公務員法心得體會：干部人事制度改革的重大舉措(完整版)
【正文】 、不適當、不到位的現(xiàn)象，切實維護法律的嚴肅性和權威性。各地各部門應當通過舉辦培訓班等多種形式，深入抓好學習工作。近年來，隨著依法治國方略的深入實施，隨著完善公務員制度的條件更加成熟，制定一部具有中國特色的公務員法，非常必要，也十分迫切。我在最近的市直《公務員法》培訓班上，認真思考，有如下體會。 實踐證明，公務員法是我國干部管理體制的重大突破，是對公務員實行法制化、規(guī)范化管理的一項基礎性建設，對于改革和完善黨的領導方式和執(zhí)政方式，加強黨的執(zhí)政能力建設，提高治
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