【摘要】成功上司卓越領(lǐng)導力主講老師:課程結(jié)構(gòu)第一單元:角色再造:走出傳統(tǒng)上司角色誤區(qū)第二單元:管理下屬:權(quán)利戒律與影響力傳播第三單元:狼性文化:打造一個強大團隊的哲學第四單元:情景領(lǐng)導:下屬診斷與領(lǐng)導風格選擇第五單元:員工激勵:給他(她)鮮花給他夢第六單元:教練技術(shù):造就一支精
2025-01-04 11:35
【摘要】 提升領(lǐng)導力有感 科里納說“有時,你的決定得到認可,不僅僅是因為它是正確的,還因為你們之間的關(guān)系式是積極的,在球場上是與球員,在企業(yè)里是與員工”,正確的前提,積極的關(guān)系是增強領(lǐng)導力的關(guān)鍵因素。個人...
2025-09-16 19:48
【摘要】第一篇:學習《領(lǐng)導力與領(lǐng)導藝術(shù)》心得體會 學習《領(lǐng)導力與領(lǐng)導藝術(shù)》心得體會 總書記在第四批全國干部學習培訓教材《序言》中強調(diào),全黨同志特別是各級領(lǐng)導干部都要有本領(lǐng)不夠的危機感,以時不我待的精神,一...
2025-10-04 23:22
【摘要】主講人:彭龍先生2023年11月16日?十堰授課單位:萊德(北京)管理咨詢有限公司萊德(沈陽)管理咨詢有限公司萊德(武漢)管理咨詢有限公司萊德(宜昌)管理咨詢有限公司萊德(襄樊)管理咨詢有限公司
2025-01-03 15:42
【摘要】卓越領(lǐng)導力與組織學習力上海明德學習型組織研究所研究員:夏維虹Tel:021-3777677413761601148E-mail:企業(yè)面臨的壓力:3C日趨復雜的環(huán)境激烈的競爭快速的變化?知識經(jīng)濟=技術(shù)+創(chuàng)新+積極進取精神Circumstances、Com
2025-01-18 13:36
【摘要】第一篇:溝通技巧與領(lǐng)導力開發(fā)學習心得 溝通技巧與領(lǐng)導力開發(fā)學習心得 一、溝通的重要性 暢銷書《窮爸爸富爸爸》里面提到過一種觀點,認為現(xiàn)代的教育不能說是成功的,因為學校里面所教的東西并不是一個人生...
2024-10-29 04:31
【摘要】目錄一、 領(lǐng)導力模型概述 4(一) 領(lǐng)導力模型具體包括以下六種能力 4(二) 領(lǐng)導力素質(zhì)模型的演變發(fā)展 4(三) 為何需要建立領(lǐng)導力素質(zhì)模型 61. 企業(yè)領(lǐng)導層的思想理念不能得到高度統(tǒng)一; 62. 企業(yè)經(jīng)營管理活動不能順利開展,企業(yè)戰(zhàn)略不能得以有效實施; 63. 企業(yè)由一個企業(yè)變?yōu)橐粋€企業(yè)集團或由一個經(jīng)營層變多個子經(jīng)營層,公司理念難以得到認可; 64. 企業(yè)業(yè)務(wù)擴
2025-06-23 16:06
【摘要】 學習《領(lǐng)導力與領(lǐng)導藝術(shù)》心得體會 領(lǐng)導力與領(lǐng)導藝術(shù)培訓心得體會 題目:領(lǐng)導力與領(lǐng)導藝術(shù)培訓心得體會 摘要。領(lǐng)導力在工作中的藝術(shù)魅力是很重要的,它可將下屬的工作積極性調(diào)動起來,協(xié)助完成公司各項...
2025-09-17 17:19
【摘要】 提高領(lǐng)導干部素質(zhì)與能力學習心得 強化內(nèi)部管理,中層領(lǐng)導干部是關(guān)鍵。如果把單位比喻成一個人,領(lǐng)導班子是“頭”,中層領(lǐng)導干部就是“腰”,大腦是指揮中樞,腰則是重要支撐。中層領(lǐng)導干部是承上啟下的重要環(huán)...
2025-09-16 20:00
【摘要】什么是領(lǐng)導?明確組織目標,實現(xiàn)組織的目標?!鼽c軍校并教導和激勵下屬職責做什么教導和激勵方法目標的直接實現(xiàn)者員工和團隊目標的實現(xiàn)依賴于領(lǐng)導和被領(lǐng)導的共同努力出主意用干部領(lǐng)導者的責任通用電氣公司成功之道在克勞頓村建立
2025-03-08 12:35
【摘要】 學習《領(lǐng)導力與領(lǐng)導藝術(shù)》心得體會 習近平總書記在第四批全國干部學習培訓教材《序言》中強調(diào),全黨同志特別是各級領(lǐng)導干部都要有本領(lǐng)不夠的危機感,以時不我待的精神,一刻不停地增強本領(lǐng)?!皟蓚€一百年”奮...
2025-09-17 17:14
【摘要】第一篇:國學與領(lǐng)導力 《國學與領(lǐng)導力》 課程簡介: 領(lǐng)導者的兩難在于喜歡任用聽話的部屬通常是不能干的,而能干的部屬卻常常不聽話;更深層的意義是部屬能干不只是做事能干,而經(jīng)常是在最后能夠把領(lǐng)導者干...
2025-10-04 11:44