【摘要】新員工培訓(xùn)手冊正邦集團(tuán)人力資源部/正邦工商管理學(xué)院總裁致辭節(jié)選自集團(tuán)《員工手冊》總裁致全體員工書當(dāng)我看到我們這個隊伍中越來越多、充滿了青春氣息的新面孔時,我尤其感到高興,隨著高素質(zhì)、具開拓創(chuàng)新意識新員工的不斷加盟,我們這個組織也日益充滿了活力與生機,這讓
2025-01-25 14:25
【摘要】第一篇:環(huán)保手續(xù)辦理程序 項目環(huán)保手續(xù)辦理程序 一、環(huán)境影響評價: (一)需提供資料: 項目建議書(可行性報告)、項目備案證、選址意見或規(guī)劃部門規(guī)劃證明(土地證或租賃協(xié)議) (二)辦理程序:...
2024-10-13 19:52
【摘要】中核建設(shè)集團(tuán)公司職位規(guī)劃項目員工調(diào)查問卷尊敬的中核建設(shè)集團(tuán)員工:您好!我們職位規(guī)劃項目組正在與您一起為提高集團(tuán)公司總部的管理水平而努力。此次問卷調(diào)查的目的是為了了解員工對集團(tuán)公司管理現(xiàn)狀的評價,以及相關(guān)方面改善的切實需求。您的意見對集團(tuán)公司的未來發(fā)展至關(guān)重要!需要說明的是:1、本問卷為不記名問卷;2、所有問卷只供職位規(guī)劃項目組作統(tǒng)計使用;3
2025-03-25 04:42
【摘要】7/12xxx集團(tuán)公司財務(wù)分析制度北大縱橫管理咨詢公司二零零x年x月目錄第一篇財務(wù)分析操作規(guī)程 1內(nèi)部會計報表流轉(zhuǎn)圖 1第一章財務(wù)分析涉及的責(zé)任人及職責(zé) 2第二章操作規(guī)程 2一、周報、日報 2二、月報、季報 3三、年報 3四、注意事項 4五、內(nèi)部
2025-04-16 05:28
【摘要】XX公司的薪酬管理制度1目的薪酬是公司對員工的工作能力、紀(jì)律、業(yè)績等方面考核的具體體現(xiàn),為了合理分配員工勞動報酬,以延攬公司所需的人才,維持具競爭力的人力資源并激勵士氣,特制定本制度。2適用范圍本制度適用于金中華華灝集團(tuán)公司總部各部門、廣東新一代商務(wù)管理有限公司事業(yè)部、項目組全體員工;各事業(yè)部分公司可根據(jù)實際情況以及當(dāng)?shù)貏趧忧闆r參照制訂呈報總公司集團(tuán)公司人力資源部
2025-04-17 06:20
【摘要】XX集團(tuán)管理制度目錄第一篇員工手冊第一章總經(jīng)理致辭第二章企業(yè)文化第三章入職指引第四章員工行為規(guī)范第五章員工享有的權(quán)利第二篇行政管理制度第一章行政事務(wù)管理制度第二章辦公規(guī)范管理制度第三章保密制度第四章會議管理制度第五章車輛管
2025-04-18 05:16
【摘要】1/37XXXX(集團(tuán))股份有限公司薪酬管理制度2022年12月2/37目錄第一章總則..................................................................................................
2025-04-12 22:17
【摘要】投資管理制度1、中國高科投(2003)第10號《二級公司月度經(jīng)營工作報告制度》2、中國高科(2002)第25號《中國高科集團(tuán)股份有限公司投資管理檔案管理規(guī)定》3、中國高科投(2002)第09號《中國高科集團(tuán)股份有限公司投資項目管理規(guī)范(暫行)》4、中國高科投制2000(001)《關(guān)于集團(tuán)公司投資管理的暫行規(guī)定》5、中國高科投制2000
2025-04-12 22:16
【摘要】內(nèi)部控制制度1目錄第一篇內(nèi)部控制的基礎(chǔ).........................................................................................4第一章
2024-10-25 19:46
【摘要】內(nèi)部控制制度154/159目錄第一篇內(nèi)部控制的基礎(chǔ) 4第一章總則 1第二章機構(gòu)及崗位職責(zé) 3第三章內(nèi)部控制方法 4第四章內(nèi)部控制基礎(chǔ)工作 6第五章授權(quán)體系概述 7第六章附則 10第二篇供應(yīng)生產(chǎn)銷售內(nèi)部控制制度 11第一章供應(yīng)內(nèi)部控
2025-04-13 11:28
【摘要】5/6人員招聘錄用制度一、目的為規(guī)范員工招聘錄用作業(yè),吸引、招募、保留符合公司要求的人才,特制定本制度。二、適用范圍公司各部門及分公司。三、聘用原則1.公開招聘、全面考查、擇優(yōu)錄??;2.能力與崗位要求匹配;3.內(nèi)部調(diào)配與外部招聘相結(jié)合;4.實行“親屬回避制”。為保證客觀公正及便于管理,公司禁止內(nèi)部員工舉薦親屬、朋友、原單位同事到同
【摘要】xxx集團(tuán)公司財務(wù)分析制度北大縱橫管理咨詢公司二零零x年x月目錄第一篇財務(wù)分析操作規(guī)程 1內(nèi)部會計報表流轉(zhuǎn)圖 1第一章財務(wù)分析涉及的責(zé)任人及職責(zé) 2第二章操作規(guī)程 2一、周報、日報 2二、月報、季報 3三、年報 3四、注意事項 4五、內(nèi)部財務(wù)會計報表一覽
【摘要】第一篇:畢業(yè)檔案和報到證手續(xù)辦理通知 關(guān)于2013屆畢業(yè)生集中辦理就業(yè)《報到證》的重要通知 接湖南省教育廳文件,湖南省大中專學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心將在我校學(xué)生離校前為我校畢業(yè)生集中辦理《報...
2024-11-14 21:12
【摘要】更多免費資料下載請進(jìn):“以人為本”原則,建立公平,公正,合理的薪資管理制度。充分發(fā)揮所有員工的積極性,創(chuàng)造性。實現(xiàn)集團(tuán)公司的經(jīng)營目標(biāo)。第二條范圍本制度依集團(tuán)人事管理制度制定,集團(tuán)從業(yè)人員的薪資管理除國家法律法規(guī)另有文件規(guī)定外,均需
2025-04-26 02:02
【摘要】公司管理制度二零一五年七月編制目錄第一章總則 2第二章公司組織機構(gòu)設(shè)置 3第三章會議制度及議事規(guī)則 3第四章請示報告制度 6第五章車輛(小車)管理辦法 7第六章辦公用品、用具及測量儀器管理辦法 9第七章財務(wù)管理辦法 10第八章:財務(wù)報制度 14第九章物資采購與管理 17第十章合同