷之前把6S 做成制度,使我們養(yǎng)成習慣。對不能按照6S內容落實到工作中的人員進行再培訓。:一旦員工養(yǎng)成了做事認真嚴謹?shù)牧晳T,他們生產的產品返修率會大大降低,提高產品品質。清掃用具、加工品、剪報等也要在放置
點擊復制文檔內容
環(huán)評公示相關推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1