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5實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避制度的幾點思考(完整版)

2025-09-10 01:40上一頁面

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【正文】 能,不能駕馭全局,工作長期打不開局面?!陡刹咳斡脳l例》頒布以來, xxx 市從實際出發(fā),積極抓好市直部門、鎮(zhèn)(街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的任職回避,取得了一些成效。 (二)實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避制度是避免領(lǐng)導(dǎo)干部決策失誤的重要舉措。組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計財務(wù)、公檢法等部門是一個地區(qū)比較重要的部門,實行任職回避,將這些部門置于干部群眾的監(jiān)督之下,可以克服和改善黨政干部在工作中因地域、親屬關(guān)系等一些因素造成的消極影響,有利于保證黨政干部的為政清廉,為干部的健康成長創(chuàng)造良好的政治環(huán)境,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避制度一要靠教育,二要靠制度。一是構(gòu)建完善黨內(nèi)監(jiān)督制度體系,要擴(kuò)大干部監(jiān)督中的民主,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部監(jiān)督,特別是對 “ 一把手 ” 的監(jiān)督,堅決克服班子副職對班子正職不愿監(jiān)督和不敢監(jiān)督的現(xiàn)象。 “ 文秘 114”版權(quán)所有《實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職回避制度的幾點思考》 。要疏通監(jiān)督渠道,健全監(jiān)督制度,堅持在完善群眾監(jiān)督體系、人民團(tuán)體監(jiān)督體系、行政監(jiān)督體系、輿論監(jiān)督體
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