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黨外干部培養(yǎng)選拔交流材料(完整版)

2024-09-28 17:33上一頁面

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【正文】 嚴格條件,聯合考察,全面掌握擬提拔干部的情況。 一、廣泛推薦,注重培養(yǎng),切實保證后備干部隊伍素質。先后四次舉辦“全縣黨外后備干部培訓班”,系統的學習統戰(zhàn)理論政策及相關知識,同時采取多種方式加強黨外后備干部的實踐鍛煉,先后安排下基層鍛煉10人,橫向交流9人,提高了黨外后備干部的組織管理能力和組織水平。二是科學確定對象。在推薦方式上,采取群眾推薦與領導干部署名推薦、組織推薦與個人自薦相結合的方式,確保推薦的廣泛性。 第3頁 共3頁。為了充分發(fā)揮黨外領導干部的潛質和能力,*縣委積極創(chuàng)造條件,適時鋪路搭臺,努力為他們營造寬松適度的工作環(huán)境
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