eva價(jià)值管理體系課件(完整版)
【正文】 任期較長(zhǎng)。 29 M4 理念體系（ Mindset） ? EVA體系下， EVA是衡量企業(yè)所有決策的單一指標(biāo)，因此 EVA財(cái)務(wù)管理制度和激勵(lì)報(bào)償制度將使公司的企業(yè)文化發(fā)生深遠(yuǎn)變化。 ? 特點(diǎn)：年度獎(jiǎng)金 上不封頂 , 完全按照 EVA 增加值的一個(gè)固定比例來計(jì)算經(jīng)理人員的貨幣獎(jiǎng)金。只要一家公司的利潤低于資金成本 , 公司就是處于虧損狀態(tài)。 16 三、 EVA計(jì)算 討論： ?EVA計(jì)算公式扣除了股權(quán)資本成本，反映了誰的利益，與公司治理有什么關(guān)系？ ?EVA對(duì)中國資本市場(chǎng)目前普遍存在的“圈錢行為”有什么作用？ 17 三、 EVA計(jì)算 ? 經(jīng)濟(jì)增加值的計(jì)算要以傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)報(bào)表為基礎(chǔ)，通過進(jìn)行相應(yīng)的會(huì)計(jì)調(diào)整，消除會(huì)計(jì)方法的一些不能真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營業(yè)績(jī)的部分，突出核心業(yè)務(wù)，促使企業(yè)更關(guān)注其長(zhǎng)期價(jià)值創(chuàng)造能力。 馬歇爾在 1896年就闡述過這個(gè)觀念 ， 我在 1953年和 1973年也說過 。新辦法與老辦法最大的不同之處在于， 經(jīng)濟(jì)增加值取代凈資產(chǎn)收益率成為央企年度經(jīng)營業(yè)績(jī)考核基本指標(biāo) ，并且經(jīng)濟(jì)增加值指標(biāo)占到整個(gè)業(yè)績(jī)考核 40%權(quán)重。第六講 經(jīng)濟(jì)增加值 (EVA) 價(jià)值管理體系 1 學(xué)習(xí)內(nèi)容 ? EVA的產(chǎn)生和發(fā)展 ? EVA的計(jì)算 ? EVA的 4M體系 ? EVA的評(píng)價(jià)與應(yīng)用 2 安然事件與 EVA ? 安然公司 20世紀(jì) 90年代后期，凈利潤和每股盈利都處于上升趨勢(shì)，但其同期的經(jīng)濟(jì)增加值卻在劇烈下降 3 四川長(zhǎng)虹毀滅價(jià)值？ ? 四川長(zhǎng)虹 19962023年會(huì)計(jì)利潤與經(jīng)濟(jì)增加值的比較 4 一、 EVA的產(chǎn)生與發(fā)展 ? 1982年， EVA由美國芝加哥大學(xué)學(xué)者 Stewart提出，并成立了 Stern Stewart Company。新辦法自 2023年 1月 1日起施行?，F(xiàn)在感謝上帝 ， 經(jīng)濟(jì)增加值 EVA系統(tǒng)化了這一觀念 。 18 EVA計(jì)算時(shí)主要的調(diào)整項(xiàng)目 項(xiàng)目 調(diào)整方法 調(diào)整的原因和目的 本期計(jì)提的八項(xiàng)準(zhǔn)備 增加時(shí)加回到利潤 ， 減少時(shí)沖減凈利潤 ， 余額計(jì)入資產(chǎn) 防止 “ 秘密儲(chǔ)備 ” 研發(fā)費(fèi)用 資本化并攤銷 研發(fā)費(fèi)用是一種長(zhǎng)效支出 ， 不予資本化會(huì)低估公司資本 商譽(yù) 不攤銷 ， 并恢復(fù)已有的攤銷額 商譽(yù)是企業(yè)永久性資產(chǎn) ， 能為企業(yè)帶來收益 后 進(jìn) 先 出 法LIFO下的存貨 先進(jìn)先出法 FIFO 在物價(jià)上漲時(shí) ， LIFO將低估期末存貨占用的資產(chǎn) 遞延稅款 借項(xiàng)抵減經(jīng)營利潤 ， 貸項(xiàng)加回經(jīng)營利潤 。 … 相對(duì)于消耗的資源來說 , 企業(yè)為國民經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)太少。一定比例的獎(jiǎng)金即中長(zhǎng)期獎(jiǎng)金被存入獎(jiǎng)金庫 (bo
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