企業(yè)文化與企業(yè)競爭力(ppt30頁)-免費閱讀
【正文】 :54:0216:54:02March 13, 2023 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 下午 4時 54分 :54March 13, 2023 1少年十五二十時，步行奪得胡馬騎。 下午 4時 54分 2秒 下午 4時 54分 16:54: 沒有失敗，只有暫時停止成功！。 16:54:0216:54:0216:543/13/2023 4:54:02 PM 1以我獨沈久，愧君相見頻。 其次 ，我相信決定公司成功的一個最重要的因素 ， 是忠誠地遵守那些信念 。 重學習實踐： 多看則清 ， 多聽則明 ， 多思則準 ， 多干則成 。 管理目標： 人盡其才 、 物盡其用 、 各盡其能 。 1944年，按傳統(tǒng)的干支記年方法是甲申年。 我和我的同事們愿意接受人民的監(jiān)督。 楚漢之爭 ， 項羽兵敗垓下 ， 其中重要的一個原因就是韓信設(shè) “ 四面楚歌 ” 之框 ， 奪走了楚兵士氣 ， 項羽失了眾 。 16 兵家對企業(yè)文化的影響是什么 ？ ? 強調(diào)精神的作用； ? 重視人才； ? 深謀遠慮； ? 隨機應(yīng)變； ? 注意盟約 。 比如有的企業(yè)領(lǐng)導人經(jīng)常與員工談心 ，向他們講述對企業(yè)的一些看法 ， 取得員工的一致理解 ， 使員工能夠站在企業(yè)的角度和社會的角度看待工作 ， 企業(yè)取得的巨大成功 。 IBM、 松下 、 惠普等等許多成功企業(yè)的經(jīng)營理念都充分體現(xiàn)了這一思想 。 12 其次 ， 要以人為本 ， 知人善用 。 2023年初，美國海氏咨詢公司在《財富》500強評選的總結(jié)中指出：“公司出類拔萃的關(guān)鍵在于文化”。共性存在于個性之中，沒有個性便沒有共性。 亞當 ?斯密之手和文化之手 ， 是支配市場經(jīng)濟缺一不可的兩只無形之手 。 三、現(xiàn)任職： 中山大學高等繼續(xù)教育學院 總裁 EMBA高級研修班班主任； 在職經(jīng)理 MBA高級研修班班主任； 總裁 EMBA高研班同學會常務(wù)副會長 2 四、政府和企業(yè)訪談感悟： 研究和訪談了近百家政府機構(gòu)和政府高官，深感一個政治家的領(lǐng)導能力往往與一個國家、民族、一個地區(qū)的興衰存亡緊緊相連。 但是市場經(jīng)濟不可能只有一只無形之手 ， 它還有另一只無形之手 ， 這就是文化 。在歷史上，全球化曾經(jīng)歷過軍事全球化、政治全球化和經(jīng)濟全球化三個階段，可以說，今天已進入“文化全球化”的階段。我贊成這樣的說法： 21世紀是“文化管理”的時代，也是“文化致勝”的時代。 實行人本管理 ， 必須修煉自身品格 。 “ 和為貴 ” 、 “ 君子和而不同 ， 小人同而不和 ” ， 這是儒家思想的重要內(nèi)容 。 道家的管理精髓是順其自然 ， 無為而治 。 張瑞敏重新制定十三條制度 ， 其中最重要的兩條是：不準在車間里隨便大小便 ， 不準哄搶集體物資 。 17 《 孫臏兵法 》 說： “ 間于天地之間 ， 莫貴于人 。 始終保持清醒的頭腦，“安不忘危，治不忘亂” （經(jīng)濟中的新問題的考驗）不亞于去年 SARS的考驗。 22 總理口中的名人名句名篇 “雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，出自毛澤東 1935年 2月長征途中所作的《憶秦娥 .婁山關(guān)》 “路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，出自屈原的名作《離騷》 23 《甲申三百年祭》。 鐘理和先生，臺灣鄉(xiāng)土文學奠基人之一，在臺灣現(xiàn)代文學史上具有重要地位。 五 、 企業(yè)道德： 外樹企業(yè)形象 ， 內(nèi)育職業(yè)忠誠 。因為 ， 我們從這些民族的身上看到了這些精神氣質(zhì)和性情特點 。在廣泛調(diào)查的基礎(chǔ)上，美國管理學會總結(jié)出了十五項最受人推崇的管理者品質(zhì)。 。 :54:0216:54:02March 13, 2023 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 :54:0216:54Mar2313Mar23 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯兒。 2023年 3月 13日星期一 4時 54分 2秒 16:54:0213 March 2023 1一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不息。 , M
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