企業(yè)文化建設(shè)培訓(xùn)教案(ppt)-文庫吧在線文庫
【正文】 （一）強(qiáng)悍文化 A、適用企業(yè)：高風(fēng)險(xiǎn)、快反饋的企業(yè)。 C、個(gè)體要求：拼命干、盡情玩；善交際、敏感。如：銀行、保險(xiǎn)、公共事業(yè)等。 內(nèi)容示例： （ 1） 以市場(chǎng)為導(dǎo)向的經(jīng)營哲學(xué)。它包括： A、企業(yè)組織機(jī)構(gòu) B、信息決策體系 C、人才使用標(biāo)準(zhǔn) D、相關(guān)制度文件建立原則 六、企業(yè)文化的形成與設(shè)計(jì) 物質(zhì)層面設(shè)計(jì) ： 物質(zhì)層面是最顯性的文化內(nèi)容，它主要包括： A、產(chǎn)品、技術(shù)： a、要求與企業(yè)文化協(xié)調(diào)、匹配。 C、在招聘涉外人員時(shí)需要更加關(guān)注。 F、要求領(lǐng)帶層、老員工起模范表率作用。 B、人際傳播： 人們相互之間傳遞、交換信息的過程，如：談話、會(huì)議等。 C、任命、嘉獎(jiǎng)、表彰、宣傳與企業(yè)價(jià)值觀相一致的各種行為、個(gè)人、團(tuán)體，如企業(yè)中的業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、獎(jiǎng)杯等。 B、在新員工培訓(xùn)中不斷重復(fù)企業(yè)的價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則。 c、生活區(qū)：住宿環(huán)境、休閑設(shè)施、個(gè)性化程度、人本思想體現(xiàn)。 六、企業(yè)文化的形成與設(shè)計(jì) （ 4）符合實(shí)際需要的管理理念 A、對(duì)產(chǎn)品、技術(shù)、質(zhì)量、服務(wù)的取向。 六、企業(yè)文化的形成與設(shè)計(jì) （一）企業(yè)文化形成的四個(gè)步驟： 企業(yè)高級(jí)管理人員 新建或初建公司一位或數(shù)位高級(jí)管理人員制定并努 力實(shí)施的一種創(chuàng)意 /經(jīng)營思想或一種經(jīng)營策略。如：石油開采、航空航天等企業(yè)
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