【摘要】企業(yè)資源配置力與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力摘要:針對(duì)當(dāng)前企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力研究中存在的問(wèn)題,從資源配置的角度剖析了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的深層內(nèi)涵和構(gòu)成。認(rèn)為,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的核心內(nèi)涵是企業(yè)資源配置力;企業(yè)資源配置力是企業(yè)資源定位力與資源整合力的合力。企業(yè)資源定位力決定著企業(yè)資源配置力的正負(fù)性質(zhì),而企業(yè)資源整合力別更多地決定著企業(yè)資源配置力的強(qiáng)度;在構(gòu)成企業(yè)資源整合力的兩個(gè)方面中,企業(yè)對(duì)資源的制度—文化整合力是企業(yè)資源配置
2025-05-16 01:04
【摘要】第2章生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力潘可文2學(xué)習(xí)目標(biāo)?學(xué)習(xí)本章之后,你將:?理解生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略的概念?熟悉生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略的形成?了解生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略對(duì)客戶(hù)價(jià)值的增值?掌握競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)要素的均衡?理解不同運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略之間的區(qū)別?了解制造與服務(wù)的融合戰(zhàn)略3引例:戴爾公司的運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略4直銷(xiāo)模式
2025-05-01 06:09
【摘要】小測(cè)試?請(qǐng)說(shuō)出自己曾經(jīng)用過(guò)的客服電話。?回憶一下上述客服電話中有哪些是經(jīng)常獲得機(jī)器語(yǔ)音服務(wù)或短信等其他自動(dòng)服務(wù)方式。?有哪些經(jīng)常獲得人工服務(wù),需要等待多長(zhǎng)時(shí)間??人工與自動(dòng)服務(wù)哪種情況更多?第2章運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略與企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力?運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略總覽?常見(jiàn)戰(zhàn)略分析方法?競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)要素?制造與服務(wù)的融合戰(zhàn)略
2025-05-12 18:51
【摘要】基于核心競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)文化企業(yè)文化研究?從組織行為與管理的角度研究企業(yè)文化是完全正確的(在這方面威廉·大內(nèi)、阿索斯、斯蒂芬P羅賓等已經(jīng)取得了寶貴的經(jīng)驗(yàn))!?從文化的導(dǎo)向角度,闡明企業(yè)文化如何影響公司長(zhǎng)期業(yè)績(jī)與核心競(jìng)爭(zhēng)力。中國(guó)目前的企業(yè)文化現(xiàn)狀?1基本沒(méi)有明確的企業(yè)文化(沒(méi)有企業(yè)文化的原因是認(rèn)為企業(yè)文化與業(yè)績(jī)沒(méi)有
2025-03-09 20:58
【摘要】第三章企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的來(lái)源山西大學(xué)經(jīng)濟(jì)與工商管理學(xué)院2022級(jí)企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)鄭寶晶第三章企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的來(lái)源一、西方學(xué)者的觀點(diǎn)綜述及評(píng)價(jià)二、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)源分析(一)外部來(lái)源(二)內(nèi)部來(lái)源一、西方學(xué)者的觀點(diǎn)綜述及評(píng)價(jià)(一)比較優(yōu)勢(shì)理論的觀點(diǎn)評(píng)述1、主要觀點(diǎn)
2025-05-06 00:29
【摘要】企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析和評(píng)價(jià)陽(yáng)光瀚2022年1月5日一、開(kāi)展企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力分析和評(píng)價(jià)的必要性當(dāng)今國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是經(jīng)濟(jì)實(shí)力、科技實(shí)力和企業(yè)實(shí)力的比拼,而企業(yè)又是經(jīng)濟(jì)實(shí)力、科技實(shí)力的承載者,因而,國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)一定程度上講是企業(yè)群實(shí)力的競(jìng)爭(zhēng)。企業(yè)是創(chuàng)造國(guó)民財(cái)富的主導(dǎo)力量。當(dāng)今世界,發(fā)達(dá)國(guó)家非農(nóng)業(yè)企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值占GDP
2025-05-06 00:25
【摘要】文化競(jìng)爭(zhēng)力——國(guó)美與蘇寧的特色文化小組成員:一、國(guó)美簡(jiǎn)介國(guó)美電器(英語(yǔ):GOME)是中國(guó)的一家連鎖型家電銷(xiāo)售企業(yè),也是中國(guó)大陸最大的家電零售連鎖企業(yè),2022年,國(guó)美電器入選中國(guó)世界紀(jì)錄協(xié)會(huì)中國(guó)最大的家電零售連鎖企業(yè)。成立于1987年1月1日。創(chuàng)始人是黃光裕。在北京、太原、天津、上海、廣州、深圳、青島、長(zhǎng)沙、香港等城市
2025-04-30 18:41
【摘要】第一篇:企業(yè)文化是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 企業(yè)文化是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 如今,企業(yè)文化對(duì)企業(yè)的重要性早已深入人心。文化決定制度,制度決定技術(shù),技術(shù)決定競(jìng)爭(zhēng)力。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)質(zhì)上是企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)。 雖然企業(yè)文化...
2024-10-03 18:15
【摘要】提昇企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力中高階主管職能強(qiáng)化培訓(xùn)課程(桃園班)【主辦單位】:信義企業(yè)管理顧問(wèn)股份有限公司【上課時(shí)間】:每週三(09:00~16:00)【上課期間】:˙˙日【上課地點(diǎn)】:桃園勞工育樂(lè)活動(dòng)中心201教室【桃園市縣府路59號(hào)】【課程單元與講師簡(jiǎn)介】:日期課程單元課程大綱3/12日提昇企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力之創(chuàng)新轉(zhuǎn)型變革策略
2025-06-28 14:15
【摘要】CCPT中國(guó)醫(yī)藥企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力研究參與單位:中國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查研究中心中國(guó)中藥協(xié)會(huì)中國(guó)化學(xué)制藥工業(yè)協(xié)會(huì)
2025-01-01 05:26
【摘要】華耐——策動(dòng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力人力資源規(guī)劃(HRP)一.管理員需求預(yù)測(cè)二.助理師集與處理定預(yù)算的編寫(xiě)華耐——策動(dòng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力納賢人力資源規(guī)劃華耐——策動(dòng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力企業(yè)投入人:體力與智力物管理與領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)產(chǎn)出
2025-01-07 15:23
【摘要】第一篇:企業(yè)文化也是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力 據(jù)一項(xiàng)對(duì)世界500強(qiáng)企業(yè)的調(diào)查研究表明,這些企業(yè)之所以出類(lèi)拔萃關(guān)鍵是有優(yōu)秀的企業(yè)文化,從事企業(yè)文化研究長(zhǎng)達(dá)17年之久的清華大學(xué)教授張德認(rèn)為,企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力主要是...
2024-10-03 18:22