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正文內(nèi)容

risehr銷售培訓(xùn)(完整版)

  

【正文】 -定位目標(biāo)客戶-定位企業(yè)規(guī)模制造業(yè) : 200- 5000人服務(wù)業(yè) : 100- 1000人商 業(yè) : 50 - 500人重點(diǎn)方向中心城市: 餐飲、酒店、商超、娛樂、物業(yè);制造基地: 密集制造行業(yè)管理特征單獨(dú) HR專崗( 2- 10人),關(guān)注考勤管理、工資核算和勞動(dòng)合同經(jīng)營(yíng)類型單組織單地點(diǎn)或多地點(diǎn)HR管理現(xiàn)狀管理形式 :手工、電子表格薪酬核算 :每月 3天以上業(yè)務(wù)處理 :人均日 10件以上管理難點(diǎn) :人員變動(dòng)、考勤管理、薪酬管理 版權(quán)所有 169。8 激勵(lì)管理1. 激勵(lì)管理貫穿于勞動(dòng)管理、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬管理、企業(yè)文化中,能對(duì)員工情緒產(chǎn)生巨大影響的工作;2. 赫茨伯格的 “ 雙因素理論 ” 可清楚說(shuō)明:① 保健因素:類似衛(wèi)生保健的作用,它不能提升健康水平,但有防疫作用。2 招聘選拔:1. 崗位空缺管理;2. 組織招聘活動(dòng): 面試、人才測(cè)評(píng)、內(nèi)部選拔等;3. 內(nèi)部選拔政策制訂;4. 人員調(diào)配、任命授權(quán)管理。 版權(quán)所有 169。3 培訓(xùn)開發(fā):1. 培訓(xùn)需求及規(guī)劃管理;2. 培訓(xùn)課程開發(fā);3. 培訓(xùn)組織;4. 培訓(xùn)效果評(píng)估。包括:公司政策、管理措施、監(jiān)督、人際關(guān)系、物質(zhì)工作條件、工資、福利等傳統(tǒng)人力資源激勵(lì)措施。19932023 金蝶軟件 (中國(guó) )有限公司 P10目標(biāo)客戶-采購(gòu)特征目標(biāo)客戶-采購(gòu)特征n 客戶選型特點(diǎn)n 從眾 崇尚權(quán)威n 關(guān)注提升工作效率、準(zhǔn)確性和職業(yè)安全n 價(jià)格敏感、口碑影響大n 選型快速、老板參與n 客戶的核心價(jià)值需求n 功能滿足度n 產(chǎn)品易用性n 服務(wù)高效化n 交付容易 —— 解決部分核心問題,實(shí)現(xiàn)明顯改善 版權(quán)所有 169。策略伙伴 /咨詢顧問 版權(quán)所有 169。216。19932023 金蝶軟件 (中國(guó) )有限公司 P17說(shuō)明說(shuō)明 RSIE HR銷售秉承 ‘快刀模式 ’達(dá)到 ‘小單做快 ’的目的。 你們是如何統(tǒng)計(jì)人力資源各項(xiàng)報(bào)表的?216。n 放大客戶所遇到問題。19932023 金蝶軟件 (中國(guó) )有限公司 P22快速有 的 放 矢規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)注意注意 版權(quán)所有 169。這是給客戶的定心丸、遠(yuǎn)景的憧憬 版權(quán)所有 169。主要問題:人事信息化基礎(chǔ)較差,人員流動(dòng)量比較大,計(jì)件工資核算復(fù)雜,計(jì)件要素、工序、產(chǎn)品等分類較多較細(xì),考勤管理混亂,對(duì)于替班換班的考勤模式不能精確管理,異常處理情況多,勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)不規(guī)范,部分企業(yè)沒有。 主要問題:人員流動(dòng)量比較大,計(jì)件工資核算相對(duì)簡(jiǎn)單,計(jì)件要素、工序、產(chǎn)品等分類不多,考勤管理混亂,異常處理情況多,勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn)不規(guī)范,部分企業(yè)沒有,相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)較多。 版權(quán)所有 169。建筑企業(yè) 物流運(yùn)輸管理特征:業(yè)務(wù)主要分為汽運(yùn)、鐵路、航空、海運(yùn)等,人員數(shù)量不多,絕大多數(shù)在 200人以內(nèi),分布地點(diǎn)較廣。19932023 金蝶軟件 (中國(guó) )有限公司 P35服務(wù)業(yè)(服務(wù)業(yè)( 5))管理特征:主要包括學(xué)校(公立、私立)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等;人員數(shù)量不多,相對(duì)穩(wěn)定,流動(dòng)量不大。主要問題:人員流動(dòng)比較快,變化大,銷售考核與薪資需要關(guān)聯(lián),考勤規(guī)則種類多,班次多,調(diào)班情況復(fù)雜,分布較廣時(shí)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境相對(duì)較差,沒有專網(wǎng)。 17 二月 202310:59:51 上午 10:59:51二月 21n 1比不了得就不比,得不到的就不要。 10:59:5110:59:5110:59Wednesday, February 17, 2023n 1不知香積寺,數(shù)里入云峰。 10:59:5110:59:5110:592/17/2023 10:59:51 AMn 1越是沒有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 10:59:51 上午 10:59 上午 10:59:51二月 21MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blandit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis ut cursus. 感謝您的下載觀看專家告訴。 10:59:5110:59:5110:59Wednesday, February 17, 2023n 1知人者智,自知者明。 17 二月 202310:59:51 上午 10:59:51二月 21n 1楚塞三湘接,荊門九派通。 二月 2110:59 上午 二月 2110:59February 17, 2023n 1行動(dòng)出成果,工作出財(cái)富。19932023 金蝶軟件 (中國(guó)
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