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4煤炭企業(yè)基層黨建工作探討-文庫吧在線文庫

2025-09-08 18:16上一頁面

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【正文】 二、加強支部建設(shè) 黨建工作需要以支部建設(shè)為基礎(chǔ),要做好煤炭企業(yè)基層黨建工作必須要求能夠加強基層黨支部建設(shè),發(fā)揮黨支部的堡壘作用。對于每個不同崗位的工作人員而言,其生活閱歷、工作環(huán)境以及個人經(jīng)歷均是不同的,因此黨員的思維和看問題的角度也存在一定的差異。黨組織基礎(chǔ)作用的發(fā)揮體現(xiàn)在煤炭企業(yè)基層黨建工作中,要求組織能夠從生活上、工作上、思想上和政治上加強對基層黨員干部的重視。 五、結(jié)語 綜上所述,新時期我國煤炭企業(yè)基層黨建工作面臨新的形勢和局面,要求黨務(wù)人員在進行煤炭企業(yè)基層黨建工作時能夠以創(chuàng)新精神投入工作,并將黨建工作和煤炭企業(yè)的實際經(jīng)營情況相結(jié)合,促進煤炭企業(yè)的更好發(fā)展。根據(jù)黨員的個人情況以及工作崗位的特殊性,為新的黨員選擇適合的、優(yōu)秀的師傅,讓有經(jīng)驗的師傅帶領(lǐng)新黨員接觸新工作,避免新黨員走更多的彎路,幫助新黨員更快地熟悉工作崗位,提高新黨員的業(yè)務(wù)技能、職業(yè)道德素質(zhì)以及其他綜合素質(zhì)等。第三,要求能夠完善黨員目標(biāo)管理機制。第三,要求各級領(lǐng)導(dǎo)必須加強對黨務(wù)工作人員的關(guān)系和支持,要幫助解決黨務(wù)人員的后顧之憂,提高黨務(wù)人員的工作自信和積極性。其次,要求能夠豐富黨建工作的內(nèi)涵,重視企業(yè)文化的建設(shè)和宣傳。新時期煤炭企業(yè)的基層黨建工作面臨新的環(huán)境和情況,要求相關(guān)人員也必須要對黨建工作進行創(chuàng)新。以下本文就新時期煤炭企業(yè)基層黨建工作進行簡要的分析。企業(yè)文化應(yīng)該也是隨著時代的發(fā)展而發(fā)展的,要求黨務(wù)工作人員在工作過程中能夠加強對企業(yè)文化的重視,培育學(xué)習(xí)型企業(yè)文化,并且將企業(yè)文化納入黨建思想政治工作的內(nèi)容,豐富黨建工作的內(nèi)涵。
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